年間104日の休日に有給が加わるお茶の店頭販売

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、コンビニ販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 3月の終わり、事務所のパソコンで 勤怠の画面を開いた。 有給の残りの欄に、数字が並んでいる。 そのいくつかに、赤い文字で 「期限」と出ていた。 使えなかった、のではない。 使わなかった、のでもない。 言い出せなかった。 ※登場する人物は、この仕事を 想定して描いたもので、 実在の方ではありません。 給与・時間・待遇などの条件は、 求人票に書いてあるとおりです。 【消えていく日数を、見送った年度末】 ガソリンスタンドで、土日と連休の 混み合う日を支えていた。 給油の列が伸びる日は、 誰かが抜けたら回らない。 それが分かるから、 休みたい日があっても言えなかった。 休めたのは、熱が出た日と、 親戚の葬儀の日だけ。 そのたびに「すみません」と 何度も頭を下げた。 有給休暇は、制度としてはある。 けれど、使うのは迷惑をかけること。 あっても使えないまま、 年度の終わりに消えていくもの。 そう思い込んで、何年も過ごした。 自分の休みを引っ込めることに、 いつの間にか慣れていた。 慣れた自分が、いちばん悲しかった。 年度が替わるたび、残りの欄から 古い日数が消えた。 誰にも責められないのに、 返ってこない貸しを、 抱えているような気分だった。 【年間休日とは「別に」と読めた】 転職先を探す夜、休日の項目を見た。 年間休日は、104日。 週休2日のシフト制。 その下に、続きがあった。 有給休暇は、年間休日とは別に付与。 年5日は、計画的に取得していただく。 「別に」という言葉で、手が止まった。 有給が、休日の穴埋めではなく、 休日にさらに足されるもの。 そう読めた。 取ることを、前提にしている。 そんなふうにも読めた。 もちろん、文字だけで決められない。 二次面接は、天神店で行われる。 売場を自分の目で見てから、 判断していい。 そう思えたので、応募した。 【入ったあとの、休みが見える1日】 朝、売場に着く。 開店の準備をして、棚を整える。 陳列を直しながら、 隣に立つ人へ、自分から声をかける。 「今日もよろしくお願いします」 開店して、試飲のカップを出す。 1人のお客様に、5分から10分。 好みを聞いて、好みに近いお茶を ご案内する。 急かされない時間の中で、 自分の声が、少しずつほどけていく。 昼の休憩は1時間。 食事をしながら、カレンダーを開く。 来月の休みの並びを見て、 ふと思う。 ここに、有給の1日を 足せるのかもしれない。 足す、と思えること自体が、 前の職場にはなかった感覚だった。 あの赤い文字の「期限」を、 もう見なくてもいいのかもしれない。 遅番の日は、閉店の作業を終えてから、 売上と在庫を確かめる。 今日の数字を見て、 次に入る人への引き継ぎを考える。 明日は休み。 前の職場では、休みの前の夜も、 誰かが抜けた売場の心配をしていた。 いまは、片づける手が軽い。 休みの日を、休みの日として 迎えられる気がしている。 【取りにくい日も、あります】 土日と祝日は、催事と店舗が いちばん動く日です。 その日は、休みを取りにくいかも しれません。 休みは、平日が中心になります。 出張は、いまは年70日ほどで、 熊本と鹿児島です。 立ち仕事も多く、会期中は 1日1〜2時間ほどの残業があります。 体を休めることを、自分から 意識しないと、疲れがたまる仕事です。 有給を使いたい日は、早めに 相談できる方が合います。 【休みを言い出せる店を、つくる】 休みを取ることは、わがままではない。 そう思える人が増えるほど、 売場の空気は、やわらかくなる。 ゆくゆくは、催事を担当して回し、 店長を目指す道があります。 自分が経験したことを、 今度は、隣に立つ人に伝える。 「休んでいいよ」と言える側に なれたら、と思う日もあるかもしれません。 【仕事の中身】 催事と店舗での販売です。 試飲、接客、販売、陳列、補充、 開店の準備、閉店の作業、 売上と在庫の確認が仕事です。 