ケアマネージャー(介護支援専門員)

仕事内容: グループホームでのケアマネージャー業務全般 ・アセスメント ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議の実施 ・入居者と家族への説明 ・モニタリング ・ケアプランの変更・更新　など

求める人材: 介護支援専門員の資格をお持ちの方 ・未経験OK ・資格取得見込みご相談ください ・ブランクOK

神奈川県相模原市南区新磯野 ツクイ相模原相武台 勤務地: 神奈川県相模原市南区新磯野 【交通手段】 アクセス: マイカー通勤OK 小田急小田原線「相武台前」駅より徒歩約15分

月給23万円～28万1600円 給与: ・昇給（年1回　0～5,000円※昨年実績） ・賞与（年2回　210,000～770,000円※昨年実績） ・通勤交通費　実費50,000円まで ・扶養手当（配偶者10,000円・満18歳未満の子5,000円） ・年末年始手当あり ・時間外勤務手当※固定残業代なし ※試用期間3～4ヶ月（扶養手当なし） ※転勤の場合は本人の希望を考慮

シフト制 勤務時間・曜日: (1)09:00～18:00(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働制 残業あり（月4時間）

休暇・休日: 週休2日制(土日休み可) リフレッシュ休暇(1日/月) 年間休日116日以上 有給休暇初年度10日 こども休暇（未就学児１名につき5日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険(雇用 / 労災 / 健康 / 厚生年金) 定年65歳 定期健康診断 扶養手当（配偶者…1万円／満18歳未満の子…5千円） 残業手当（残業代全額支給） 資格手当 退職金（勤続年数3年以上） 昇給（年1回） 賞与（年2回　2022年度実績：～50万円）※昇給・賞与は評価による。 慶弔金 交通費支給（実費5万円まで） 個人年金など（従業員拠出） キャリアパス制度 産後パパ育休制度 前産後休暇、育児休暇、介護休業 公的資格取得・自己啓発支援制度 制服貸与 副業可（社内規定有） 電子レンジＯＫ 冷蔵庫使用ＯＫ 休憩スペースやお昼を食べる場所あり お弁当持参ＯＫ

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ※この求人は株式会社PECORIからの紹介です。 実際の雇用先とは異なりますので、ご了承ください。 ※求人に対してご興味のある方は0120-332-367へお電話ください。 お電話でもお気軽にご回答させていただきます。 【お仕事開始までの流れ】 【1】「応募画面に進む」よりご応募ください。 【2】弊社コーディネーターよりご連絡いたします。 【3】事前面談 （※オンライン・お電話での面談が可能です。ご希望をお伺いし、面接・施設見学の調整をいたします。） 【4】面接・施設見学 【5】お仕事開始 ※応募から1カ月以内で内定可能！ ※面接日時、入社日はご相談に応じます。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 230,000円 - 281,600円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間