夜勤専従/病院の看護師

仕事内容: ✅仕事内容 病院内における看護業務 ✅アピールポイント ・脳神経外科領域に強みを持つ急性期病院です。資格取得支援もあるので専門知識を身につけたい方に最適な環境です。 ・東武野田線「初石駅」より徒歩6分とアクセス良好です！車通勤も可能なので、ライフスタイルに合った通勤手段を選べます。 ・希望休は3日/月で連休取得も可能な環境です。プライベートな時間をしっかり確保して働くことが可能です。 ・お子さまの急な体調不良などによるお休みにも、柔軟にシフト対応しますのでご安心ください。 ・働き方改革を実践しており、残業が1ｰ7時間/月と少なくなりました！今後も働きやすい環境づくりに努めていきます。 ✅職場環境 病床数 156床床（一般116床,療養40床） 看護師在籍数 全体:150名(病棟:130名) 看護師年齢層 平均年齢40歳 子育てナース ［在籍］あり ［子育て中の看護師］多数あり ［産休育休後の復帰率］高い 一日の外来人数 360-520名 看護方式 固定チームナーシング（受け持ち制）＋PNS（パートナーシップ・ナーシング・システム） 看護基準 10:1 救急搬入件数 160-180件/月、約2,000件/年 夜勤回数目安 4-5回程度/月 電子カルテ 有り ［メーカー］ワイズマン ✅教育制度 発展教育支援【教育体制】 当院は新卒・中途を問わず入職者に対してフォロー体制がしっかり行き届くようにプリセプター制度を導入し、1人ひとりに寄り添って教育をしていきます。 看護体制が固定チームナーシングシステムということもあり、基本的にはチーム全体で業務を行っていきますが、新卒者がいる場合はPNS（パートナーシープ・ナーシング・システム）で行っていくケースもあります。 キャリアラダーは5段階あり、ラダーのレベルに応じた院内研修等も受講いただくことが可能です。 また、e-ランニングによる学習システム「ナーシングスキル」を導入しているため、ご自身のご都合がつくタイミングでパソコンやスマートフォン等で学習時間を設けていただくことが可能です。 【勉強会・委員会】 勉強会や委員会は勤務時間内で実施し、委員会は掛け持ちにならないように配慮しています。 勉強会に関してはZOOMで開催されるものもあり、アーカイブ視聴ができるように環境整備も行っております。 【夜勤専従勤務者の勉強会・委員会】 勉強会の参加に関しては、日勤帯での開催になるため、参加の強制はしておりません。 院内で実施している研修も集合で行うことは少なく、ZOOMをはじめWEBツールを利用することが多く、ご自身のご都合がつくタイミングで学習時間を設けていただけます。 看護部主催のラダー別研修に関しては、日勤帯の時間内開催で行っております。 【スキルアップ支援】 認定看護師資格を目指す方に対する奨学金制度や各種支援制度があります。（条件あり） ［例］ ・専門看護師の取得を目指されている方は、学費補助や給与支給などの支援が受けられます。 ・認定看護師の取得を目指し休職して通学される方は、基本給や交通費の支給、授業料の補助が受けられます。 ブランクサポート中途採用看護師にもプリセプターがつきます。潜在看護師向けのキャリア支援もございます。

求める人材: ✅求める人物像 ・経験豊富な中堅層で積極的な発信力や建設的な会話ができる方 ・内視鏡室や救急外来での勤務経験をお持ちの方 ・急性期の看護にチャレンジしてみたいキャリア浅めの若年層の方 ・子育て理解がある職場で働きたい方 ・仕事とプライベートのワークライフバランスを重視されている方 ✅資格 看護師・准看護師資格必須

千葉県流山市東初石 流山中央病院 勤務地: 千葉県流山市東初石2-132-2 【交通手段】 アクセス: ✅東武野田線: 流山おおたかの森駅・徒歩19分 江戸川台駅・豊四季駅・運河駅・柏駅・梅郷駅・新柏駅・野田市駅・増尾駅・愛宕駅・逆井駅・清水公園駅

年俸552万円以上 給与: ✅給与 想定年収:552.6万円～ 想定月給：38万円～ ［基本給］251,820円 ［資格手当］45,000円 ［夜勤手当］72,000円（18,000円/回、4回/月で算出） ［遅番手当］12,000円（3,000円/回、4回/月で算出） ［賞与］956,916円（3.80ヶ月分/年） ［該当者のみ別途支給］ 時間外手当、扶養手当 ［備考］ ※給与は経験年数により異なる 自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.8ヶ月分 前年度実績　年2回 ✅昇給 有り （3,300円程度/年）

固定時間制 勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]8:30～17:00 [夜勤]16:30～9:00 [遅番]12:00～20:30 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態 常勤(夜勤あり)

休暇・休日: ✅休日・休暇 ［休日］ 4週8休（シフト制） 希望休3日 ［休暇］ 有給休暇（入職6ヶ月後に10日付与/法定通り） 夏季休暇3日（4月2日以降入職の方は対象外） 年末年始休暇4日 産前産後休暇 育児休業 慶弔休暇等 ［年間休日］ 111日 ✅有給消化率 80%程度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ✅福利厚生など 社会保険 完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険） 定年制 有り（60歳） 再雇用制度 再雇用制度有り その他手当 ［交通費手当］有り 上限50,000円/月

試用期間なし

その他: この求人は株式会社Fringの紹介求人です。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 5,520,000円 (年俸) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給