DX推進(管理職/IT知識活かせる/時間帯有給)〔東京〕/J135_12051

仕事内容: 【会社情報】 法人名：トーセイ株式会社 設立年：1950年2月2日 資本金：6,624,890,000円 売上高：1,497,500,000円 従業員数：1,018名 事業内容： 不動産再生事業、不動産開発事業、不動産賃貸事業、不動産ファンド・コンサルティング事業、不動産管理事業、ホテル事業 【募集背景】 事業拡大に伴う増員 【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など）】 DX推進における下記業務の企画からオペレーション全般をお任せ致します。 【仕事内容】 当社若しくはグループ会社に出向し、下記業務の企画からオペレーション全般を行う。 ・ITシステム企画（DX・新規業務）、組織間各種調整、社内システム関連事項管理業務 ・ITシステムに関する（予算・実績を含む）業務計画等の施策立案並びに資料作成 ・個別システム並びにシステム環境全般にかかる外部委託先の管理　等 入社後は、ご自身のご経験や適性に応じてお任せする業務範囲を決定していき、無理のない範囲でキャッチアップしていっていただきます。 ■求人の特徴・魅力： ・創業以来黒字経営、業績賞与を含めた豊富な賞与実績があります。 ・年間休日120日以上（土日祝休み）、残業時間は30時間以内と、充実したワークライフバランスが実現できます。 ■同社の特徴・魅力： ・流動化、開発、賃貸、ファンド・コンサルティング、ホテル、管理の6事業を保有し、この6事業の推進力を市況に合わせて柔軟に変化させるポートフォリオ経営が強みです。 ・多様な領域からなる事業ポートフォリオによる収益・利益の成長と安定のバランスを強みに、金融危機の直後も営業損失を計上せず、９期連続営業増益を記録しています。 ・創業以来黒字の堅実な経営に加え、シンガポール証券取引所に株式上場を果たし、ホテル事業に参入する等、常に新しいことに果敢にチャレンジしていく会社です。

求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 社内要員や組織、外部委託先等の関係者との調整能力、コミュニケーション能力必須。 IT知識を全般的に広く、適度に深く身に着けているIT組織経験者で、即戦力として期待できる方。 規程等のドキュメント作成の経験があり、企画書等の資料作成能力、プレゼン能力のある方。 【歓迎される資格・経験】 外部委託先の管理（契約等取引管理、進捗等業務管理）、指示・差配の経験があることが望ましい。 【フィットする人物像】 ・コミュニケーション能力に長けている方 ・ロジカルな思考力を有する方 ・自ら企画立案ができる方

東京都港区芝浦 トーセイ株式会社 勤務地: 東京都港区芝浦4-5-4　田町トーセイビル

年俸900万円～1200万円 給与: 【給与】 予定年収：900万円〜1,200万円 月額：500,000円〜660,000円 昇給：年1回 賞与：年2回（7月/1月） 時間外手当：有 役職手当：次長職50,000円〜100,000/月 ※通常賞与・残業手当・特別賞与を含む ※年俸制ではありません。職歴等を考慮の上、決定します。 ※賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 就業時間:9:00〜18:00　※フレックスタイム有（コアタイム10:00〜17:00）標準8:00勤務 休憩時間:60分 時間外労働:有　月平均30h程度（但し時期により変動）

休暇・休日: 【年間休日】 年間休日日数：120日 土曜日、日曜日、祝祭日、夏季休暇5日、年末年始

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 各種社会保険 持株会 バースデーギフト 家族ギフト 企業型確定拠出年金制度 退職金制度(DC制度と併用) 累積投資制度 積立有給の制度有 資格合格祝金制度 社内サークル補助 昼食(キッチンカー、仕出し弁当)補助等 自己啓発支援制度 投資口累投投資制度 従業員持株会制度 【定年制】 60歳 【定年補足情報】 【受動喫煙対策】 屋内禁煙

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【選考プロセス】 面談予定回数：2回程度 適正検査：有 【manage】 【manage2】 J13512051 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 9,000,000円 - 12,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給