ITソリューション営業・人材コーディネーター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター ITエンジニアと企業をむすぶ営業スタッフ（カウンセラー・マッチング担当）として、双方のサポート業務を担当します。まずは、私たちの職場の詳細を具体的なデータでご紹介します。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 職場・労働環境データ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 年間休日 ｜ 122日以上（完全週休2日制・土日祝休み） 月平均残業 ｜ 17.6時間程度（2025年度内勤一般職実績） 転勤の有無 ｜ なし（転勤はありません） 顧客対応 ｜ 既存中心（既存顧客への定期連絡がメイン） 営業スタイル ｜ 飛び込み営業や無理なテレアポは一切ナシ 商談方法 ｜ メール・電話・Web会議（Zoom等）が中心 未経験対応 ｜ 営業未経験OK（OJTや勉強会あり） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ■一日の流れ（例：9:00〜18:00勤務） 09:00 出社。メールチェック、一日のスケジュール確認。 09:30 既存のお取引先企業への定期的な連絡。 ニーズのヒアリングや対話を進めます。 11:00 新規企業へのメールや電話でのご案内。 飛び込み営業や無理なテレアポはありません。 12:00 昼休憩（60分）。 13:00 プロジェクトの要望に合わせたマッチングとご提案。 最適なお仕事とITエンジニアを引き合わせます。 15:00 エンジニア社員のフォロー・サポート。 定期面談（対面またはWeb）やキャリア相談。 16:30 契約更新や就労環境の調整業務。 社内チームと連携したバックアップ調整。 18:00 業務終了。残業は少なめで、プライベートも大切にできます。 ■研修・サポート体制 ・営業未経験OK！充実のサポート体制 ・分かりやすいOJT研修や勉強会あり ・先輩がすぐそばでフォローするので安心です ■給与・待遇 ・無理なノルマや飛び込みはナシの安心環境 ・残業手当は超過分を全額支給 ・賞与年2回、退職金制度（勤続3年以上）あり

求めている人材 【労働環境の良さを重視する方におすすめ！】 ・完全週休2日制（土日祝休み）で私生活も充実 ・年間休日122日以上でしっかり休めます ・残業は月平均10時間程度と少なめです 【必須条件】 ★職種未経験・業界未経験歓迎！ ★営業経験は 一切問いません（社会人経験浅め・ブランクがある方も歓迎） 【こんな方を歓迎します！ひとつでも 当てはまればOKです】 ・人と接すること、人の話を聞くことや サポートすることが好きな方 ・チームで協力しながら、みんなで 成長していきたい方 ・IT業界や人材ビジネス、人のキャリアを 支える仕事に興味がある方 ・未経験から新しい分野・職種に チャレンジしてみたい方 【プロからの一言：こんな人が 活躍できる環境です】 今回の営業は、マシンガントークで 売り込む営業ではありません。 エンジニアや企業担当者の話にじっくり耳を 傾け、「どうすればお互いが ハッピーになれるか」を一緒に 考えられる「聞き上手な方」「思いやりを 持って接することができる方」が 一番活躍できるお仕事です！ これまでの経歴やスキルよりも、あなたの人柄や 意欲を重視して採用を行います。

月給25万円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・インセンティブ支給 （個人の頑張りや成果に応じて還元） ・通勤手当（規定支給／上限月5万円まで） 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中の待遇に変更なし

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 【勤務時間】 9:00 〜 18:00（実働8時間・休憩1時間） ★プライベートの時間も大切にできる環境です！ ・残業は月平均17.6時間程度 （2025年度内勤一般職実績） 1日あたりに換算すると「1時間未満」と、日々の負担が少なく無理なく働ける環境が整っています。仕事終わりの予定や家族との時間もしっかりと確保できます。

休日休暇 年間休日122日以上＆完全週休2日制で、 仕事もプライベートも全力で楽しめる環境です！ ・完全週休2日制（土日祝） ・年間休日122日以上 ・年末年始休暇 ・入社月から取れる有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇制度 ・有給とは別の特別休暇3日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆福利厚生 ・給与改定：年1回（6月） ・賞与 ：年2回（6月・12月） ・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ・関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ∟旅行パックや保養所など、各種優待サービスの利用が可能 ・退職金制度（勤続3年以上が対象） ・ウイルテック持株会制度（拠出金の10％を会社補助／入社3カ月経過後より加入可） ・リゾートクラブ会員制度（エクシブ、ハーベストクラブ） ∟抽選で年間43泊分の宿泊利用が可能 ・旅行費補助（年間2万円／入社3カ月経過後より利用可） ・産前・産後休暇、育児休暇制度 ・会員制福利厚生サービス「Benefit Station」利用可 ・健康サポート、メンタルヘルスケア、キャリア相談窓口あり ・永年勤続表彰（勤続10年：5万円、20年：10万円を支給） ◆諸手当 ・通勤手当（上限月50,000円） ・残業手当（所定時間超過分を全額支給） ・テレワーク手当（支給条件あり） ・役職手当 ・慶弔手当 ◆スキルアップ支援 ・4,700講座以上のeラーニングサービス「Schoo」「Udemy」を活用した学習が可能 ・外部ビジネス研修あり ∟OJT、リーダーシップ、マネジメントなど、役割に応じたプログラムを受講可能 ・資格取得支援制度（受験費用の会社負担、合格時の祝金支給）

試用期間あり 試用・研修期間：3カ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間中の待遇に変更なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み