建築設計/194

仕事内容: 【職務概要】 同社の新築木造戸建て住宅の設計職として、業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 戸建て住宅（注文・分譲）の設計や注文住宅のお客様との打合せをお任せします。 注文住宅の設計は、お客様のご要望を直接お聞きし、 一緒に夢を形にしていく事でやりがいや成長を感じることが出来る環境があります。 分譲住宅の設計では、年間約100区画の分譲地で街並みを造ることも可能です。 【具体的な業務】 ■木造戸建て新築住宅の設計業務 ■分譲住宅の設計　年間約100棟の着工 ■注文住宅の設計、打ち合わせ　 ■商品企画、モデルハウス設計　新商品の設計企画 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：会社の定める範囲

求める人材: 【必須】 ■1年以上の建築設計経験 ■第一種運転免許普通自動車（AT限定可） 【歓迎】 ■建築士資格（一級、二級）

中央区上島1-27-46 遠州鉄道株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 【遠鉄ホーム 浜松住宅プラザ】 ■住所：静岡県浜松市中央区上島1-27-46 ■アクセス：遠州鉄道 上島駅 徒歩7分 自社内勤務 転勤の可能性：なし

月給24万6000円～49万5000円 給与: <給与> 想定年収：440万円～780万円 月給：24.6万円～49.5万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：４ヶ月分 インセンティブ：なし 〈年収例〉 〈補足情報〉 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月・12月／2024年度実績4.7ヶ月分） ■試用期間：6ヶ月（変更無） ■各種手当 ・建築士手当：一級50,000円、二級15,000円　 ・施工管理技士手当：1級15,000円　 ・建設技術手当：20,000円（所属業務により金額は異なる）　 ・資格手当（第三種電気主任技術者5,000円、第一種電気工事士3,000円） ・子ども手当：子1人につき15,000円

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：週休2日（土日以外） 年間休日：120日 休暇制度：有給休暇、産休・育休、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、介護休暇、慶弔休暇 補足情報：◆週休二日制（水曜定休＋1日休み　水日休みが主） ※同社カレンダーによる ◆誕生日休暇 ◆有給休暇（10～20日） ◆育児･介護休業制度（取得実績有）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、住宅手当、交通費支給、資格取得制度、退職金制度、産休・育休、健康診断、社員割引制度、資格手当、持株会制度、役職手当 補足情報：◆グループ内割引・えんてつカードポイント割増制度（遠鉄百貨店商品・ネッツトヨタ商品・旅行商品ほか） ◆グループ内施設利用補助（ホテルコンコルド浜松・ウェルシーズ浜名湖・スポーツクラブエスポほか） ◆残業手当（残業時間に応じて別途支給） ◆在宅勤務（一部従業員利用可） ◆リモートワーク可（一部従業員利用可） ◆時短制度（全従業員利用可） ◆自転車通勤可（全従業員利用可） ◆出産・育児支援制度（全従業員利用可） ◆社員食堂・食事補助（全従業員利用可） ◆再雇用制度（65歳まで） ◆退職金制度（勤続3年以上） ◆企業内託児所 ◆財形貯蓄 ◆遠鉄バス鉄道全線乗車証支給 ◆奨学金返済補助制度

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :あり ＜選考フロー＞ 面接回数：2～3回（目安） 筆記試験：有 （適性検査） ＜補足情報＞ 静岡県外からのご応募の場合、浜松市周辺に転居が可能かどうかを求職者様へ必ずご確認ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 246,000円 - 495,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間