他社の商品と並べて売る会期もあるお茶の催事担当

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他販売/フロアスタッフ、コンビニ販売/フロアスタッフ、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） 職歴欄に書けるブランド名は、 たった1つだった。 何年も、同じ商品を売ってきた。 棚の位置も、価格も、説明の言葉も、 目をつぶっていても言える。 転職サイトを開いて、 ほかの求人を眺めてみる。 画面の向こうの売場には、 知らない商品が並んでいる。 「自社の商品しか売ったことがない人」。 その一行が、自分の名札のように思えた。 ※登場する人物は、この仕事を 想定して描いたもので、 実在の方ではありません。 給与・時間・待遇などの条件は、 求人票に書いてあるとおりです。 【前の職場で、何が起きていたか】 同じ商品を売ることは、嫌いではなかった。 常連のお客様の顔も、覚えた。 「いつものね」と言われると、 素直にうれしかった。 けれど、あるとき気づいた。 ブランドの名前を外したら、 自分には何が残るのだろう。 夜、一人になると、 そればかりを考えてしまった。 隣の売場には、別の会社の人がいた。 お客様に何を聞かれても、 迷わず答えているように見えた。 それに比べて、自分は決まった台本の 中でしか話せない気がした。 飲み会で、他社の人に聞かれた。 「ほかの商品も、売れるの？」 笑ってごまかしたが、 帰り道の足取りは重かった。 答えられなかったことより、 答えを持っていない自分が、 取り残されていくようで怖かった。 自社の商品しか売ったことがない人は、 ほかでは通用しない。 口に出したことはなかったが、 ずっとそう信じていた。 だから、転職の一歩が出なかった。 【この求人のどこで、考えが変わったか】 お茶の会社の求人だった。 ふつうなら、お茶だけを売る仕事だと 思って読み進める。 この求人も、そのつもりで開いた。 自分に合うはずがないと、 半分あきらめながら。 ところが、こう書かれていた。 会期によっては、他社の商品を 一緒に販売する。 その中には、揚げ物も含まれる。 年に1〜2回。 お茶と揚げ物が、同じ売場に並ぶ。 少し笑ってしまった。 そして、年に1〜2回だけだという 一行にも、目が止まった。 毎回ではない。大げさに言わないところが、 正直だと思った。 それから、気づいた。 通用するかどうかを決めるのは、 ブランドの名前ではないのかもしれない。 知らない商品の前でも、 目の前のお客様の「どれがいいかな」に 向き合えるかどうか。 そこだけなのかもしれない。 自社のものしか売れない人など、いない。 まだ売ったことがない商品が、 あるだけだ。 そう思えたとき、 名札が少し軽くなった。 【入ったあとの一日（想定）】 今日から始まる会期は、 他社の商品と一緒に売る回。 前日の準備のぶん、いつもより 朝が早い。 眠い。けれど、売場の景色が いつもと違うことに、気持ちが動く。 隣に並ぶのは、自分の商品ではないもの。 手に取って、どんな商品かを確かめる。 どう食べるのがいいのか。 どんな方が選ぶのか。 知らないことは、知ろうとすればいい。 お客様が足を止める。 「これとこれ、どっちがいいかな」 お茶の話も、揚げ物の話も、 どちらも自分の言葉で答える。 ブランドの台本は、ここにはない。 試飲をお出しするときは、 1人のお客様に、5分から10分。 急かさずに、好みを聞く。 隣の商品を気にして足を止めた方にも、 同じ時間を渡す。 売場には、外部の派遣スタッフもいる。 かねすえ博多店から来た応援の人もいる。 同じ商品を、別の言葉で薦める人たち。 横で聞いていると、 「その言い方もあるのか」と思う。 自分の台本が、増えていく。 閉店の作業のあと、 その日の売上と在庫を見る。 並べた商品の減り方は、 思っていたのと少し違う。 明日は、どこを工夫しようか。 そう考えるのが、楽しくなってきた。 帰りの新幹線で、今日の会話を思い出す。 お茶を選んだ人。揚げ物を選んだ人。 どちらの顔も、はっきり覚えている。 ブランドの名前より先に、 お客様の顔が浮かぶようになった。 会期が終われば、また次の会場へ。 次は、いつもの商品に戻る回だ。 「自社のものしか知らない」 そう思っていた頃の自分とは、 立っている場所が違う。 【きつい点も、先に書いておきます】 他社の商品を売る会期は、 前日の準備のために、 30分〜1時間早く出勤する日があります。 年に1〜2回とはいえ、 朝の早さは、楽ではありません。 土日と祝日は、催事と店舗が いちばん動く日です。 休みは平日が中心になります。 立ち仕事も多く、 会期中の残業は1日1〜2時間ほどです。 他の県への出張もあります。 家を空ける日が続くことに、 負担を感じる方もいると思います。 自社の商品だけを、 腰を据えて売りたい方には、 物足りない会期があるかもしれません。 【この先に、あり得ること】 会場は、百貨店、商業施設、 駅ビル、お土産売場と、さまざまです。 売場が違えば、お客様の顔も違います。 自分が選ばれる理由を、 ブランドの外でも確かめられる。 それは、次の仕事にも 持っていける手応えになるのかも しれません。 ゆくゆくは、催事を担当して回し、 店長を目指す道があります。 いろんな売場で、いろんな商品を前に、 お客様と話した経験は、 売場全体を見る目になるのかもしれません。 売場で、他社の商品の前で、 自分の言葉で選んでもらえたとき。 そのとき胸に広がるのは、 誇らしさに近いものかもしれません。 名札のように貼りついていた一行を、 自分の手で外していく。 この仕事の先に、 そんな日があり得ると思います。 【仕事の中身】 催事と店舗での販売です。 試飲、接客、販売、陳列、補充。 開店の準備と、閉店の作業。 売上と在庫の確認も、仕事に入ります。 催事は、年に13本ほど。 会期は、平均15.5日です。 博多デイトス、KITTE博多、 博多マルイ、博多マイング、 熊本鶴屋百貨店、 アミュプラザ熊本、 鹿児島のマルヤガーデンズなど。 催事がない期間は、天神店で働きます。 転居を伴う転勤はありません。 【働き方】 シフト制で、実働8時間、休憩1時間。 天神店は、早番9:00〜18:00、 中番10:00〜19:00・11:00〜20:00、 遅番12:00〜21:00です。 催事会場は、会場の営業時間に合わせます。 出張は、熊本と鹿児島が中心で、 いまは年70日ほど。 交通費と宿泊費は会社が負担し、 立て替えはありません。 残業は月平均10〜15時間です。 規定の服装は、白いTシャツに 黒またはデニムです。 【休みと待遇】 年間休日は104日（週休2日のシフト制）。 有給休暇は別に付与されます。 産前産後休暇、育児休業、 介護休業もあります。 年俸は300万円〜360万円。 月25万円〜30万円の12か月分で、 賞与は含みません。 経験・スキルを考慮して決めます。 固定残業代は年360時間分 （月30時間分）。超えた分は 追加で支給します。 昇給は原則、毎年8月。 算定期間中の勤続が半年未満の方は、 対象外です。 賞与は賃金規定で原則8月と2月。 会社の業績によって、 改定しない、縮小・不支給のことも あります。 社会保険完備。通勤手当（定期代）と 社員割引もあります。 試用期間は3か月で、条件は 本採用と変わりません。

