訪問未経験多数|母子・小児支援中心の訪問看護スタッフ

仕事内容 "こんな想い、ありませんか？ ・････━━━━━━━━━━━････・ ＊今の現場は忙しすぎて、家族との時間があまりとれない… ＊訪問看護に興味はあるけど、一人で判断するのは怖い ＊看護師経験はあるけど、ブランクがあって現場復帰が不安 当訪問看護ステーションは、スタッフの「ゆとり」が質の高い看護に繋がると考えています。 ・ 直行直帰OK！実働7時間のフレックス制： 一般的な8時間勤務より「1時間」短く、直行直帰もOK。 この余裕が忙しい生活にゆとりを生みます。 ・柔軟な働き方で家庭と両立しやすい環境 日勤のみ／オンコールほぼ無し／基本土日祝休み／フレックスタイム制導入 ※土日短時間勤務の可能性あり※9:00〜20:00の間で7時間勤務 ・未経験、ブランク歓迎： スタッフの半数以上が未経験スタート。あなたの不安を理解してくれる先輩スタッフばかりです。 訪問は「ペア訪問」が基本なので、孤独を感じることはありません。 * 「お互い様」が合言葉： お子さまの急な熱や学校行事も、スタッフ同士でカバーし合える穏やかな環境です。 「生活にゆとりをもちながら、働きやすい環境で働いていただく」 そんな働き方を大切にしています。 【仕事内容】 名古屋市北区の「ケニー訪問看護ステーション」にて、訪問看護業務をお願いします。 医療処置はほぼなく、母子・小児・精神分野を中心とした支援が多い訪問看護です。 【主な業務内容】 ・ご利用者宅での健康チェック、服薬管理、生活支援 ・小児・母子支援に特化した看護（産婦人科・小児科・精神科経験者歓迎） ・臨床心理士や言語聴覚士とのチーム連携 ・訪問記録やカンファレンス参加 など 【対応エリア】 名古屋市北区を中心に、北東部・北西部エリア 【訪問先】 ・支援が必要な赤ちゃんやお母さんのご家庭 ・小児の発達・知的障がいがあるお子様のご家庭 ・精神、心療内科に通院されているお宅 など ＜安心のサポート体制＞ * 基本ペア訪問： 相談できる相手が隣にいます。判断に迷った時など安心です！ * 同行研修（約1か月）： 訪問未経験だったスタッフが現在6名活躍中！自信がつくまで隣で支えます。 * 医療処置は少なめ： 健康チェックや子育ての悩み相談・生活支援がメイン。子育て経験のある方は即戦力です！ ★私たちが大切にしていること★ 医療処置よりも「対話」「気づき」「支える姿勢」を重視しています。 多職種と連携しながら、ご利用者さまやご家族の思いに寄り添う看護を大切にしております。

求めている人材 【応募資格】 ・看護師または助産師のうちいずれかの資格をお持ちの方 ・看護の実務経験1年以上（訪問看護未経験OK） ・普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎】 ・産婦人科、小児科、精神科いずれかの経験がある方 ・母子分野や小児ケアに関心がある方 ・新しいことに挑戦できる方 ・自分の経験を子育てや学びに活かしたい方 ・安定した働き方を希望される方 お互いの考えを尊重し、学び合える環境を大切にしています。 人に優しく、自分にも素直に向き合える方を歓迎します。 訪問看護が未経験の方や、 ブランクのあるスタッフも多いので安心してご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（~59際（※年齢制限の理由：定年年齢が60歳のため））

職場環境 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

462-0844愛知県名古屋市北区清水3-12-15 ケニー訪問看護ステーション 勤務地 マイカー・バイク・自転車通勤OK（駐車場あり） ※駐車場：コインパーキング代負担補助あり ・直行直帰OK（応相談） 【交通手段】 交通・アクセス 名鉄瀬戸線「清水駅」から徒歩8分 名鉄瀬戸線「尼ヶ坂駅」から徒歩12分 名古屋市営地下鉄名城線「黒川駅」から徒歩14分

月給24万円～43万円 給与詳細 基本給：月給 24万円 〜 43万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給：210,000円 ～ 400,000円／月 総支給額：240,000円 ～ 430,000円／月 ・24時間待機の手当あり ・緊急時の別途手当支給あり ・資格手当：正看護師手当 20,000円／精神科看護師手当 10,000円 ※精神科経験1年未満の場合、精神科手当は支給対象外となります 【給与例】 給与例 【モデル給与】 契約社員（40歳・入社1年目） 年収300万円〜 （月給24万円＋インセンティブ／未経験・1日5件訪問の場合）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 9:00〜20:00の間で7時間勤務 ・平日（月〜金）週5日勤務（週4日も相談可）／基本土日祝休み ※土日短時間勤務の可能性あり ・フレックスタイム制（休憩60分） ・24時間待機あり（手当支給）※オンコールなしも可 ・月オンコール回数：ほとんどなし ※フルタイムが難しい方も、常勤を希望される場合は、勤務時間・日数など柔軟に対応しておりますのでご相談ください。 ・契約社員でスタート / 正社員登用あり

休日休暇 【休日・休暇】 週休2日制 土・日・祝 ※土日短時間勤務の可能性あり 年間休日：120日以上（月9日休み、希望休は柔軟に対応） ・年末年始休暇（12/30～1/3） ・夏季休暇：3日 ・誕生日休暇：1日 ・有給休暇：勤続6カ月以上で付与 ◎ ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【各種手当】 資格手当 役職手当 通勤手当 オンコール手当 呼び出し手当 自家用車手当 【福利厚生】 ・社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ・正社員登用あり（勤務状況による） ・昇給あり（経験年数・評価による） ・賞与あり（勤続6カ月以上／勤務評価による） ・通勤手当：実費支給（上限20,000円／月） ・制服貸与 ・インフルエンザワクチン接種補助（上限4,000円） ・直行直帰可（応相談） ・駐車場：コインパーキング代負担補助あり ・副業OK

試用期間なし

• 社員登用あり
• 副業・WワークOK
• 主婦・主夫歓迎
• バイク通勤OK
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 有資格者歓迎
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 原則定時退社