介護用品の営業(リーダー採用)

仕事内容 ✨その経験、次期リーダーとして活かしませんか？✨ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⭐リーダー募集！給与・待遇も優遇します あなたの経験と能力を正当に評価し、 ポジションと待遇でしっかりお応えします。 ⭐成約率70％以上！本当に、必要とされる提案を。 お悩みを解決する仕事だから、売り込みは不要。 お客様と深く向き合うことに集中できます。 ⭐営業活動とチーム運営に専念できる、 万全のサポート体制！ 請求業務はアシスタントが、専門的な設計は 建築士が担当。チームで成果を出す風土です。 ⭐残業少なめ＆転勤なし！大手ならではの働きやすさ 毎週ノー残業デーあり、休暇制度も充実。 仕事と家庭を両立したい方も安心です。 ┏━━━━━┓ ◆お仕事内容◆ ┗━━━━━┛ 福祉用具専門相談員のプロとして、お客様の お困りごとに寄り添い、最適な生活環境を ご提案する仕事です。 また、リーダーとしてメンバーの育成や 個別面談を実施いただきます。 店舗政策の推進、ミーティングの運営もお任せし、 営業所の目標達成にも貢献していただきます。 「あなたに相談して、本当に良かった」 お客様からの感謝の言葉と、チームメンバーの 成長が何よりのやりがいになります。 パナソニックエイジフリーだからこそ、 社内建築士との連携など、幅広い提案が可能です。 表面的な課題に留まらず、課題の奥にある 本当のニーズまで引き出すことで、お客様に 最適な総合提案が可能となり、高い案件獲得率を 実現しています。 ～～～ 1日の流れ（例） ～～～ 08：45 / 出社・朝礼。チームの予定を確認 ▼ 10：00 / 担当エリアのケアマネジャー様を訪問 新商品の案内や情報交換 ▼ 12：00 / ランチ休憩 ▼ 14：00 / お客様宅へ訪問し、リフォームの提案 ▼ 16：00 / 帰社後、後輩の提案内容にアドバイス ▼ 17：45 / 退勤！プライベートも大切にできます

求めている人材 ✅：応募に必要な条件 ━━━━━━━━━━ ◆福祉用具専門相談員の資格をお持ちの方 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆学歴不問 ✅：こんな経験をお持ちの方、優遇します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇福祉用具の営業経験（3年以上の方） 〇介護リフォームの提案経験 〇後輩指導やチームリーダーのご経験 〇介護・医療業界での営業経験 ✅：こんな”想い”を持つ方、大歓迎です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 〇これまでの経験を活かして、キャリアアップしたい 〇チームをまとめて、より大きな成果を出したい 〇お客様と深く、長くお付き合いできる仕事がしたい 〇安定した環境で、仕事も家庭も大切にしたい ★20代～40代の男女が活躍中！ 中途入社者が半数以上なので、 あなたもすぐに馴染めるはずです！

職場環境 未経験からスタートする社員や同業からの転職など、 様々な経験を持つ社員が集まっています。 ひとりひとりを大事にする環境なので、 風通しが良いのも私たちの特徴です。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

491-0837愛知県一宮市多加木1丁目14-8ヴィラハウス森本101 パナソニックエイジフリー株式会社　尾張一宮店 【交通手段】 交通・アクセス 名鉄名古屋本線「妙興寺」駅より徒歩２０分 、一宮インターより5分

年俸423万円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：年俸 420万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1年あたり3万円 ※経験・能力を最大限考慮し、優遇します。 ※上記年俸は、月給に換算すると 352,500円～となります。 ※残業代は1分単位で別途全額支給します。 ◆賞与年2回（7月・12月） ◆給与改定年1回（4月） ◆交通費全額支給 ◆インセンティブ制度あり 平均20万円程度、最大50万円の支給例も！ 【給与例】 給与例 【モデル年収例】 490万円／入社3年目・主任クラス （月給29万円＋賞与＋インセンティブ） 720万円／入社9年目・課長クラス （月給40万円＋賞与＋インセンティブ） 【キャリア例】 中途入社7年目：店長昇格 新卒入社6年目：店長昇格

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日 勤務時間：8:45～17:45(休憩時間 1時間)

休日休暇 【休日休暇】 ✅産休・育休復帰率99％！ ・週休2日制（基本土日休み）、祝日 ※月1～2回土曜出勤あり(振替休日取得) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前・産後休暇 ・育児休暇（男女共に取得実績多数！） ・メモリアル休暇（5日間） ・有給休暇取得率 75%

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【福利厚生・その他】 ✅さすがパナソニック！な充実の福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆各種社会保険完備（パナソニック健保加入） ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆確定拠出年金制度 ◆財形貯蓄制度・職場積立NISA ◆資格取得支援・研修制度 ◆借り上げ社宅制度（規定あり） ◆グループ団体保険割引・保養所利用可

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ★入社後は2日間の導入研修からスタート。 当社の特徴や業務内容、事業に対する想いなどを 学んでいただきます。その後の約3か月間は、 先輩営業に同行し、提案ノウハウやアプローチ法 などを覚えていきます。 疾病知識や介護保険の知識も社内外の研修で 学べますので安心してご応募ください。

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 寮・社宅あり