国内シェアトップの工事用電気設備工事の施工管理スタッフ

仕事内容: 建設現場で使用する電動機や電動工具、仮設照明などに必要な電気を供給する「工事用電気設備工事」の施工管理業務をお任せします。 【業務詳細】 ■営業部門と受注状況の打ち合わせ ■ゼネコンの責任者との計画・予算に関する打ち合わせ ■見積書作成、提出 ■受注後の工事管理（工事部門との打ち合わせ・日々の工程管理等） ■施工現場に対する月毎の請求業務 ■追加工事、変更対応、予算管理など ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務

求める人材: 【必須条件】 ■第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ■工事または施工管理経験、現場代理人経験のある方

埼玉県さいたま市桜区 ミノシマ株式会社

月給33万円～50万円 給与: 【給与補足】 ■月額（基本給）：290,000円～450,000円 ■残業手当：あり（固定残業手当70,000円／月、固定残業時間30時間0分／月。超過した時間外労働の残業手当は追加支給） ■賞与：年2回 ■昇給：あり ■月給には一律手当を含みます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給（月額）は固定手当を含めた表記です。 【試用期間】 3か月 ※試用期間中の待遇の変更なし

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:00～17:00

休暇・休日: 土日祝休み ■週休2日制（休日は土日祝日） ■年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■夏季特別休暇：4日 ■年末年始休暇：6日（12月30日～1月4日） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） 【勤務地補足】 ■転勤：当面なし ※勤務地の変更範囲：会社の定める事業所 【勤務時間補足】 ■所定労働時間：8時間0分 ■休憩時間：60分 ■時間外労働：あり ■平均残業時間：20h程度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■通勤手当：全額支給 ■退職金制度：自社制度として勤続3年以上対象 ■定年：60歳（再雇用制度：65歳　※その後の勤務延長は応相談） ■資格取得支援制度（一部従業員利用可） ■研修支援制度（一部従業員利用可） ■自転車通勤可（一部従業員利用可） ■継続雇用制度（再雇用）（全従業員利用可） ■従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社TETOTEの転職支援サービスで紹介している求人です。 当求人票はあくまで目安の内容となっており、詳細については応募後にお伝えいたします。 少しでも本求人が気になった方は、ぜひ一度、弊社社員とお話してみませんか? いきなり選考に進むわけではなく、まずは現時点でのお気持ちや悩み、現在の課題や将来のビジョンを弊社社員へお話ください。 「とりあえず話だけ聞いてみたい」という方も大歓迎です！ 詳しい話を聞いてから、応募するかしないかをご判断いただけます。 応募画面へ進むボタンからお気軽にご応募ください。 求人番号：CC-363476 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 330,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給