【あくとケア練馬】訪問介護のケアマネージャー/練馬区

仕事内容: 安定業界の大手企業『あくとケア』 ＼＼訪問介護のケアマネージャー募集！／／ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたがお持ちの資格を活かしながら 高収入を目指しませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅年間休日117日＋有給・特別休暇完備！ ✅社員想いの働きやすい職場 ✅チームで支え合う安心の環境 ✅安定収入で長く働きたい方に！ ✅昇給（年1回）賞与（年2回）あり！ 「前職では効率優先ばかりで、 必要なケアができずにつらかった。」 「頑張りを正当に評価してくれて、 現場の声が届く職場を探していた。」 ⇒そんなあなたにピッタリの環境です！ せっかく取得したその資格 もう一度ここで活かしてみませんか♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【⭐️業務内容】 ・ケアマネジメント業務 ・ケアプランの作成 ・帳票類の作成 ・給付管理業務 ・お客様・ご家族様・サービス事業所との連絡調整等 【⭐️POINT】 ケアマネジャー未経験者の方でも、 あくとケアオリジナルカリキュラムで丁寧に研修・指導しますので、安心してご応募下さい。 先輩ケアマネも在籍しており、相談しやすい環境です。 ⌛️1日のスケジュール例⌛️ 09:00〜10:00 申請業務（行政手続きや必要書類準備） 10:00〜12:00 モニタリング（利用者宅訪問、変化の確認） 12:00〜13:00 昼休憩 13:00〜14:00 書類作成（利用者帳票更新、記録整理） 14:00〜15:00 外出（担当者会議や外部連絡調整） 15:00〜16:00 勉強会・研修（事業所内・地域の連絡会参加） 16:00〜18:00 書類整理・翌日の準備・連絡業務

求める人材: 資格があれば未経験でもOK！ 20代～50代活躍中！ 【必須条件】 ・主任介護支援専門員をお持ちの方 【こんな方歓迎！】 ・過去に取った資格を活かしたい方！ ・資格を活かして仕事に復帰したい方！ ・子育てが落ち着き現場に復帰したい方！

東京都練馬区練馬3-21-12イズミハイツ202 株式会社SOL 勤務地: あくとケア練馬 東京都練馬区 【交通手段】 アクセス: 都営大江戸線 豊島園駅 徒歩4分

月給27万4705円～30万2929円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥274,705 〜 ￥302,929は1か月当たりの固定残業代￥55,705〜￥61,429（35時間相当分）を含む。35時間を超える残業代は追加で支給する。 ★【月給】 274,705円〜302,929円 【内訳】 ・基本給：168,000～190,500円 ・固定残業代：55,705円～61,429円（35時間分） ※時間外労働の有無にかかわらず支給。 35時間を超える時間外労働は追加で支給。 （月平均労働時間：172時間で計算） ・資格手当：10,000円 ・居住支援手当：10,000円 ・その他手当：31,000円 【年収例】 3,920,000円～4,330,000円 ★【昇給・賞与】 ・昇給：年1回（人事評価・定期昇給あり） ・賞与：年2回（※前年度実績：計820,000円以上支給）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 9：00～18：00（休憩60分） ※変形労働時間制

休暇・休日: ★【休日・休暇制度】 ・基本は土日休みの月9日お休み ※2月のみ8日間 ・年間休日：117日 ・年次有給休暇：初年度10日付与 ・特別休暇（慶弔休暇、夏季・冬季休暇を含む） ★【その他の休暇制度】 ・産前産後休暇 ・母性健康管理のための休暇 ・生理日休暇 ・子の看護休暇 ・育児時間・育児休業・育児短時間勤務 ・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ★【福利厚生】 ・退職金制度 ・昇給：年1回（人事評価実施） ・賞与：年2回（4月・10月） ※前年度実績：年額82万円以上 ・年末年始手当：1訪問あたり700円支給 ・健康診断費用補助 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・社会保険各種：雇用保険、社会保険、労災保険、厚生年金保険 ・交通費支給（月額支給上限 50,000円） ★【定年・契約】 定年：65歳まで ※定年を超えるご応募はお控えください 定年後：1年毎の有期雇用契約制度あり（最長75歳まで）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＼24時間応募受付中！／ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ご応募は画面下の【応募画面に進む】を押す！ 1分かからず応募完了☆ ①電話番号、氏名、生年月日を入力いただければOK！ ②担当者よりご連絡いたします！ ③面接→採用 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 274,705円 - 302,929円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間

• 交通費支給