試飲は、1人のお客様に 5分から10分かけます。 催事は、年に13本ほど。 会期は、平均15.5日です。 会場は、百貨店、商業施設、 駅ビル、お土産売場など。 博多デイトス、KITTE博多、 博多マルイ、博多マイング、 熊本鶴屋百貨店、アミュプラザ熊本、 鹿児島のマルヤガーデンズなどです。 商品は郵送で会場へ届き、 什器は業者が運びます。 熊本や鹿児島の会場へは、 新幹線で移動するのが基本です。 新幹線が難しいときだけ、 ハイエースを使います。 催事はいま、外部の派遣スタッフと、 天神店・かねすえ博多店からの 応援で回しています。 催事のない期間は、天神店で働きます。 西鉄福岡（天神）駅の構内、 ソラリアステージビルの1階です。 営業時間は10:00〜20:30。 転居を伴う転勤はありません。 【働き方】 シフト制で、実働8時間、休憩1時間。 天神店の時間帯は次のとおりです。 早番 9:00〜18:00 中番 10:00〜19:00、11:00〜20:00 遅番 12:00〜21:00 催事会場は、営業時間に合わせます。 博多マイング（営業9:00〜21:00）は、 早番が8:00からです。 遅番は、締めの状況によって 22:00までかかることがあります。 残業は、月平均10〜15時間です。 催事の会期中は、1日1〜2時間ほど。 着替えや準備の作業はありません。 規定の服装は、白いTシャツに、 黒またはデニムです。 早く打刻して業務についた時間は、 勤務時間に含みます。 他の県への出張があります。 いまは年70日ほどで、熊本と鹿児島。 他県の催事が増えれば、 この日数も増えます。 交通費と宿泊費は会社が負担し、 立て替えはありません。 年に1〜2回、他社の商品を 一緒に販売する会期があります。 揚げ物を含みます。 その会期は、前日の準備によって 30分〜1時間早く出勤する日があります。 【休みと待遇】 年間休日は104日（週休2日のシフト制）。 有給休暇は、年間休日とは別に付与。 年5日は計画的に取得していただきます。 土日と祝日は、催事と店舗が いちばん動く日です。 休みは平日が中心になります。 産前産後休暇、育児休業、 介護休業もあります。 年俸は300万円〜360万円。 月25万円〜30万円の12か月分で、 賞与は含みません。 経験・スキルを考慮して決めます。 固定残業代は年360時間分 （月30時間分）です。 30時間を超えた分は、追加で支給します。 昇給は原則、毎年8月です。 会社の業績によって、 改定しないことがあります。 算定期間中の勤続が半年未満の方は、 対象外です。 賞与は賃金規定で、原則8月と2月。 会社の業績と勤務成績などを 勘案して支給します。 業績により、縮小・不支給と なることがあります。 社会保険完備 （雇用・労災・健康・厚生年金）。 通勤手当（定期代を支給）と 社員割引があります。 試用期間は3か月です。 給与・休日・社会保険などの条件は、 本採用と変わりません。 【選考の流れ】 採用予定は1名です。 書類選考のあと、面接を2回行います。 一次面接はZoomで30分です。 転職を決めてからでなくて構いません。 二次面接は、天神店で行います。 売場を見てから、判断していただけます。 履歴書と職務経歴書をご用意ください。 書式は問いません。

求めている人材 【休みを飲み込んだ経験のある方へ】 有給休暇の残りが、取れないまま 消えていくのを見送った経験のある方。 休みたい日を、言い出せずに飲み込んだ 経験のある方。 あの息苦しさを知る方に、 読んでもらえたらと思います。 休みを取ることを、悪いことのように 感じてしまう。 それは、あなたの性格のせいだけでは ないのだと思います。 忙しい職場では、そう感じやすい のだと思います。 その感覚を知っている方が、 この仕事の休みの一行を、自分のこととして 読んでくれたらと願っています。 【休みをはさんで動く場面】 1 自分の休みの予定を、 早めにまわりの人へ伝えられる方。 シフト制なので、休みたい日が 決まったら、早く声に出すほうが、 売場の人も動きやすいのだと思います。 2 自分が休む日の前に、 気になっている売場のことを、 次に入る人へ短く伝えておける方。 