コンサルティングファームでの法務・コンプライアンス

仕事内容 コーポレート・アドバイザーズは、公認会計士・税理士法人・社会保険労務士法人・M&A仲介・財産サポートなど7つのグループ法人を擁する総合コンサルティングファームです。2002年の設立以来、会計・税務・M&A・FAS・人事労務・企業法務・IFRS対応・内部統制支援など幅広い専門領域で企業の経営課題を解決してきました。グループ総勢600名体制のもと、M&Aによる急成長を遂げており、今後もさらなる事業拡大を目指しています。 【ミッション・採用背景】 M&Aに伴う事業拡大により、法務領域のリソースが不足している状況です。現在2名体制で業務を担っていますが、事業成長のスピードに対してリソースが追いついていないため、増員採用を行うこととなりました。将来的には契約書レビューにとどまらず、M&A関連の法務業務・PMI・デューデリジェンスなど上流工程にも対応できる体制を構築することを目指しています。 【担当業務の概要】 本ポジションは、法務担当として経験よりもポテンシャルや意欲を重視した採用です。入社後はOJTを通じて企業法務の基礎から実務を習得していただき、段階的に業務の幅を広げていただきます。まずは契約書の管理業務からスタートし、ご希望や適性に応じてより専門性の高い業務へのステップアップを想定しています。 【具体的な業務内容】 ▼契約書管理・対応 ・契約書の形式チェック ・電子契約対応 ・社内管理リストの更新・維持 ▼コンプライアンス・内部管理 ・反社チェック対応（システム検索・一次チェック） ・稟議書の回付・管理 ▼法務・総務補助業務 ・登記手続き関連業務の補助 ・士業会への手続き業務 ・一部、総務業務 【組織体制・働く環境】 現在、法務担当は2名体制です。入社後は先輩社員のサポートのもとで実務を学んでいただきます。グループ内に弁護士法人も擁しているため、専門家と連携しながら高度なリーガルスキルを習得できる環境が整っています。勤務地は東京都千代田区で、虎ノ門駅（銀座線）・霞ケ関駅（日比谷線）から直結の好立地です。在宅勤務制度はありませんが、時差出勤制度（1時間前倒しで7:55〜16:55の勤務も選択可能）を活用することで、通勤時間帯の混雑を避けた働き方が可能です。 【入社後のキャリアパス】 入社直後は契約書管理や反社チェックなど法務の基礎業務からスタートします。業務習熟度に応じて、M&Aに関連する法務業務・PMI・デューデリジェンスのチェック業務など、経営の根幹に関わる上流工程への挑戦も歓迎しています。単純な契約書レビュー担当にとどまらず、幅広い法務業務に対応できる法務スペシャリストとしての成長を支援します。 【育成・サポート】 経験豊富な先輩社員とともに実務を学ぶOJT体制を整えています。グループ内に弁護士法人があるため、日常業務の中で専門家の知見に触れる機会が非常に多く、法務未経験の方でも着実にスキルを積み上げられる環境です。評価制度はヒューマンスキル・テクニカルスキルの職能評価、理念に対する基本行動評価、業績評価の3軸で構成されており、コーポレート部門においては各種プロジェクトでの業務遂行状況をもとに適切に評価されます。 ▼企業の魅力 コーポレート・アドバイザーズは、2002年の設立から20年以上にわたり、会計・税務・M&A・FAS・人事労務・企業法務・IFRS対応・内部統制支援など多岐にわたる専門領域で企業の経営課題を解決してきた総合コンサルティングファームです。公認会計士・税理士法人・社会保険労務士法人・弁護士法人・M&A仲介など7つのグループ法人を擁し、グループ総勢600名体制を誇ります。M&Aによる急成長を遂げており、今後もさらなる事業拡大を目指している成長フェーズにあります。非上場ながら従業員数は417名（グループ全体600名）に達しており、安定した経営基盤と成長性を兼ね備えた組織です。理念経営を重視しており、勤続年数の長いメンバーが多いことも同社の特徴のひとつです。女性社員が全体の約6割を占め、10年以上の勤続者も多数在籍する温かな組織文化が根付いています。 ▼業務の魅力 本ポジションの最大の魅力は、法務未経験からスタートしながらも、将来的にはM&Aのデューデリジェンスや企業再編に関わる上流工程まで挑戦できるキャリアパスが用意されている点です。一般的な事業会社の法務部門では、担当領域が限定されることも少なくありませんが、同社では会計・税務・M&A・労務など多角的な専門家集団の中で業務を行うため、法務の枠を超えた幅広い経営知識を自然と習得できます。また、グループ内に弁護士法人を擁しているため、日常業務の中で弁護士と連携する機会が多く、高度なリーガルスキルを実務を通じて身につけられる環境は他社では得難い経験です。契約書管理・反社チェック・登記補助といった基礎業務から着実にステップアップし、M&A関連法務・PMI・デューデリジェンスなど経営の根幹に関わる業務へと成長できるキャリアを描けます。事業拡大フェーズにある組織だからこそ、法務担当として組織の成長を支える重要なミッションを担うことができます。 ▼働き方の魅力 年間休日120日以上・土日祝日休みを基本とし、プライベートとの両立がしやすい就業環境です。夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇に加え、産前産後休暇・育児休業制度（取得実績あり）も整備されており、ライフイベントに合わせた働き方が可能です。時差出勤制度を活用することで、通常の8:55〜17:55に加え、1時間前倒しの7:55〜16:55での勤務も選択でき、朝の通勤ラッシュを避けることができます。固定残業代（35時間分）は月額6.0万円〜7.9万円が支給され、超過分は別途支給されます。賞与は年3回、昇給は年1回と、安定した処遇体制が整っています。交通費は月額上限40,000円まで支給（1か月分の定期券代）。社会保険完備・退職金制度も完備しており、長期的なキャリア形成を支える待遇が揃っています。勤務地は虎ノ門駅（銀座線）・霞ケ関駅（日比谷線）から直結の好立地で、アクセスの良さも魅力のひとつです。 ※本求人は、株式会社ビースタイルスマートキャリアが仲介する「株式会社コーポレート・アドバイザーズ」の職業紹介案件です。

