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正社員
株式会社ピーシーデポコーポレーション
茨城県那珂郡東海村東海駅
月給24万3000円~36万7000円
仕事内容 | 仕事内容: ■Vision デジタル化する情報社会における格差 (デジタルデバイド)を解消すること 地域社会において、 誰もがデジタル技術を 安心して活用できる環境をつくり、 情報格差のない社会の実現を 目指しています。 ■Mission ご家族のデジタル担当を、 ご家族に代わって支えること お客様とそのご家族の デジタルライフをサポートし、 「より豊か」で「より安心・安全」 なスマートライフの実現に貢献します。 地域にとって欠かせない 存在となることで、 社会貢献・地域貢献を 果たしていくことを 目標としています。 【事業の特徴】 同社は、パソコンや スマートデバイスの販売だけでなく、 デジタル機器の活用支援や トラブル解決などのソリューション サービスを提供しています。 店舗を通じて地域のお客様の 「デジタルに関する困りごと」を解決し、 情報格差(デジタルデバイド) の解消に取り組んでいます。 ■会員制サービスの展開 同社のサービスは 月額会費制の会員サービス を採用しています。 会員には専任の 「デジタルライフプランナー」 が付き、ご家族のデジタル生活を 継続的にサポートします。 現在は全国で約40万世帯が利用しており、 サブスクリプション型の会費収入が 全社売上の半分以上を占める安定した 事業基盤を構築しています。 ■教育事業への取り組み ITリテラシー向上を目的とした 「AO校」を開校し、 人材育成や教育事業にも 積極的に取り組んでいます。 また、会員が自ら学べる場や コミュニティづくりにも 力を入れています。 【仕事内容】 デジタルライフプランナーとして、 お客様とそのご家族の デジタル生活をサポートします。 担当するご家族の 生活状況を把握し、 数年後を見据えた デジタル活用の提案や サポートを行います。 コンサルシートを作成し、 デジタルを通して生活をより 便利で安心なものにするため、 長期的に伴走していく仕事です。 【具体的な業務内容】 ■デジタルライフのコンサルティング ・お客様一人ひとりを 専任担当としてサポート ・家族全体のデジタル環境の ヒアリング ・通信費やデバイス利用 コストの見直し提案 ■デジタル機器の活用支援 ・パソコンやスマートフォンの設定サポート ・アプリやキャッシュレス決済の活用支援 ・データ移行や端末買い替えのサポート ■デジタル活用の提案 ・リモートワークや オンライン学習の導入支援 ・セキュリティ対策の提案 ・スマートウォッチなど 新しいデバイスの活用提案 ■生活サポート ・オンライン予約やチケット購入のサポート ・家族の通信環境や料金プランの最適化 1日の対応件数は4~5組程度で、 1組あたり約1時間かけて 丁寧に相談対応を行います。 1人のプランナーが担当する会員は およそ150世帯です。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員がメンターとして付き、 店舗でのOJTを中心に業務を習得します。 必要な知識やスキルを身につけながら、 数か月~半年程度で独り立ちを目指します。 独り立ち後は約150世帯を担当し、 お客様のデジタル生活を 長期的にサポートします。 【ポジションの特徴】 ・お客様と長期的な関係を 築くコンサルティング型の仕事 ・デジタル機器やITサービスの 知識を幅広く身につけられる ・地域のデジタルライフを 支える社会貢献性の高い仕事 未経験からの入社実績も多く、 接客・販売・サービス業など さまざまな経験を持つ 社員が活躍しています。 |
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求めている人材 | 求める人材: <応募要件> 顧客対応経験をお持ちの方 ※詳細は面接時にお伝えいたします |
勤務地 | 茨城県那珂郡東海村東海駅 株式会社ピーシーデポコーポレーション 勤務地: ■ピーシーデポ スマートライフ東海BASE 住所:茨城県那珂郡東海村舟石川613 ※原則、車通勤可ですが、 店舗により駐車場の利用可否が変わり ますので希望店舗ごとに確認が必要となります。 |
