総務管理職(課長・次長候補)|業務改善・メンバーマネジメント

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他IT、総務、総務事務 【総務経験を活かす】×【マネジメント】×【業務改善】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ これまでの総務・マネジメント経験を活かして 組織づくりや業務改善に、より深く携わりませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 総務業務の実務を担いながら、 メンバーのマネジメントや各部署との調整、業務改善などにも携わる プレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 「これまで総務として幅広い経験を積んできた」 「そろそろ自分で業務を行うだけでなく、 チームや組織を支える仕事にも挑戦したい」 そんな方に、これまでの経験を活かして バックオフィスの管理・運営へステップアップできる環境です。 -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴- ✦｡. 求人のポイント.｡✦ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 総務経験3年以上＋マネジメント経験を活かせる！ ✅ 総務実務＋組織運営に携わるプレイングマネージャー！ ✅ 月給36.24万円～50万円／経験・能力をしっかり評価！ ✅ 東証グロース上場の安定企業 ✅ 半期に一回、定期昇給あり！ ✅ 土日祝休み＆年間休日125日以上！ ✅ アクセス抜群★東京駅徒歩圏内の好立地オフィス！ -∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴-∵-∴- (( お仕事内容 )) 総務業務を中心としたバックオフィス業務の管理・運営をお任せします。 【業務割合の目安】 ■総務・マネジメント業務：約7割 ■社内IT・情報セキュリティ関連業務：約3割 ＜ 主な業務内容 ＞ ⏩ 総務業務・マネジメント ●総務業務全般の実務・管理 ●メンバーの業務フォロー・進捗管理・育成 ●業務フローの改善・効率化 ●各部署・他拠点との調整・連携 ●社内報作成、会議運営 ●備品・社有資産（社用車・社宅等）の管理 ●各種書類作成・手続き など ⏩ 社内IT業務（※開発業務はありません） ●社内システム・アカウント管理 ●社内ITに関する問い合わせ対応（ヘルプデスク的対応） ●情報セキュリティに関する運用・管理 など ※「プログラミング」や「システム開発」などの専門的なITスキルは必要ありません。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ⭐⭐ 総務経験を活かして、一歩先のキャリアへ ⭐⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 総務としての経験やマネジメント経験を活かしながら、 業務改善や組織運営など、より裁量の大きな仕事に挑戦できます。 また、社内ITや情報セキュリティにも携わるため、 総務としての専門性に加えて、これからの組織運営に必要な知識・経験を広げられます。 ⭐⭐ 長く安心して働ける環境 ⭐⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社JSHでは、社員がワークライフバランスを大切にしながら、 安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。 ⭕年間休日125日以上＆土日祝休み 完全週休2日制（土日祝）で、しっかりリフレッシュ可能。 仕事とプライベートのメリハリをつけて長期的に働ける安定環境が整っています。 ⭕定期昇給あり！ 半期に1回、人事考課の時期に合わせて定期昇給を実施。 人事評価による昇給・昇格とは別に、定期的に給与が上がる仕組みがあります。 （※定期昇給額は等級により異なります。対象は次長職まで。） ⭕柔軟な休み方が叶う「1時間単位の有給取得」 「通院のために1時間遅れて出社」「ちょっとした用事で1時間早く退社」など、 ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができます。 ⭕ライフイベントとの両立を応援 産休・育休の取得実績あり！ 子の看護休暇なども整っており、ライフステージが変わっても長く働き続けられる環境です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／ ⏩ 私たちについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社JSHは、「心のこもったお手伝い」を大切にしながら、地域社会が抱えるさまざまな課題の解決に取り組んでいる企業です。 訪問看護事業をはじめ、障がい者雇用支援、旅行事業、物販事業など、幅広い事業を展開しています。 2024年3月には東証グロース市場へ上場。事業の拡大とともに、より多くの方の暮らしや社会を支える企業へと成長を続けています。 私たちが大切にしているのは、社会的に意義のある仕事を通じて、一人ひとりの人生を支えること。 そして事業のさらなる成長のためには、各事業を支えるバックオフィスの強固な組織体制と、効率的な仕組みづくりが不可欠です。 今回募集する「総務管理職」は、単に目の前の業務をこなすだけでなく、 「どうすれば組織がもっと円滑に回るか」「社員がより生産性高く働ける環境にできるか」を考え、 業務フローの改善やメンバーの育成、拠点の環境整備をリードしていく重要なポジションです。 「これまでの総務・マネジメント経験を活かして、一段上のキャリアへ挑みたい」 「上場企業の成長を支えるバックオフィスの組織づくりに携わりたい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしております。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ⭕普通自動車運転免許 ⭕総務業務の実務経験3年以上 ⭕マネジメント経験（人数不問） ＼ こんな方にぴったり！ ／ ⭐総務・バックオフィスの実務経験を活かしてキャリアアップしたい方 ⭐マネジメント経験を活かして管理職として活躍したい方 ⭐総務だけでなく、IT・情報セキュリティにも関心がある方 ⭐業務改善や仕組みづくりが好きな方 ⭐周囲と連携しながら組織を動かすことが得意な方 ⭐指示を待つのではなく、主体的に行動できる方 ⭐将来的により大きな組織・役割を担いたい方 ＼ こんな経験・スキルをお持ちの方も歓迎！ ／ ・社内ヘルプデスクや情報システム部門での経験 ・IT機器やネットワークに関する知識 ・WordPressを使用したHP更新経験

月給36万2400円～50万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 22万2500円 〜 32万3580円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり6万9900円 〜 9万6420円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7万円 〜 8万円 ＜ 課長 ＞ ・基本給：222,500円 ・役職手当：70,000円 ・みなし残業代：69,900円 【合計】月給 362,400円 ＜ 次長 ＞ ・基本給：323,580円 ・役職手当：80,000円 ・みなし残業代：96,420円 【合計】月給 500,000円 ※給与については、前職給与や経験、能力等を考慮し決定します。 ※試用期間3ヶ月（同条件） ＜ その他 ＞ 賞与あり：年2回（※業績賞与） 定期昇給あり（※⼈事考課制度による） 交通費支給：上限40,000円/月 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00～18:00（実働8時間） ＊休憩60分 ＊残業：月平均10時間程度

休日休暇 完全週休⼆⽇制 / ⼟⽇祝休み ＜年間休⽇125⽇＞ ■年次有給休暇 ※1時間単位で取得可能 ■夏季休暇4⽇（6⽉1⽇〜9⽉30⽇の間で4⽇取得） ■年末年始休暇（12/29〜1/3） ■慶弔休暇 ■子の看護休暇 └ お子さま1名：年間5日／2名以上：年間10日 ※小学校3年生修了までのお子さまが対象 ■介護休暇 └ 対象家族1名：年間5日／2名以上：年間10日 ■産前産後休業 ※取得実績あり ■育児休業 ※取得実績あり ■介護休業 ※取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■賞与年2回（※業績による） ■定期昇給あり（※⼈事考課制度による） ■交通費規定支給（上限4万円/月） ■社内研修制度 ■退職金制度（勤続年数3年以上） ■業務災害総合保険（業務内外問わず、入院・通院フルタイム補償） ■慶弔見舞金 ■リロカルマーケット社員割引・ポイント付与（自社ECサイト） ■インフルエンザ予防接種会社負担 ■定期健康診断（オプション一部会社負担） ■社内貸付制度 ■ウォーターサーバー設置

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 午前
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 原則定時退社
• 固定給35万円以上