仕事内容 | 仕事内容 ナンバーズは2017年11月に設立された採用コンサルティング会社です。採用コンサルティング・採用アウトソーシング(RPO)を主軸に、採用HP・動画制作、自社運営のコールセンター、全国5,000社のエージェントパートナーシップなど、採用成功に必要なソリューションを上流から下流まで一気通貫で提供しています。従業員数は100名規模(非上場)で、設立以来着実に事業を拡大しています。 【ミッション・採用背景】 現在の組織体制においてマネージャー層が手薄な状況となっており、理想的なピラミッド型の人員構成を実現するための増員採用です。マネージャーポジションの強化により、既存案件の品質向上はもちろん、新規案件の受け入れ体制を整え、さらなる事業拡大を目指しています。外部からマネージャー人材を迎え入れることで、組織全体の底上げと持続的な成長を実現したいと考えています。 【担当業務の概要】 各業界を代表するエンタープライズ企業を主な担当顧客として、採用成功に向けたグループ全体のディレクション・マネジメントをご担当いただきます。案件は新卒採用支援が全体の約7割を占めますが、中途採用支援も含め幅広くご支援しています。実務を直接手を動かして行うのではなく、マネジメント業務が中心となるポジションです。 【具体的な業務内容】 ▼グループ全体のプロジェクトマネジメント ・数値管理から改善行動を通じたプロジェクトの品質管理・進捗管理 ・業務フロー設計および顧客の採用成功に必要なタスク・アクションの策定 ・KPI設定とモニタリング(募集母集団形成・推薦数・書類通過数・面接数・内定数・入社決定数など) ・チームメンバーへの業務指示(分解したタスクの適切な割り振り・分配) ・顧客への施策提案 ▼メンバーマネジメント ・グループ全体(5名から10名程度)のメンバーマネジメント ・スタッフや外部フリーランスとの連携 ・メンバーの能力開発支援・ピープルマネジメント ▼評価指標について 売上数字ではなく、顧客と取り決めたKGI・KPI(案件・顧客の支援領域により変動)を追います。プロジェクトの成功にフォーカスした評価体制です。 【組織体制・働く環境】 プロジェクトチームで動くため、一人で案件を担当するシチュエーションはありません。コミュニケーションはSlackを活用したカジュアルかつスピーディなやり取りが基本で、顧客とのMTGはZoom・Google Meetによるオンライン形式が中心です(客先常駐はありません)。RPA・AIを活用した業務効率化にも積極的に取り組んでおり、移転したばかりの広いワンフロアの新オフィスで就業いただけます。フレックス制(コアタイム:11時から15時)を導入しており、コアタイム以外は中抜けや時差出勤も自由です。 【入社後のキャリアパス】 マネージャーとして組織の中核を担いながら、採用コンサルティング・RPO領域における高度なプロジェクトマネジメントスキルを習得できます。組織のピラミッド型構成の実現に向けて、将来的にはさらに大きなチームや複数プロジェクトを統括するポジションへのステップアップも期待されています。ミッショングレード制による半期ごとの査定面談を通じて、昇給・昇格の機会が定期的に設けられています。 【育成・サポート】 入社初週は社内で活用しているフレームワークや理論の研修を実施します。その後は配属先部門におけるOJT(顧客定例や社内MTGへの同席など)が基本となり、実務を通じてナンバーズ流のプロジェクトマネジメントを習得していただけます。 ▼企業の魅力 ナンバーズは2017年11月の設立から約8年で従業員100名規模に成長した、採用コンサルティング・RPO領域の専門会社です。同社の最大の特徴は、コンサルティングとアウトソーシングを掛け合わせた一気通貫の支援体制にあります。採用戦略の立案から、採用HP・動画制作、自社運営のコールセンター、全国5,000社のエージェントパートナーシップ、さらにHR特化のプロ人材フリーランスマッチングサイト「HR.jp」の運営まで、採用成功に必要なリソースをすべて内製・内包しています。 この体制により、他社では難しい積極的な提案が可能となっており、クライアントから「こんな提案をしてくれる会社はない」と高い評価を受けています。提案したプロジェクトを確実に実現できるマンパワーと体制を持ち合わせているため、強気な提案でも確実に実行できる点が同社の強みです。従業員110名に加え、パートナー企業やフリーランス人材を含めると数千名規模のリソースを活用できる環境は、採用支援会社として他に類を見ない競争優位性となっています。 代表はリクルート出身で営業経験豊富ながら、社員との距離感が近くフラットな関係性を重視するスタイルです。物静かで真面目な優秀なメンバーが多く、協調性を重視したチームワークの良い職場環境が整っています。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の魅力は、各業界を代表するエンタープライズ企業の採用成功を、グループ全体のリソースを活用しながらマネジメントできる点です。売上数字ではなくクライアントと合意したKGI・KPIの達成を評価軸とするため、目先の数字に追われることなく、本質的な採用支援に集中できる環境です。 採用コンサルティング・RPO領域において、上流の戦略立案から下流の実行支援まで一気通貫で関わることができるため、採用支援のプロフェッショナルとして幅広い専門性を磨くことができます。5名から10名程度のチームを率いるマネージャーとして、プロジェクトマネジメント・ピープルマネジメントの両面でスキルを高められる環境です。また、RPA・AIを活用した業務効率化にも積極的に取り組んでいるため、最新のテクノロジーを活用した採用支援の知見も習得できます。 プロジェクトチームで動く体制のため、一人で抱え込むことなく組織として課題に向き合える点も、長期的に活躍しやすい環境づくりにつながっています。 ▼働き方の魅力 フレックス制(コアタイム:11時から15時)を導入しており、コアタイム以外は中抜けや時差出勤も自由です。ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方が可能です。年間休日は126日で、土日祝日休みに加え、年末年始・夏季・GW・バースデー休暇(年1回)など充実した休暇制度が整っています。産休・育休・介護休暇・慶弔休暇・特別休暇も完備しており、長期的に安心して働ける環境です。 給与面では月給55万円から59万円(固定残業代40時間分含む)、年収700万円から800万円を想定しており、昇給は年2回実施されます。賞与は年2回で、過去8年間連続支給実績があります(1人あたり年間で約1から2ヶ月分)。評価はミッショングレード制を採用し、半期ごとの査定面談を通じて昇給・昇格が確定する透明性の高い制度です。 その他の福利厚生として、副業可・服装自由・書籍購入補助(上限5,000円/月)・交通費支給(上限3万円/月)・社会保険完備など、働きやすさを支える制度が充実しています。移転したばかりの広いワンフロアの新オフィス(東京都千代田区・九段下駅近)で、快適な就業環境が整っています。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「ナンバーズ株式会社」の職業紹介案件です。 |
