総務と法務を担うハイブリッド職

仕事内容: 【業務内容】 総務領域（株式事務・会社運営）を軸としながら、契約法務などのリーガル業務にも携わる「総務×法務のハイブリッドポジション」です。 上場企業としての安定した会社運営を支える実務を担いながら、将来的にはチームマネジメントにも挑戦いただけます。経営層との距離が近く、会社全体に影響を与える重要な役割です。 【具体的な業務内容】（業務割合の目安） ①会社運営・株式実務（総務領域）｜3〜4割 ・株主総会運営、適時開示、株主優待等 ・取締役会等の運営 ・役員人事、役員規程管理等 ・その他経営活動を補助的に推進する業務 ②契約法務・リーガル対応（法務領域）｜4〜5割 ・契約書審査 ・法律相談対応 ・訴訟対応の管理 ※顧問弁護士と連携しながら業務を進めます ③総務管理・コンプライアンス関連｜1〜2割 ・規程管理、文書管理 ・企業倫理、コンプライアンス関連業務 ・その他、総務部および総務グループが担う業務支援 （リスクマネジメント・内部監査は別部署が主管します） ◎経営層・管理職層との関りが多く、総務・法務の両方の役割を担っていただくポジションです。

求める人材: 以下のいずれか、または全てのご経験をお持ちの方 ■株式事務(株主総会、適時開示、株主優待等)　の実務経験または知見 ■会社法に関する基本的知識、もしくは商事法務の実務経験 ※入社後は総務（株式事務中心）・法務（商事法務・契約法務）どちらも担当いただくポジションのため、積極的に学び、総務・法務としてのキャリアの幅を広げていきたい方を歓迎します。 ■上場企業での株式事務(株主総会、適時開示、株主優待等)　の実務経験 ■企業倫理・コンプライアンスまたは訴訟対応に関する実務経験 ■ビジネス法務検定含む法律関係の検定や資格をお持ちの方

年俸450万円～860万円 給与: 想定年収 4,500,000円 -8,600,000円 【想定月給／想定年収】 課長補佐／エキスパート：月給31～43万円＋各種手当／年収660～860万円 主任　　：月給23～37万円＋各種手当／年収510～740万円 一般　　：月給20～27万円＋各種手当／年収450～570万円 ※想定年収は時間外手当（全社平均20時間）、通勤手当（那覇市在住）、住宅手当（準世帯主）を含めて算出 ※想定年収はあくまでも目安であり、選考を通じて上下する可能性あり 【評価制度】 ・給与の調整：有（年1回：4月） ・賞与：有（年2回：6月、12月） ※賞与の昨年度実績：約5か月分 【手当】 ・通勤手当（公共交通機関通勤実額相当） ・時間外手当 ※管理職は対象外 ・住宅手当（世帯主：4万円／準世帯主：2万4千円） ・テレワーク勤務手当　他 ※U/Iターンの入社となる場合 県外からの引っ越しを伴う入社の場合は、引っ越し費用の一部補助があります。 交通費・引っ越し費用の補助については社内規程に応じるため、詳しくは選考時にご確認ください。

固定時間制 勤務時間・曜日: 09:00 ～ 17:30（ 休憩 60 分） 【時間外労働の可能性】有り

休暇・休日: 土日祝休み(完全週休2日制) ＜休日休暇に関する補足事項＞ 完全週休2日制（土日）、祝日 【年間休日】 123日（2024年度実績） 【休暇制度】 ・年次有給休暇（入社初年度は入社月に応じて付与、翌年度以降は20日付与、時間単位取得あり） ・年末年始休暇（12/29～1/3） ・時間有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇 （勤続満15年目・25年目に10日・15日の特別休暇と支援金を支給する）等

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【保険制度】 ・健康保険（KDDI健康保険組合） ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 【その他制度】 ・定年制（60歳） ・再雇用制度（65歳まで） ・退職金 ・退職年金 ・財形貯蓄 ・保養施設（県内リゾートホテル） ・社内貸付金制度（教育資金・自己啓発資金・一般資金／無利息） ・企業主導型保育園企業枠 ・持株会 ・副業可（社内規定あり） 他

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：異なる 試用期間中の労働条件の内容：試用期間中の給与条件は変更無し

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[沖縄セルラー電話株式会社様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 4,500,000円 - 8,600,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間