ラグジュアリーサロンの運営・マネジメント

仕事内容 【施術業務ナシ】マネジメントに100%集中できる環境。 あなたにお任せするのは、施術を含まない、店舗運営のすべて。 売上管理、スタッフ育成、販売戦略の立案、プロモーション企画まで、まさしく一国一城の主として采配を振るっていただきます。 これまで培ってきたあなたのマネジメントスキル、計数管理能力、そしてリーダーシップを存分に発揮し、「理想の店舗」をその手で創り上げてください。 【業界高水準の待遇】あなたの経験価値を、年収600万円以上で評価。 美容業界、百貨店、アパレル、宝飾など、女性向け高価格帯サービスで培ったその貴重な経験を、私たちは最大限に評価します。 月給は48万円からスタートし、予定年収は600～650万円を想定。 さらに【住宅補助】や【奨学金返還支援】など、大手美容グループならではの手厚い福利厚生で、あなたの生活を全面的にバックアップ。 安心してキャリアに集中できる環境をお約束します。 【一流の舞台】誰もが知る、あの場所で。最高のサービスを提供する誇り。 勤務地は、都心の一流ホテルや有名百貨店内にある全室個室のラグジュアリー空間。お客様は、本物を知るエグゼクティブ層が中心です。 最高の環境で、最高のサービスを提供する。その誇りが、あなたとチームをさらに輝かせます。 トレンドの発信地・渋谷という刺激的な場所で、あなたのアイデアを活かしたプロモーションを仕掛けていきませんか？ 【トレンド発信地・渋谷で手腕を発揮】多様なお客様のニーズに応える、革新的なサロン運営を。 常に新しいカルチャーとトレンドが生まれる街、渋谷。 国内外の流行に敏感なお客様に対し、カージュラジャならではの「本物のハンド技術」と最新の美容理論に基づいたサービスを提供します。 変化を楽しみ、新しい企画やプロモーションを積極的に仕掛けられる、チャレンジングな環境です。

資格 **必須条件：**美容・百貨店・高級商材などでのマネジメント経験（業界・商材は幅広く検討します） **歓迎：**豊富な社会人経験をお持ちの方、大歓迎です。 勤務地： 渋谷 「自分の経験が活かせるかもしれない」と感じたら、まずは情報収集のつもりでご応募ください。 あなたのこれまでのキャリアについて、ぜひ一度お聞かせいただけませんか？ ＜あなたの「マネジメント経験」、眠らせていませんか？＞ 「プレイヤー業務が多くて、本来やりたい店舗運営に集中できない…」 「実績を上げても、給与や待遇に正当に評価されていない気がする…」 「もっと自分の裁量で、革新的な企画を仕掛けていきたい！」 これは、施術ではなく「マネジメントのプロ」として輝きたい、あなたのための求人です。 40代・50代の豊富な経験を持つ方が、今まさに主役として活躍している場所で、あなたの手腕を試してみませんか？ （※会社名はご応募・お問い合わせいただいた方にのみ、お伝えします）

〒150-8307東京都渋谷区 ウィンクルム株式会社 HR事業部 勤務地備考 東京都渋谷区 【交通手段】 アクセス 渋谷、港区（赤羽橋、芝公園）、二子玉川。東京23区以内の通勤距離を配慮して店舗配属予定

月給48万円～52万円 給与 月給 48万円～52万円 （一律手当を含む） ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記のベース月給は、「年間休日114日・基本賞与分割受取り」を選択した場合の金額。 ※交通費全額支給。残業代全額支給。 交通費：通勤交通費全額支給 嬉しい交通費全額支給！！ 【給与例】 給与例 予定年収：600万円～650万円 賞与： 基本賞与：基本給に応じた賞与額を毎月分割支給（年2回一括受取りも選択可） 特別賞与：年1回（ピアスグループ業績による）

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ■変形労働時間によるシフト勤務（1日平均労働時間7.5時間、休憩1.5時間） ■シフト例：9:30～18:30、11:30～20:30 など ※店舗営業時間に準ずる ※1ヶ月あたりの総残業時間は平均56分！

休日 週休2日制（シフト制 月9～10日） ■年間休日114日 ■年次有給休暇 ■結婚休暇（本人7日等） ■忌引休暇 ■その他特別休暇 ■産前産後休暇 ■5日連続休暇制度

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■残業代全額支給 ■交通費全額支給（上限なし） ■住宅（家賃）補助（規定あり） ■転居費用20万円補助（規定あり） ■奨学金返還支援制度（毎月返還額の80%を会社負担） ■産休・育休取得率100％、育児時短勤務制度 ■特別休暇制度（結婚・介護・子の看護等） ■慶弔見舞金（結婚・出産・入学祝金、傷病・災害見舞金等） ■企業年金基金 ■ハッピーリターン制度（退職者の再雇用） ■異動希望申請制度 ■社員割引（ピアスグループ製品） ■会員制福利厚生サービス（リゾートホテル、映画、飲食店割引等） ■健康診断・インフルエンザ予防接種（全額会社負担） ■働き方相談窓口 ■制服貸与 ■通信教育補助金 ■社内表彰制度

試用期間あり 試用・研修期間：5か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 面接1回 【ブランド名】 ウィンクルム株式会社

• 業界未経験歓迎
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