「この棚は、明日の補充が必要です」。 引き継ぎがあれば、休みの日に 売場のことを考えずにすみます。 休む人も、残る人も、楽になります。 3 試飲をお出しするとき、 お客様の好みを聞いて、 好みに近いお茶をご案内できる方。 1人のお客様に、5分から10分。 急かさずに、話を待てる方に 合う仕事です。 4 売上と在庫の数字から、 その日のお客様の動きを 思い浮かべられる方。 明日の棚を頭に描けるのは、 その日の数字を、きちんと 見た人です。 5 他の県への出張で、 何日か家を空ける前に、 家のことや自分の体調を 整えておける方。 帰ってきた日に、きちんと休める 準備をしておける方に向いています。 6 疲れがたまる前に、 自分から休み方を考えられる方。 立ち仕事が多く、会期中は 1日1〜2時間ほどの残業があります。 休むことも、仕事の一部だと 思える方です。 7 誰かが休みを取るとき、 その分を一緒に回す側に立てる方。 自分の休みを大切にしたいなら、 隣の人の休みも大切にする。 お互いさまの気持ちを、 売場の動きに移せる方です。 8 有給の残りの欄を、 消えていく数字ではなく、 これから使う日数として 見られるようになりたい方。 その日に何をするか、 考えることを楽しめる方です。 【週末に休みたい方へ】 休みは平日が中心で、 土日と祝日は売場が忙しくなります。 週末に必ず休みたい方には、 向かない働き方です。 シフトは、早番から遅番まで入ります。 催事の遅番は、締めの状況によって 終わる時刻が変わります。 仕事のあとの予定を、 毎日決めておきたい方は、 よく考えてみてください。 休みの制度は、ひと通りあります。 それでも、制度があることと、 自分が取りやすいことは別だと 感じる方もいると思います。 その場合は、二次面接で 天神店の売場を見てから、 ご自身の目で判断してください。 【休みを言い出せなかった日のこと】 休みたいと言えなかった日の、 胸のつかえを、覚えている方へ。 あの感覚を持っている方は、 お客様の「急いでいないんです」という ひと言にも、気づきやすいのかも しれません。 お客様のペースに合わせて、 話を待つ。 それは、自分の都合を飲み込む つらさを知っている方ほど、 相手に押しつけずにいられることだと 思います。 【休みを大切にできる人へ】 自分の休みを大切にできる人は、 お客様の時間も、大切にできる。 そう思います。 試飲の5分から10分を、急かさずに 過ごせる人。 閉店の作業を、静かに終えられる人。 そういう方と、一緒に働けたらと 考えています。 いつか催事を担当して回し、 店長を目指す日が来たら。 そのときは、隣に立つ人の休みに 先に気づける店長に。 そんな人が増えたら、と思います。 【応募の条件と、歓迎すること】 接客と販売の経験があり、 他の県へ出張でき、 早番から遅番までシフトに入れる方。 普通自動車免許は歓迎します。 車は基本使いません。 新幹線が難しいときだけ、 ハイエースを使うことがあります。 学歴は問いません。 年齢・性別の制限はありません。 20代、30代、40代の方が多く、 中途入社が半数以上の職場です。 【住宅補助】 福岡以外にお住まいの方へ。 勤務地は福岡です。 転居を伴う転勤はありません。 福岡へ移って働いていただく場合は、 家賃のうち賃料の半額を、 会社が支給します。 お部屋はご本人の名義で契約していただき、 博多駅から徒歩10分圏内の物件に限ります。 費用を抑えた物件探しは、 会社もお手伝いします。 入居時の引越し費用は、 会社が負担します （相場の範囲内、 領収書の提出が必要です）。 管理費や共益費、敷金・礼金・ 仲介手数料などの初期費用、 退去時の引越し費用は、 ご本人の負担です。 この場合、通勤の交通費補助はありません。 上限などの詳しい条件は、 一次面接でご説明します。