求めている人材 【読んでほしい方】 同じブランドの商品を、 長く売ってきた方。 常連のお客様の顔も覚えて、 仕事には誇りを持っている。 それでも、ふと不安になる。 「この名前がなくなったら、 自分には何が残るのだろう」と。 そんな方に、読んでほしいと思います。 お茶の会社ですが、会期によっては、 他社の商品を一緒に売ります。 年に1〜2回ですが、 その会期は、売場の景色が変わります。 そこで、次のような場面で 動ける方を探しています。 長く売ってきたからこそ、 身についていることが、 あるかもしれません。 説明の間の取り方、お客様の目線、 断られたときの受け止め方。 それは、ブランドの名前とは別に、 自分の中に残っているものだと思います。 それを、別の商品の前でも 使ってみたい方に、読んでほしいです。 【こんな方に読んでほしい】 1 知らない商品を前にしたとき、 まず自分で手に取って、 どんな商品かを確かめようとする方。 お客様に聞かれてから慌てるより、 聞かれる前に、自分の言葉を探せる方です。 売るために覚える、というより、 自分が知りたいから確かめる。 そういう向き合い方ができる方です。 2 隣に別の会社の商品が並んでいても、 お客様の好みを聞くところから 始められる方。 1人のお客様に、5分から10分。 試飲をお出ししながら、 急かさずに話を聞ける方に合います。 自分の商品を勧める前に、 相手の話を終わりまで聞ける方です。 隣の商品が気になって足を止めた方を、 見送らずに声をかけられる方です。 3 前日の準備で、いつもより 早く出勤する日があっても、 段取りを自分から確かめて 動ける方。 何時に、どこへ、誰と入るのか。 分からないことは、 前の日のうちに電話で聞ける方です。 4 派遣スタッフや応援の方と、 同じ売場に立てる方。 自分のやり方を押しつけず、 相手の薦め方から 学ぶところも見つけられる方です。 会場には、初めて会う顔もあります。 最初のひと言を、自分から かけられる方を想定しています。 5 会期の終わりに、売上と在庫を見て、 明日の工夫を考えられる方。 うまくいかなかった日の数字も、 目をそらさずに見られる方です。 思ったほど減らなかった商品を見て、 「なぜだろう」と考えられる方です。 答えが分からなくても、 考えるのをやめない方を 想定しています。 【合わないかもしれない方】 自社の商品だけを、 同じやり方で売り続けたい方には、 他社の商品を売る会期が、 戸惑いのもとになるかもしれません。 年に1〜2回とはいえ、 前日の準備で30分〜1時間早く出勤する 日もあります。 朝が極端に苦手な方には、 合わないかもしれません。 土日と祝日は、催事と店舗が いちばん動く日です。 休みは平日が中心になります。 休みを土日に固定したい方には、 向かない仕事です。 他の県への出張もあります。 家を空ける日が続くことが どうしても負担になる方も、 合わないかもしれません。 【福岡以外にお住まいの方へ】 福岡以外にお住まいの方へ。 勤務地は福岡です。 転居を伴う転勤はありません。 福岡へ移って働いていただく場合は、 家賃のうち賃料の半額を、 会社が支給します。 お部屋はご本人の名義で契約していただき、 博多駅から徒歩10分圏内の物件に限ります。 費用を抑えた物件探しは、 会社もお手伝いします。 入居時の引越し費用は、 会社が負担します （相場の範囲内、 領収書の提出が必要です）。 管理費や共益費、敷金・礼金・ 仲介手数料などの初期費用、 退去時の引越し費用は、 ご本人の負担です。 この場合、通勤の交通費補助はありません。 上限などの詳しい条件は、 一次面接でご説明します。 【応募の資格と、歓迎すること】 接客と販売の経験があり、 他の県へ出張でき、 早番から遅番までシフトに入れる方。 普通自動車免許は歓迎します。 車は基本使いません。 新幹線が難しいときだけ、 ハイエースを使うことがあります。 学歴は問いません。 20代、30代、40代の方が多く、 中途入社が半数以上の職場です。 女性も活躍しています。 同じ商品を長く売ってきた経験も、 そのまま持ってきてください。 ゆくゆくは、催事を担当して回し、 店長を目指す道があります。 いろんな売場、いろんな商品を前にした 経験を、その先で活かしたい方と、 一緒に働きたいと考えています。 【選考の流れ】 採用予定は1名です。 書類選考のあと、面接が2回あります。 一次面接は、Zoomで30分。 転職を決めてからでなくて構いません。 二次面接は、天神店で行います。 売場を見てから、判断していただけます。 応募の際は、履歴書と職務経歴書を ご用意ください。書式は問いません。

