小規模多機能型居宅介護事業所の介護職員

仕事内容: 小規模多機能型居宅介護施設にて、通い・宿泊・訪問の各サービスを通じて利用者の生活を支える介護業務をお任せします。 【主な業務内容】 ・食事、排泄、入浴など日常生活の介助 ・見守り、声かけ、歩行や移動の支援 ・レクリエーション（体操・ゲーム・季節行事など）の補助や参加 ・宿泊利用者の就寝・起床のサポート ・必要に応じて登録利用者宅への訪問介護 ・居室や共有スペースの清掃、介護記録の入力 利用者定員は通い最大29名、宿泊は最大9室です。無理なスピードやノルマはなく、家庭的な雰囲気の中で一人ひとりに寄り添う介護を大切にしています。チームで協力しながら業務を進め、困った時にすぐ相談できる環境です。

求める人材: ・介護に関心があり、利用者一人ひとりに寄り添った支援を大切にできる方 ・チームで協力しながら業務を進められる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方（訪問業務があるため） ・未経験の方も歓迎します。介護職員初任者研修・実務者研修・介護福祉士をお持ちの方は歓迎します。

月給19万8000円以上 給与: 【給与】 月給　198,000円～ 【内訳】 ・基本給：180,000円〜250,000円 ・職務手当：5,000円 ・加給手当：10,000円〜25,000円 ・ステージ手当：3,000円〜15,000円 ・固定残業代：なし ・夜勤手当：5,000円（月平均4回程度） ・通勤手当：実費支給（上限月額20,000円） 【昇給】 ・昇給制度あり（実績による） 【賞与】 ・年3回支給（実績による）。詳細は内定時にご案内します 【試用期間】 ・3ヶ月（同条件）

シフト制 勤務時間・曜日: ・変形労働時間制（1ヶ月単位） ・勤務時間：8:30〜18:30 または 17:00〜翌10:00 ・休憩：60分 ・月平均時間外労働：約2時間 ・残業はほぼありません ・夜勤手当あり（月平均4回程度）

休暇・休日: ・年間休日：107日 ・週休2日制（シフト表による） ・有給休暇：6ヶ月経過後に10日付与（法定通り） ・育児休業、介護休業、看護休暇の取得実績あり ・夏期・冬期休暇、有給休暇・育児休暇などの詳細は内定時にご案内します

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・雇用保険（労働条件に応じて加入） ・交通費支給（上限月額20,000円） ・賞与あり（年3回・実績による） ・マイカー通勤可・駐車場あり ・育児支援制度あり ・定年制：67歳（一律） ・再雇用制度：上限72歳まで ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ・職務給制度あり（介護職の職務に応じた手当を支給） ・転勤の可能性あり（範囲：尾道市内）

試用期間なし

その他: この求人は経営デジタル株式会社による職業紹介のための求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 198,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給