仕事内容 | 仕事内容 ◆建物内ボイラー、空調設備や電気設備等の管理業務に従事していただきます ◆中央監視室での設備運転管理や機械設備の巡回点検等 ■業務変更の範囲:変更なし ■転勤の可能性:あり(秋田県内:会社の定める事業場) |
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求めている人材 | 応募資格 *18歳~64歳の方(夜勤勤務があるため・定年年齢65歳を上限とするため) *高校卒業以上 ▼以下、あれば尚可 *設備管理経験 *電気工事士 *ボイラー技士 *危険物取扱者 |
勤務地 | 〒0192413秋田県大仙市協和上淀川五百刈田352 株式会社エイビック_大仙市協和(秋田県立リハビリテーション・精神医療センター) 【交通手段】 通勤情報 車で協和ICより約3分/バスで羽後交通境営業所より淀川線福部羅行で約10分 |
給与 | 月給22万6000円~22万9000円 給与 月給226,000円〜229,000円(一律支給手当を含む) 【給与の内訳】 基本給:1ヶ月あたり205,000円 一律支給手当:1ヶ月あたり21,000円〜24,000円 【給与補足】 [一律支給される手当] *夜勤手当:21,000円~24,000円(夜勤手当3,000円/回) ※シフトにより月額は変動します。 [その他手当] *通勤手当:実費支給(上限あり)月額14,000円 *昇給・賞与は業績によります。 |
勤務時間 | 固定時間制 勤務時間 08:00〜07:59(実働:8.0時間〜16.0時間) ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 平均所定労働時間:1ヶ月あたり172時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり22日 【勤務時間補足】 変形労働時間制(1ヶ月単位) (1)08:00~17:00(休憩60分) (2)08:00~07:59(休憩480分)※交替制で月に7~8回程度 |
休日・休暇 | 休日・休暇 *シフト制 *年間休日107日 *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 *退職金制度あり(勤続3年以上) *マイカー通勤可(駐車場あり) *制服貸与 *受動喫煙対策詳細:屋内禁煙/就業時間内は禁煙 【社会保険】 ・厚生年金 ・健康保険 ・雇用保険 ・労災保険 【受動喫煙対策】 ・屋内禁煙 |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間:6ヶ月 試用期間中の雇用条件は、本採用と同条件です。 |
その他 | 勤務期間 雇用期間の定めなし |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 応募方法 ここまでお読みいただき、ありがとうございます ご興味を持っていただけましたら、「お電話」または「かんたん応募」よりご応募ください。 担当 採用担当 応募先電話番号 018-833-3957 |
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社名 | 株式会社エイビック_大仙市協和(秋田県立リハビリテーション・精神医療センター) |
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事業内容 | 建設・修理・メンテナンスサービス |
本社所在地 | 大仙市協和上淀川字五百刈田352 |
代表者 | |
お問い合わせ先 | 0188333957 |
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正社員
設備管理員
株式会社エイビック_大仙市協和(秋田県立リハビリテーション・精神医療センター)
〒019-2413秋田県大仙市協和上淀川
月給22万6000円~22万9000円
設備管理員
株式会社エイビック_大仙市協和(秋田県立リハビリテーション・精神医療センター)