年俸300万円～360万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 245万2800円 〜 292万3200円 固定残業代：あり 1年あたり54万7200円 〜 67万6800円（固定残業時間：1年あたり360時間 〜 360時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年俸300万円〜360万円です。 月25万円〜30万円の12か月分で、 賞与は含みません。 経験・スキルを考慮のうえ決定します。 【内訳】 月25万円の場合 基本給170,000円＋職能給34,400円 ＋固定残業代45,600円 月30万円の場合 基本給170,000円＋職能給73,600円 ＋固定残業代56,400円 固定残業代は、年360時間分（月30時間分）です。 30時間を超えた分は、追加で支給します。 【昇給】 原則として毎年8月です。 会社の業績によって、改定しないことがあります。 算定期間中の勤続が半年未満の方は対象外です。 【賞与】 賃金規定では、原則8月と2月です。 支給月は、その都度決定します。 会社の業績と勤務成績などを勘案して支給します。 業績により、縮小・不支給となることがあります。 【その他】 通勤手当（定期代を支給） 試用期間3ヶ月（条件・待遇の変動なし） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間は3ヶ月です。 給与、休日、社会保険などの条件は、 本採用と変わりません。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 シフト制です。 実働8時間、休憩1時間です。 【天神店】 営業時間は10:00〜20:30です。 早番 9:00〜18:00 中番 10:00〜19:00／11:00〜20:00 遅番 12:00〜21:00 【催事会場】 会場の営業時間に合わせます。 博多マイング（営業9:00〜21:00）は、 早番が8:00からです。 遅番は、締めの状況によって 22:00までかかることがあります。 会期によっては、他社の商品（揚げ物を含む）を 一緒に販売します。年1〜2回です。 揚げ物などを販売する会期は、前日の準備によって、 30分〜1時間早く出勤する日があります。 【残業】 月平均10〜15時間です。 催事の会期中は、1日1〜2時間ほどあります。 【始業前】 着替えや準備の作業はありません。 規定の服装（白いTシャツに、黒またはデニム）で 出勤していただきます。 早く打刻して業務についた時間は、勤務時間に含みます。 【出張】 他の県への出張があります。 いまは年70日ほどで、熊本と鹿児島です。 他県の催事が増えれば、この日数も増えます。 交通費と宿泊費は会社が負担し、立て替えはありません。

休日休暇 年間休日は104日です（週休2日のシフト制）。 有給休暇は、年間休日とは別に付与します。 （年5日は計画的に取得していただきます） 土日と祝日は、催事と店舗が いちばん動く日です。 休みは平日が中心になります。 【休暇】 年次有給休暇、産前産後休暇、 育児休業、介護休業 試用期間中も、休日の条件は本採用と同じです。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社会保険完備 （雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） 通勤手当（定期代を支給） 社員割引があります。 住宅補助 他県から引っ越して働いていただく方が対象です。 家賃のうち賃料の半額を、会社が支給します。 実家から通う方など、通勤手当を受ける方は対象外です。 詳しい条件は、求める人材の欄に書いています。 遠方の会場へ出るときの交通費と宿泊費は、 会社が負担します。立て替えはありません。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間は3ヶ月です。 給与、休日、社会保険などの条件は、 本採用と変わりません。

• 転勤なし
• 賞与あり
• 学歴不問
• 通勤交通費全額支給
• 介護休暇あり
• 月平均残業時間20時間以内
• 育休あり
• 固定給25万円以上
• 経験者歓迎
• 女性管理職登用あり
• 女性が活躍中
• 中途入社50％以上
• 中国語
• 英語
• 社割あり
• 駅ナカ
• 長期歓迎
• 駅近5分以内