輸入車BYDのカーディーラーセールス

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、自動車/輸送機器個人営業、営業企画 ★2027年NEW OPEN★ ＼オープニングメンバー大募集／ 「ノルマに追われて売り込む営業」はありません！ 中国発でバッテリーから始まった世界トップクラスのEV・新エネルギー車ブランド「BYD」の新店舗で、お客様の理想のカーライフをサポートするお仕事です✨ 「新しいお店を一からつくってみたい」 「人と接するのが好き・接客経験を活かしたい」 「話題のEV車や最新トレンドに興味がある」 ＼そんな未経験スタートの20代・30代が活躍できる環境です／ 扱うのは、世界トップクラスの販売台数を誇る話題の電気自動車（EV）「BYD」。 ノルマに追われて強引に売る営業ではなく、ショールームにお越しいただいたお客様のお話をじっくり聞き、ワクワクするカーライフを一緒に叶えていくスタイルです！ ※2027年上旬のオープンまでは「スズキアリーナまめじま」内の準備室にて勤務し、じっくり業務を覚えていただけます♪ ―――――――――――――――――― 【具体的にどんなお仕事をするの？】 新店舗だからこそ、接客だけでなく「お店づくり」の楽しさも味わえます！ ① ショールームでのおもてなし・接客 ご来店されたお客様を笑顔でお出迎えし、お席へご案内してドリンクを提供。 「普段のお出かけで乗られることが多いですか？」「EV車って静かで乗り心地もすごく快適なんですよ！」など、日常会話を通してご希望や疑問を優しくヒアリングします。 ② アイデアを活かした「店舗づくり」 オープニングスタッフだからこそ、あなたのアイデアがどんどん形になります！ ・「近隣の充電スポットMAPを作ってみよう」 ・「お店のSNS（Instagram等）で最新車やイベント情報を発信しよう」 ・「季節に合わせた魅力的な店内ディスプレイを企画しよう」など！ ③ 既存のお客様へのアフターフォロー ご購入いただいたお客様へ、定期点検や季節のタイヤ交換のご案内を電話やDMでお知らせ。長く頼られる関係を築いていきます。 ✨専門知識がなくても安心な理由 故障対応や専門的な整備知識はメカニックがしっかり担当します。そのため入社時に詳しい車の知識は不要！「日常的に車を運転している」という方なら、研修や先輩のサポートで安心してスタートできます。 ―――――――――――――――――― 【アピールポイント】 ◎オープニングだけの特別なおもしろさ！ 全員が同じスタートライン！同期の仲間と一緒に、明るく居心地の良いお店を一から育てていく達成感とワクワク感を味わえます。 ◎年3回の9連休あり！ GW・夏季・年末年始はそれぞれ「9日間」の長期休暇！プライベートの時間もしっかり満喫できます。 ◎未経験から月給25.2万円〜！頑張りはしっかり還元 基本給＋手当に加えて、成果に応じたインセンティブも支給！未経験からでも高収入を目指せます。 ◎安心の売上1200億円超「高沢グループ」 長野に根ざした安定企業だから、家族手当や退職金制度、産休・育休実績など長く安心して働ける環境が整っています。

求めている人材 ＼新しいお店を一緒に盛り上げてくれる方を歓迎します♪／ 【ひとつでも当てはまる方は、ぜひご応募ください♪】 ✅ オープニングスタッフとして新しいお店づくりに携わりたい ✅ 人と話すことや、誰かを喜ばせるのが好き ✅ アパレル、カフェ、ホテル、美容、各種営業など接客経験を活かしたい ✅ 電気自動車や最新の車に興味がある ✅ 年3回の9連休など、プライベートの時間も大切に働きたい 【応募条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちで、日常的に運転されている方 ・基本的なPCスキル（Word・Excelの入力程度） 【こんな経験・スキルが活かせます！】 ・接客、販売、営業など、人と関わるお仕事の経験（業界・年数不問） ※「車に詳しくない」「EV車は初めて」という方も大歓迎です！丁寧な研修でサポートしますので安心して飛び込んできてくださね♪

月給25万2350円～32万4000円 給与詳細 基本給：月給 25万2350円 〜 32万4000円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給の内訳】 ・基本給：22万7,350円 〜 29万9,000円 ※経験・年齢・能力を最大限考慮し、決定いたします。 ・職務手当（固定残業代）：2万5,000円 （12〜15時間分を含む/超過分は別途支給） ※残業の有無にかかわらず支給されます。 【手当・待遇】 ・賞与年２回（前年度実績4ヵ月） ・車両手当 （月最大30,000円／自家用車を営業活動に使用する場合） ・家族手当 （配偶者：月14,000円／お子様1人につき：月5,000円 ※人数上限なし） ・通勤手当 ・時間外手当（全額支給） ・資格手当 ※試用期間あり（3ヶ月） ※賞与：初年度は1回のみ ※賃金締切日：月末 ※賃金支払日：固定（翌月25日） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 ■ 20代／入社1年目（未経験入社） ⇒年収 350万円 ■ 20代／入社2年目 ⇒年収 410万円 ※家族手当あり(配偶者・子1人扶養) ■店長昇格後・インセンティブ除く ⇒年収550万円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 ■09:30 〜 18:30 （実働8時間／休憩60分） ≪残業について≫ 月平均残業時間：約20時間程度 ※無理な残業はなく、プライベートの時間も大切にしながらメリハリを持って働ける環境です。

休日休暇 ■週休2日制 （定休日：火曜日 ＋ 第1・第3水曜日） ■ 月0日〜2日のシフト休あり （店舗スタッフ同士で調整し、希望日に取得可能です） 【★年3回の9連休あり】 ・GW休暇（9日間） ・夏季休暇（9日間） ・年末年始休暇（9日間） ・有給休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◇昇給あり(年1回／4月) ◇賞与あり(年2回／6月、12月) ※前年度実績の賞与月数：計4か月分 ※初年度は年1回の支給です。 ◇車両手当 ◇家族手当 ◇通勤手当 ◇時間外手当 ◇資格手当 ◇役職手当 ◇管理職手当 ◇メーカー研修制度 ◇社内研修制度 ◇インセンティブ(奨励金)制度あり ◇退職金制度（勤続3年以上） ◇レンタカー利用社員割引あり ◇企業型確定拠出年金の制度あり ◇免許取得支援制度 ◇人間ドック補助 ◇交通費支給あり ◇SD（セーフドライバー）カード取得可 ◇社会貢献型ECサイト「クローズドマート」利用可

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由