応募資格 ＜必須経験・スキル＞ 社会人経験3年以上で、企業法務に興味・関心をお持ちの方を募集しています。 ・社会人経験3年以上 ・企業法務の業務に対する興味・関心 ▼歓迎経験 ・法律事務所でのパラリーガル・アシスタント経験 ・企業の法務・総務・事業部門での契約管理経験

月給27万1428円～35万7142円 給与 月給271,428円〜357,142円 固定給：28.1万円～37.0万円 固定残業代：6.0万円～7.9万円 ※給与はスキル、経験に応じて変動いたします。 【固定残業代/月】35時間/超過分は別途支給 【交通費/月】支給（1か月分の定期券代を支給、上限：40,000円） └バス通勤は自宅から最寄駅まで2km以上の場合のみ支給対象 【賞与】年3回 【昇給】年1回 固定残業代: 1ヶ月あたり 60,000円〜 超過分別途支給あり 固定残業時間: 1ヶ月あたり 35時間

固定時間制 勤務時間 固定時間制 8:55～17:55（休憩60分／実働8時間） 実働時間： １月あたり 163.3時間 ＜勤務条件＞ ・時差出勤：1時間前倒しでの出勤が可能です（7:55〜16:55での勤務を選択できます） 平均所定労働時間： １月あたり 163.3時間

休日休暇 【休日・休暇】 ＜年間休日120日＞ 土日祝日休み※年に1回程度業務都合での土曜日出勤あり（代休取得可能） 夏季休暇・年末年始休暇・年次有給休暇・慶弔休暇 産前産後休暇制度、育児休業制度（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 【福利厚生】 社会保険完備、退職金制度

試用期間あり 期間: 3ヶ月 試用期間中の給与：本採用時と同じ 試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ

キャッチコピー 【総合コンサルティングファーム】＜年収380から500万＞企業法務担当／未経験歓迎／時差出勤制度あり 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 株式会社コーポレート・アドバイザーズ ＼こんな方にもオススメ／ 一般事務・受付事務・経理事務・営業事務・総務事務の経験を活かしたい方 Word・Excelスキル・データ入力などパソコンスキルを活かしたい方 営業アシスタント・販売・受付・接客・現場事務・不動産事務 ・大学事務・事務職の経験がある方 貿易事務・英文事務・金融事務の勤務経験がある方 タイピング・電話応対・ファイリング業務・事務処理の経験がある方 積算・経理・財務・会計・人事・秘書の知識がある方 コールセンター・カスタマーセンター・カスタマーサポートでの勤務経験がある方 企業情報（備考） 企業名：株式会社ビースタイルスマートキャリア 設立日：2022/07/05 事業内容：人材派遣事業 （許可番号：派13-070506） 有料職業紹介事業 （許可番号：13-ユ-300624） 資本金：86,405,000万円 従業員数：389人 URL：http://www.b-stylejob.jp/ 採用HP https://q-mate.jp/bscsmartcareer/index.html キャリアの継続を自分のペースで実現ビースタイル