インフラ設備や生産設備のメンテナンスや保全

■仕事内容 産業用設備のメンテナンス業務 上下水道、電力関連の公共施設、造船所や半導体工場などの生産工場における各種生産設備のメンテナンスをお願いします。 【主な業務内容】 ・産業用生産設備の修理・修繕、補修工事 ・機器点検・診断 等 取扱い機器：各種電動機、ポンプ、送風機、減速機、ジェットファン 等 【求める人材】 未経験者の応募可（経験や資格に応じて待遇面優遇） 下記いずれかに該当する方を募集しています！ ・電気・機械設備に関する業務経験（製造・工事・保全問わず） ・高校、大学等で機械・建築・電気等の工業系を専攻の方 【資格免許】 ・普通自動車運転免許（AT限定不可）（必須） 【協和機電工業について】 「環境創造企業として社会環境の発展に貢献する」を合言葉に、70年の長きにわたり、社会インフラに必要な水処理・電気エネルギー・機械の3つの事業を柱として社会に貢献する総合プラントメーカーです。 従業員数は500名を超え、安定した事業基盤のもといつの時代も必要とされる「機電一体」の技術で社会に貢献し続けています。 ■仕事の特徴 車通勤OK バイク通勤OK 未経験・初心者OK 経験者・有資格者歓迎

■受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）

〒851-2107長崎県西彼杵郡時津町久留里郷376-5時津事業所 協和機電工業株式会社 時津事業所 ■勤務先 協和機電工業株式会社 時津事業所 〒851-2107 長崎県 西彼杵郡時津町久留里郷376-5 時津事業所 ※最寄駅: 長崎バス 左底 徒歩5分

月給19万6500円～29万3000円 ■給与 月給 196,500円~293,000円 【月給内訳】 基本給 193,500円～290,000円 地域手当 3,000円 【諸手当】上記月給と別途支給 ・子ども手当（18歳未満の子どもを扶養する場合） ・通勤手当 ・役職手当 等 【待遇】 ・昇給：毎年4月 ・賞与：6月・12月支給（平均 4ヶ月/年） ・年次有給休暇は法定通り：勤続6ヶ月経過後に10日付与 【その他】 ・教育制度：階層別集合研修、資格取得支援 ・慶弔見舞金制度、永年勤続制度、財形貯蓄制度 固定残業代の有無：なし ■交通費 規定支給 ・自動車通勤 通勤距離による（駐車場有 使用料個人負担）・公共交通機関 定期券購入（会社負担）

固定時間制 ■勤務時間 【勤務時間】 8：00～17：00 （休憩60分） 【休日・休暇】 ＊年間休日数 125日 ＊土日祝、年末年始、盆休み 等 ＊年次有給休暇 ＊特別休暇 ＊育児休業、介護休業制度有り ■シフト ※シフト・収入例 【想定収入】・年収 310万円～・月収 19万円～ ■勤務曜日 月 火 水 木 金 ■労働時間 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 平均残業時間：1ヶ月あたり30時間0分 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間

■休日休暇 有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 介護休暇 育児休暇 産前産後休暇 GW休暇 慶弔休暇 土日祝休み 年間休日120日以上 完全週休2日制 ※休暇についての補足：年間休日125日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■待遇・福利厚生 昇給あり 制服あり 社会保険あり 賞与あり 資格取得支援制度 残業手当 深夜手当 休日手当 寮・社宅・住宅手当あり 福利厚生についての補足：社会保険（健康、厚生年金、雇用、労災）、マイカー・バイク通勤可 、独身寮 、時間単位有給休暇 、社内レクリエーション 、クラブ活動 、永年勤続表彰 、健康診断・ストレスチェック 、退職金・企業型確定拠出年金 、資格取得支援制度 、業務改善提案制度（参加賞有り）

試用期間あり 試用期間・研修期間の有無：あり 試用・研修時の給与条件：本採用時と同じ 試用・研修時の期間：3か月 上記以外で試用・研修時に変更となる条件内容 ＊試用期間は退職金算定期間の対象外

■職種 施設設備メンテナンス作業 ■勤務形態 固定労働時間制 ■雇用期間の定め 定めなし ■URL http://www.kyowa-kk.co.jp/ ■更新日 2025年12月05日

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 長期歓迎
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