|---|---|
求めている人材 | 応募資格 <必須経験・スキル> 以下の条件をすべて満たす方を募集しています。 ・人材業界での法人営業経験3年以上 ・マネジメント経験3年以上 ▼歓迎経験 ・新卒採用領域でのご経験 ・エンタープライズ企業向けの営業経験 ・業務フロー設計やBPR(業務改善)のご経験 <英語スキル> 問わない |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 敷地内全て禁煙 |
勤務地 | 〒1020074東京都千代田区九段南2-3-14靖国九段南ビル6F ナンバーズ株式会社 勤務地 東京都 千代田区九段南2-3-14 靖国九段南ビル 6F 【交通手段】 交通アクセス 最寄駅:九段下 九段下(新宿線)徒歩7分 |
給与 | 月給50万円~57万1428円 給与 月給500,000円〜571,428円 月給: 55万円〜59万円 固定残業代:119,100円〜140,500円 ※給与は就業時間、スキル、経験に応じて変動いたします。 試用期間中の月給: 475,000円〜561,000円 試用期間中の固定残業代(40時間分): 113,100円〜133,600円 【固定残業代】40時間※超過分別途支給 【交通費】支給※上限3万円/月 【昇給】年2回 【賞与】年2回 └過去8年間連続支給実績あり(1人あたり年間で約1~2ヵ月分) 【評価制度】 ミッショングレード制 └グレードごとの定性面および月間目標の定量面での評価となり、半期ごとの査定面談を通して昇給・昇格が確定 固定残業代: 1ヶ月あたり 119,100円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 40時間 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 固定時間制 9:00〜18:00(休憩60分/実働8時間) 実働時間: 1月あたり 159.3時間 <フレックス/時短勤務> ・フレックス:フレックス制(コアタイム:11時から15時) ・その他:コアタイム以外は中抜け・時差出勤等自由 平均所定労働時間: 1月あたり 159.3時間 |
休日・休暇 | 休日休暇 【休日・休暇】 <年間休日126日> 土日祝日休み、有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、産休・育休、介護休暇、慶弔休暇、特別休暇、バースデー休暇(年1回) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・副業可 ・服装自由 ・書籍購入(上限5000円/月) |
試用期間 | 試用期間あり 期間: 6ヶ月 試用期間中の給与:本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間:本採用時と同じ |
その他 | キャッチコピー 【採用コンサルティング/フレックス】<年収700から800万>採用コンサルタントマネージャー/エンタープライズ向けRPO/千代田区 雇用形態 正社員(人材紹介) 掲載企業名 ナンバーズ株式会社 \こんな方にもオススメ/ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報(備考) 企業名:株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日:2022/07/05 事業内容:人材派遣事業 (許可番号:派13-070506) 有料職業紹介事業 (許可番号:13-ユ-300624) 資本金:86,405,000万円 従業員数:389人 URL:http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル |
仕事に関するPR |
選考の流れ | 選考フロー ☆24時間受付中!Webでご応募OK☆ 在職中の方・入社日が先の方もお気軽にご応募ください。 【応募方法】 「応募画面に進む」より、ご応募ください。 ご応募後はメールにてご連絡いたします。 ※メールが届かない場合、迷惑メールフォルダもご確認ください。 【応募後の流れ】 ▼ステップ1:面談の日程調整 ※ご応募いただいた企業名でメールが届きますので 面談の日程調整をお願いします。 ※日程調整は「株式会社ビースタイルスマートキャリア」が実施しています。 ▼ステップ2:カジュアルキャリア面談 ※WEBもしくは電話での実施になります。 ▼ステップ3:書類選考 ※ご応募求人以外にも、ご希望やご経験に沿って複数求人紹介が可能です。 ▼ステップ4:面接(2~3回) |
|---|
社名 | 株式会社ビースタイルスマートキャリア |
|---|---|
事業内容 | 人事・人材サービス |
本社所在地 | 東京都新宿区西新宿6-18-1 住友不動産新宿セントラルパークタワー 32F |
代表者 | |
企業代表番号 | 0353634490 |
企業ホームページ | http://www.b-stylejob.jp/ |
いま見ている求人へ応募してみましょう!
NEW
正社員
コンサルティングファームでの組織・人事コンサルタント
ナンバーズ株式会社
〒102-0074東京都千代田区九段南
月給50万円~57万1428円
コンサルティングファームでの組織・人事コンサルタント
ナンバーズ株式会社