アイリストSTAFF(デザイナーズサロン)

仕事内容 ◇◆◇2025年オープンの新店舗！正社員募集！◇◆◇ ☆＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ “働きやすさ”と“成長環境”の両立を目指しながら、 あなた自身の新しいステージを一緒に築きませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝☆ □こんなお悩みはありませんか？ ・時間に追われる働き方はもうしたくない ・スキルアップの機会がある職場が良い ・職場の雰囲気にすぐ馴染めるか不安 ・子育てと両立できる職場を探している ・新しい挑戦に踏み出したいけれど自信がない ――そんな想いを、私たちは受け止めます □美容の仕事を“続ける”から“育てる”へ 働くことに全力を注げない時期もありますよね だからこそ、家族や将来も大切にできる場所で働いてほしい ――私たちは、安心して長く活躍できる環境づくりを大切にしています！ □新サロンでのお仕事です！ 名古屋・新栄町に新たにスクール併設型のサロンをオープンしました！ ※当社は大阪で5店舗の美容サロンを展開しており、確かな実績を積んできました ――これからの時代に必要なのは、「無理なく続けながら成長できる環境」 サロンとともに、新たなキャリアを築いていきましょう！ ＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊* 【仕事内容】 まつげエクステ・まつげパーマを中心に、お客様の目元に合わせた施術を行っていただきます 丁寧なカウンセリングで、ご希望やお悩みをしっかり伺いながら、理想のデザインを提案するお仕事です 電話応対や予約管理など、サロン運営業務もお任せしていきます ◇施術内容◇ ・3Dアイラッシュ／フラットラッシュ／ミンクエクステ／ラッシュアディクト／LEDエクステ ・最新・第三のラッシュリフト シンプリフィラッシュリフト など スピードよりも、一人ひとりに寄り添った接客と技術を重視したサロンスタイルです ★復職やブランク明けの方も安心！ オープン前研修がありますので、施術メニューについてしっかり学べます 育児などでしばらく離れていた方は、手技の再確認や最新技術のキャッチアップもサポートします ★講師へのキャリアチェンジも！ 「ゆくゆくは違った目線で美容に関わりたい」と、スクール講師や社内トレーナーへキャリアチェンジを叶えているスタッフもいます ＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊*＊* ＼こんな環境でお待ちしています！／ ▼当社ではこんな方が働いています！ ・スタッフ30名中15名が子育て中 ・産休・育休中のスタッフも在籍 ・ライフステージに応じた働き方が可能 ――「ライフステージが変化しても美容業界に携わりたい！」その気持ちに応える柔軟な環境です ▼働きやすさも◎ ・シフト制で長時間拘束なし ・コミュニケーションが取りやすく、なじみやすい ・「お互いさま」「助け合い」の気持ちが根付いている ▼教育・研修制度も◎ ・技術、知識、接客研修に加え、数値管理やマネジメントなど多角的な教育プログラムをご用意 ・講師やトレーナーへのキャリアチェンジ実績も多数 ――新しい分野への挑戦をサポートする体制が整っており、キャリアの幅が広がります！

求めている人材 【応募条件】 〇美容師免許をお持ちの方 〇アイリストとして実務経験をお持ちの方 Ｌご経験年数は問いません！ Ｌ子育て中などでブランクがある方もOK！

461-0004愛知県名古屋市東区葵1-17-14 アンドルーチェ新栄店 【交通手段】 交通・アクセス 名古屋市営地下鉄東山線「新栄町」駅 1番出口から徒歩2分！

月給25万5000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万4504円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万496円（固定残業時間：1ヶ月あたり33時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与条件】 月給 255,000円～ ※基本給＋固定残業代（50,496円／33時間相当分）超過分は実労働分を支給 ※試用期間あり（6ヶ月／同条件） ＜お給料について＞ ・前職のご経験、前職のお給料 ・ご希望の働き方や、残業が出来る出来ないなど →ご希望に合わせてご提示いたします（まずは面接時にお気兼ねなくお聞かせください♪） 【給与例】 給与例 初年度年収例：年収306万円～350万円

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 【就業時間】 早番・遅番のシフト制です 〇 10:00～19:00（実働8時間／休憩60分） 〇 11:00～20:00（実働8時間／休憩60分） 【残業】 〇月平均10時間以内です

休日休暇 【休日】 〇週休2日シフト制 【その他、休暇】 〇年次有給休暇 〇慶弔休暇 〇産前産後・育児休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【その他、福利厚生】 〇交通費規定支給 〇年次有給休暇（※法定通り） 〇社会保険加入 Ｌ整容国保・雇用保険・労災保険・健康保険 〇制服貸与 〇研修あり Ｌ社内研修（技術研修・知識研修・接客向上研修） Ｌ外部研修（数値管理研修・リーダー研修・マネジメント研修・マーケティング・集客研修） 〇報奨制度 〇昇給あり（年2回）※3ヵ月に一度、評価（Ｓ評価〜Ｄ評価）を行います 〇賞与あり（年2回） 〇産前産後・育児休暇（取得実績多数！）

試用期間あり 試用・研修期間：6カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