給与 | 月給24万3000円~36万7000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥243,000 〜 ¥367,000は1か月当たりの固定残業代¥27,000〜¥54,000(15時間相当分)を含む。15時間を超える残業代は追加で支給する。 想定年収:368万円~588万円 月給: 24.3万円~36.7万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績:4ヶ月分 【給与補足】 <月給> 243,000円~367,000円(一律手当を含む) <賃金内訳> 月額(基本給): 216,000円~313,000円 固定残業手当/ 月:27,000円~54,000円 (固定残業時間15時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <給与補足> ※基本給は職能給と営業給又は 指導給で構成されます。 固定残業手当:固定残業代 15 時間相当、 超過分は別途支給 役職に応じて職務手当支給 賞与:年2回支給 (昨年度実績:月額職能給を ベースとした基準給与の4か月分~) 給与改定:年2回(4月・10月) ※賃金はあくまでも目安の金額であり、 選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 試用期間:3ヶ月 ※試用期間中の待遇面の 変更点はございません。 <雇用形態補足> 期間の定め:無 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間・曜日: 10:00~19:00 ※店舗によりシフト時間が変わります。 09:00~20:00の間でシフトを 組んで運用しています。 月間平均残業時間:20時間以下 ■1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制) ■休憩時間:1時間 |
休日・休暇 | 休暇・休日: 年間休⽇:120⽇ ■完全週休2⽇制(休⽇はシフト制) ※約1か月前のシフトを提出。 ※お客様とプランナーの予定を調整しながら、 休日を決めることができます。 土日のご案内を希望されるお客様も多いですが、 家族行事などの予定がある場合は、 調整してお休みを取得することも可能です。 ■産休・育休 ■介護休暇 ■特別休暇 ■年間有給休暇10⽇~ ※有給は入社月により付与⽇数が異なり、 最低でも1⽇以上は付与されます。 ※会社カレンダーによる ※育休取得実績:有(育休後復帰率100%) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備 (健康保険、厚⽣年金保険、 雇用保険、労災保険) ■通勤手当 (規定に基づき実費支給) ■社宅・単身赴任制度 ※入社後に転勤が発⽣した場合に適用 ■退職金制度:有(確定拠出年金制度) ■残業手当 ■職務手当 ■定年:65歳 (再雇用制度・定年延長あり) ■⽣命保険加入 ■社員優待割引 ■メンタルヘルス窓口 ■契約リゾート(国内20ヶ所以上) ■各種報奨制度 ■時短勤務:相談可 ■デジタルプランナー資格制度 ■各種OJT制度 ■各種アカデミー開催 ■トレーニングカルテ |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 【ご応募・お問い合わせ】 ⏩️まずはWebから 1分程度の簡単な入力でエントリー! 「応募画面へ進む」ボタンより 必要事項を入力の上、送信してください。 また、応募以外でも聞きたいことや ご相談などがあれば お気軽にお問い合わせください。 ⏩️ご応募いただいた後は、 専門コンサルタントより順次 お電話またはメールにてご連絡します。 ※応募受付窓口は 株式会社ブルームになります。 【人材紹介】 採用後は、紹介先での直雇用になります。 ━━━━ 企業情報 ━━━━ 株式会社ブルーム 福岡県福岡市東区香椎駅東4-62-43 事業内容 求人広告事業、RPO事業 有料職業紹介事業許可/40-ユ-301683 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 243,000円 - 367,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 168時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 常時募集 |
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社名 | 株式会社ブルーム |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 8130012 福岡県 福岡市 東区香椎駅東4丁目62番43号 |
代表者 | 深田 恭浩 |
企業代表番号 | 08043893996 |
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正社員
デジタルライフプランナー_SN00007
株式会社ピーシーデポコーポレーション
茨城県那珂郡東海村東海駅
月給24万3000円~36万7000円
デジタルライフプランナー_SN00007
株式会社ピーシーデポコーポレーション