年俸300万円～360万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 245万2800円 〜 292万3200円 固定残業代：あり 1年あたり54万7200円 〜 67万6800円（固定残業時間：1年あたり360時間 〜 360時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 年俸300万円〜360万円です。 月25万円〜30万円の12か月分で、 賞与は含みません。 経験・スキルを考慮のうえ決定します。 【内訳】 月25万円の場合 基本給170,000円＋職能給34,400円 ＋固定残業代45,600円 月30万円の場合 基本給170,000円＋職能給73,600円 ＋固定残業代56,400円 固定残業代は、年360時間分（月30時間分）です。 30時間を超えた分は、追加で支給します。 【昇給】 原則として毎年8月です。 会社の業績によって、改定しないことがあります。 算定期間中の勤続が半年未満の方は対象外です。 【賞与】 賃金規定では、原則8月と2月です。 支給月は、その都度決定します。 会社の業績と勤務成績などを勘案して支給します。 業績により、縮小・不支給となることがあります。 【その他】 通勤手当（定期代を支給） 試用期間3ヶ月（条件・待遇の変動なし） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間は3ヶ月です。 給与、休日、社会保険などの条件は、 本採用と変わりません。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 シフト制です。 実働8時間、休憩1時間です。 【天神店】 営業時間は10:00〜20:30です。 早番 9:00〜18:00 中番 10:00〜19:00／11:00〜20:00 遅番 12:00〜21:00 【催事会場】 会場の営業時間に合わせます。 博多マイング（営業9:00〜21:00）は、 早番が8:00からです。 遅番は、締めの状況によって 22:00までかかることがあります。 会期によっては、他社の商品（揚げ物を含む）を 一緒に販売します。年1〜2回です。 揚げ物などを販売する会期は、前日の準備によって、 30分〜1時間早く出勤する日があります。 【残業】 月平均10〜15時間です。 催事の会期中は、1日1〜2時間ほどあります。 【始業前】 着替えや準備の作業はありません。 規定の服装（白いTシャツに、黒またはデニム）で 出勤していただきます。 早く打刻して業務についた時間は、勤務時間に含みます。 【出張】 他の県への出張があります。 いまは年70日ほどで、熊本と鹿児島です。 他県の催事が増えれば、この日数も増えます。 交通費と宿泊費は会社が負担し、立て替えはありません。

休日休暇 年間休日は104日です（週休2日のシフト制）。 有給休暇は、年間休日とは別に付与します。 （年5日は計画的に取得していただきます） 土日と祝日は、催事と店舗が いちばん動く日です。 休みは平日が中心になります。 【休暇】 年次有給休暇、産前産後休暇、 育児休業、介護休業 試用期間中も、休日の条件は本採用と同じです。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 社会保険完備 （雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険） 通勤手当（定期代を支給） 社員割引があります。 住宅補助 他県から引っ越して働いていただく方が対象です。 家賃のうち賃料の半額を、会社が支給します。 実家から通う方など、通勤手当を受ける方は対象外です。 詳しい条件は、求める人材の欄に書いています。 遠方の会場へ出るときの交通費と宿泊費は、 会社が負担します。立て替えはありません。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間は3ヶ月です。 給与、休日、社会保険などの条件は、 本採用と変わりません。

• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 英語
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 駅ナカ
• 賞与あり
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 中国語