人材ビジネス企業での一般事務・法務事務

仕事内容 「一般事務には飽きたな…」 「専門スキルを学んで武器にしたい」 そんな方にはピッタリなお仕事です！ 全国的に展開している弊社の各営業所が、法律や会社のルールを守って正しく運営できるよう書類のチェックやサポートを行うポジションです。 具体的には以下の業務をお任せします！ ●契約書のチェック 各営業所が作成した契約書に、不適切な内容や法的なリスクがないかを確認します。 ●労働災害書類のチェック 万が一の労災発生時、提出された書類の内容に不備がないか精査します。 ●安全衛生委員会の資料作成 社内の職場環境を良くするための定期会議で使用するデータや資料を準備します。 ●各営業所からの問い合わせ対応 現場の社員からの「この手続きはどうすればいい？」「ルール上問題ない？」といった質問に、マニュアルや法律を基に回答します。 ●監査対応のサポート 社内ルールが守られているかを確認する監査の際、必要な書類の準備や取りまとめを行います。 「難しそう…」「専門知識なんて無いし不安…」 そんなあなたも心配無用です！最初からすべてを完璧にこなす必要はありません。 先輩社員が丁寧に教えるので、できるところから徐々に業務の幅を広げていきましょう！ なかなか未経験から学べる環境はありません。 「法律」という一生モノの武器を身に着けてみませんか？

求めている人材 ★学歴不問・業界・職種未経験の方歓迎 男女ともに歓迎！ 気づかい、思いやりがある方歓迎！ 未経験でも、学ぶ意欲のある方であれば大歓迎いたします。 ★経験者も大歓迎 人材業界での勤務経験がある方 法務事務での勤務経験がある方 一般事務での勤務経験がある方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

月給22万円 給与詳細 基本給：月給 22万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ●通勤手当：定期代1ヶ月分を毎月支給※上限当社規定有 ●資格手当：衛生管理者第一種 5000円/月・二種 3000円/月 ●役職手当：役職に応じて支給 ●賞与：7月・12月・3月※業績による 【給与例】 給与例 ●年収300万（32歳/主任・入社3年目） ●年収330万（28歳/係長・入社4年目） ●年収480万（33歳/課長・入社7年目） ●年収600万（30歳/次長・入社9年目）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 就業時間：9：00～18：00 休憩時間：60分（1日実働8時間） 時間外：5～10時間/月 程度 ※残業時の残業代は別途支給します。

休日休暇 ・完全週休2日制（土日祝休み・年間休日123日※2026年度） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・誕生日休暇 ※休日出勤を行う場合には、振替休日の取得をしています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・各種社会保険完備 ・育児・介護休暇※取得・復職・時短実績有 ・年数回の研修会議 ・社員旅行/レクリエーション（1泊2日） ・コンプライアンス研修 ・スキルアップセミナー ・服装/髪型/ピアス自由（来客対応に支障がない範囲） ・ネイル自由（業務に支障がない範囲） ・ウォーターサーバー完備

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間は6ヶ月間となり、雇用形態が契約社員となります。 原則6ヶ月経過後に正社員となります。

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由