川越市【未経験⼊社率も定着率も90%以上】管理事務や補助、CADオペレーターなどの業務をお任せします

仕事内容: 「技術スタッフ」として、施⼯管理／補助、CADオペレーターなどの業務をご担当いただきます。 現場・プロジェクトは建築・電気・設備・管⼯事・⼟⽊などさまざま。 ご希望や経験、スキルに合わせて業務をお任せしていきます。90%が未経験⼊社。 個⼈に合わせた研修カリキュラムがあるからこそ、未経験からでも無理なくできる業務からスタートできます。経験を積みながら、できることを着実に増やしていきましょう。 【具体的には】 ・施⼯スケジュールの進捗管理 ・予算管理 ・図⾯・施⼯図作成 ・安全管理 ・書類作成 など 【研修内容】 ・ビジネスマナー研修 ・メラビアンの法則に則った第一印象研修 ・ビジネスメール・チャットのマナー　など 定期研修 ・マンダラチャートを用いた評価研修　など 業界研修 ・現場トレーナー研修 ・建築建設業の知識研修

求める人材: 【必須】 ・経験不問

埼玉県川越市脇田本町 株式会社ファーストコンテック 勤務地: 【転勤なし】首都圏のプロジェクト先 ［首都圏］東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県 ※適性や希望を反映して配属先を決定します。 ★原則としてご自宅から60分（最大でも90分程度）圏内のプロジェクト先に配属。希望エリア外への配属や転勤はありませんので、ご安心ください。 【交通手段】 アクセス: 首都圏のプロジェクト先

月給25万円～58万円 給与: ・給与形態：月給制 ・想定年収：350万円～700万円 ・年収例： 年収モデル 年収450万円：未経験入社1年目・28歳／月給25万円＋諸手当＋残業代 年収900万円：未経験入社8年目・38歳／月給52万円＋諸手当＋残業代 年収1100万円：業界経験12年目・54歳／月給65万円＋諸手当＋残業代 ・月給：25万円〜58万円 ・昇給：年1回（4月）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：00～17：00または9：00～18：00 (プロジェクトによる)

休暇・休日: ・年間休日125日 ・完全週休2日制：原則土・日休　※プロジェクト先により異なる場合があります ・祝日休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇：10日～（下限日数は入社半年経過後の付与日数となります） ・産前・産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ※休日出社の場合、振替休日等の代替措置あり ※5日以上の連続休暇取得可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤手当 ・残業手当（残業時間に応じて支給） ・資格手当（施工管理技士、建築士） ・転籍制度 ・自社商品割引制度 未経験からスタートする方でも、プロジェクトで活躍できるようになるまで新入社員研修でじっくり育成。1週間から1カ月をかけて学びます。

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■□■────────────────■□■※ こちらの求人は、株式会社ポテンシャライトが掲載しています。 企業から人材紹介の委託を受けて掲載しています。 ・職業紹介事業者名：株式会社ポテンシャライト ・事業許可番号：13 -ユ-308564 ・プライバシーポリシー：https://tinyurl.com/2fjf2xay ─────────────────────── ポテンシャライトは、20~30代のキャリアに強みのある転職エージェントです。 キャリア形成とプライベートのどちらも大切にしたい方へ、カルチャーや働き方がマッチする職場をご提案いたします。 ■ポテンシャライトの実績 1. 利用者の約85%が年収UPを実現！(平均+71万円の年収UP) 2. ITベンチャー求人を中心に7000件+非公開求人！ 3. 累計支援実績13,000件。綿密なヒアリングであなたの強みを引き出します。 気になる求人ではあるものの、いきなり本選考に進むことに不安を感じる方もいらっしゃるかと思います。 丁寧に選考を進めたい方、求人の内容や選考について知りたい方は、お気軽にご相談ください◎ 雇用形態: 正社員 給与: 250,000円 - 580,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK
• 交通費支給