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正社員

温泉旅館の総務・人事

株式会社あぶらや燈千

長野県下高井郡山ノ内町

月給25万円~30万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容 湯田中温泉郷にある温泉旅館等を運営している企業で、総務・人事業務をお願いいたします。 【具体的には】 施設・備品管理、その他総務業務全般 新卒・中途採用業務 新人教育 教育制度の提案、構築 人事制度の提案、構築 ※同社はマルチタスク制となっており、総務・人事業務のみならず、ピークタイムで接客業務(フロント、料飲、電話予約応対)などの応援にも入っていただきます。 【同社の開発したサービス・商品について】 ルーフトップバー(施設屋上にある温泉街を一望できるバー) サウナ・露天風呂付かつ部屋食の特別客室 オリジナルクラフトビール オリジナルチョコレート など ※事業多角化を経営戦略に掲げ、単なる宿泊業だけでなく、観光に関連した事業を今後も拡大していく計画です。

求めている人材

応募条件 下記いずれかの経験を必須とします。 事業会社での人事(採用、教育)のご経験 人材紹介、人材派遣、求人広告など人材ビジネス経験者 学歴 専門学校

勤務地

長野県下高井郡山ノ内町佐野2586-5 株式会社あぶらや燈千

給与

月給25万円~30万円 給与詳細 月給250,000~300,000円 【年収】 325~390万円 基本給:250,000円~300,000円 前年度賞与支給実績2か月 固定残業代 無し 試用期間 有り 変更無し 試用期間中の給与:月給250,000円〜 試用期間中の固定残業代:無し 通勤手当 有り

勤務時間

固定時間制 勤務時間・シフト詳細 08:30~17:30 【勤務時間について】 月平均残業時間:10時間 【時間外労働】 有り

休日・休暇

休日・休暇 シフト休、月6日から8日休み(繁忙期など季節により変動する)リフレッシュ休暇(5日~7日の連続休暇制度)※年間休日105日 年間休館日を85日設けており、全員がしっかりと休みを取れる環境を整備。

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 通勤手当 残業手当

試用期間

試用期間あり 変更無し

その他

雇用形態 正社員 職種 温泉旅館の総務・人事 店舗名 株式会社あぶらや燈千 勤務地 【住所】 長野県下高井郡山ノ内町佐野2586-5 採用担当部署 長野 掲載開始日 2025/08/28 17:58

仕事に関するPR

Image年収325~390万円/「笑顔をわかちあう」ことを理念に、喜び、感動をスタッフ一丸となってお客様に提供しています。/株式会社あぶらや燈千Image
PR・職場情報 【担当コンサルタントより】 志賀高原のお膝元として、またスノーモンキーなどでも有名な湯田中温泉郷にある温泉旅館における経理の募集です。季節に1回来訪するほどのファンも多数いる旅館です。休館日を設けたりするなど、働きやすい環境を整えています。チーム一丸で、よりよい顧客体験を創ろうという意欲のある方のご応募をお待ちしております。 ≪求人について≫ この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョンが企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方はお気軽にご応募ください。 ≪株式会社エンリージョンとは≫ 株式会社エンリージョンは、30代・40代を中心とした地方転職に特化した転職エージェントです。 本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。 職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。 求人の特徴 【理念】 同社が最も大切にしている事は、お客様と共に「笑顔をわかちあう」ことです。お客様に「喜び、感動」を笑顔で提供すること。そして、それを受けたお客様からも、「感謝や喜びの気持ち」の表れとして笑顔をお返しいただくこと。この「わかちあい」を通じてお客様との繋がりを大切にしています。 「多角化事業展開」 2021年の新規宿泊施設オープンや、今後は宿泊事業のみをやるのではなく、観光産業の課題解決のための新規事業(異業種にも参入していくこと)で地域の活性化と社員の働き方の多様性にもつなげていきたいと考えています。また様々な事業に相乗効果を持たせることで、企業としての安定化が図れると考えています。 「全員参加型組織」 これはスタッフ一人ひとりが接客サービスはもちろんのこと、さらに経営にも参加する組織体制のことです。「売上アップ」、「顧客満足アップ」、「従業員満足アップ」、「業務改善」などのテーマの中からみんなでアイディアを出し合い、そしてみんなで実行していくという組織体制です。そしてそれらの頑張りが評価制度で給料に反映されるようになっています。組織の成長拡大を見据えて、個人の成長と会社の成長がリンクする組織体制の実現を目指しています。 「働きやすい職場環境づくり」 社員がモチベーション高く仕事に臨めるよう、働き方改革や職場環境整備にも取り組んでいます。また、社員同士で「ありがとう」を言い合ったり、褒め合う日を週に一度ずつ設けることで、社内のチームワークが向上。「みんなで協力し合おう」という風土が一層根付いてきたように思います。新入社員の方には、年の近い先輩がOJTトレーナーとして付くようにしています。新人研修はもちろんのこと、キャリアアップのための社内研修や外部研修も充実しています。 求人ポイント 転勤なし,社会保険完備,賞与あり,U・Iターン歓迎,長期休暇あり,健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり,固定時間制

仕事の特徴

  • 転勤なし
  • 賞与あり
  • 長期休暇あり

紹介企業情報

社名

株式会社エンリージョン

代表者

本社所在地

新潟県新潟市中央区東大通1-4-5 日生不動産新潟駅前ビル7F

企業代表番号

0252885863

事業内容

通信・インターネット

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : c3533df0b69ea00a

掲載開始日: 2025/08/28(木)

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