賃貸管理(リノベ提案・工事手配)

仕事内容 管理の経験を、“企画力”に変える転職を。 地域密着の安定企業で、30～40代からのキャリアアップを叶えませんか？ 創業50年以上、山形で信頼を築いてきた太平堂不動産。 管理戸数は県内トップクラスを誇り、今もなお増加中です。 今回は、物件の維持管理に加え、リフォームやリノベーション提案など “資産価値を高める提案”にも携わる新メンバーを募集。 「現場対応で培った経験を活かして、提案できる立場にステップアップしたい」 そんな30～40代の転職者に選ばれている職場です。 【仕事内容】 オーナー様の大切な物件を守り、資産価値を高めるための提案を行うポジションです。 ・自社管理物件の維持管理・修繕対応 ・リフォーム・リノベーションなどの提案営業 ・施工業者の手配・進行管理 ・入居者対応（問い合わせ・不具合など） 現場を知るあなたの視点が、オーナー様の信頼につながります。 管理にとどまらず、発想力を活かした提案ができるのがこの仕事の面白さです。 【働きやすさのポイント】 ✅ 日曜＋他1日休み・年間休日114日 家族との時間もしっかり確保できます。 ✅ 創業50年以上の安定企業 地元密着で安定基盤あり。転勤もなし。 4期連続増収増益・管理戸数県内トップクラス。 ✅ 管理職候補として採用 実務経験を活かして“キャリアを築く”転職。 ✅ 資格・役職手当で年収アップも可能 宅建士15,000円／課長職20,000～38,000円 ✅ 定着率に自信あり 紹介入社も多く、働きやすさに納得できる職場です。 ✅ 転勤無し！U・Iターンで山形に戻ってきた社員も多数。 「家族と暮らせる環境で、長く働きたい」という方が腰を据えて活躍しています。 地域に根ざしながら、安定したキャリアを築ける職場です。 【キャリアパス】 実務経験を重ねながら、将来的には管理課のリーダー・課長職へ。 工事提案や空室対策など、アイデアを活かすチャンスも豊富です。 デジタル化やシステム整備も進行中で、効率化や仕組みづくりにも携われます。 【メリハリ勤務が可能！】 繁忙期はチームで協力して乗り越え、オフシーズンはしっかり休める働き方。 頑張りは昇給・賞与でしっかり還元されます。 「安定した環境で、感謝される仕事がしたい」そんな方におすすめの職場です！ 「不動産業界って忙しそう…」というイメージを覆す、メリハリある環境です◎ 【当社について】 当社は創業から50年以上、山形に根ざして不動産事業を展開してきました。 賃貸・売買・管理はもちろん、幅広い事業で地域の暮らしを支える存在として成長を継続。 さらに現在は、地域と企業の未来を見据えたブランドづくりにも注力しています。 2023年には社名・ロゴ・スローガンを一新し、企業としての想いと地域への姿勢をより明確に発信。 新しいブランドコンセプトを軸に、コンセプトムービーや特設サイトの公開、地元メディア・PR TIMESを通じた情報発信など、内外へ向けた発信を積極的に行っています。 こうした取り組みは、単なるイメージ戦略ではなく、「地域の暮らしを支える存在」としての信頼や共感を育てるためのもの。山形という土地に根ざしながらも、次の時代に向けて企業の姿勢を再定義し、地域にとって“なくてはならない企業”を目指しています。 若手も多数活躍しており、風通しの良い社風が自慢です。 安定感と挑戦の両方を備え、地域とともに未来をつくる――それが私たちのスタイルです。

求めている人材 【必須】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・建物関係の仕事(メンテナンス・リフォームなど)に従事していた方 【歓迎】 ・不動産管理や建物管理の実務経験がある方 ・宅地建物取引士 ・賃貸不動産経営管理士 ・建築関連資格（インテリアコーディネーター等） 【こんな方に特にオススメ】 ・現場経験を活かして企画や提案に挑戦したい ・地元で腰を据えてキャリアを築きたい ・人と話すことが好きで、感謝される仕事がしたい

職場環境 社内は男女比3：7。20代の若手からベテランまで幅広い世代がバランスよく在籍しています。 部署や役職の垣根がなく、わからないこともすぐに相談できる風通しの良さが特徴。 チーム全体でフォローし合う文化が根づいており、忙しい時期も一人に負担が偏らない体制です。

990-0832山形県山形市城西町４丁目４番１３号 株式会社太平堂不動産 【交通手段】 交通・アクセス 「山形駅」から車で 5分

月給25万円～30万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 25万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万円 〜 5万円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 昇給：年1回 賞与：年2回（6月・12月） 諸手当： ・家族手当（扶養1人につき5,000円） ・通勤手当（上限15,000円） ・資格手当（宅建士15,000円 2級建築士12,000円等） ・役職手当（課長職20,000～38,000円/月） 【給与例】 給与例 初年度年収：350万～600万円

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 1年単位の変形労働時間制 標準労働時間／8:45～17:45 （休憩1h／実働8h） 【繁忙期について】 ※1～3月については土日いずれかに出勤いただき、8:45～16:30（休憩1時間）で勤務していただきます（平日休みへ振替） ※月平均残業時間：24時間

休日休暇 週休2日制（日＋他1日） ※繁忙期は土日勤務あり（平日振替） ◇年間休日114日 （年間休日のほか、計画有休2日とリフレッシュ休暇があるので、お休みも豊富です◎） ◇有給休暇 ◇産前産後休暇（実績あり） ◇育児休暇（実績あり） ◇リフレッシュ休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇退職金制度あり(勤続3年以上) ◇定年60歳（再雇用65歳・勤務延長70歳まで） ◇交通費規定支給 ◇車通勤可能 ◇無料駐車場あり ◇各種手当あり ◇健康診断 ◇社内表彰制度 ◇社員旅行や各種親睦会あり （新年会、忘年会、歓迎会、季節営業慰労会、国内外社員旅行など)

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 有資格者歓迎
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 服装自由