有料老人ホームでのサービススタッフ/マネージャー・主任候補

募集要項 職種 有料老人ホームでのサービススタッフ／マネージャー・主任候補 雇用形態 正社員 仕事内容 フロントでの接客や事務、施設運営に関わる業務、他マネージャー業務全般 【具体的には】 入社後はOJTで業務を習得できるよう育成します。 将来は他職種と協働しながらサービススタッフをまとめる マネージャー(部門責任者)を担っていただきます。 ■フロントでの受付及び事務所内のPC操作による事務作業 ■アクティビティの企画・運営業務 ■勤怠管理や小口現金管理等の人事総務業務 ■施設の設備管理業務 等 【充実の教育＆研修制度有】 中途社員向け入社時研修や 階層別研修など独自の人材育成プログラムをご用意しています。

資格・経験 ＜資格＞ ■社会人経験5年以上 ＜学歴＞ 高校卒業以上 ＜歓迎＞ ■チームリーダー(規模問わず)やマネジメントの経験 ■ホテル支配人や管理職、介護・医療・福祉関連業界での経験 ■営業、リーダー経験(個人・法人営業問わず) ■介護業界やその他業界での経験を活かしてキャリアアップを目指す方

京都府京都市右京区嵯峨広沢御所ノ内町34-1 グッドタイム リビング嵯峨有栖川 勤務地 京都府京都市右京区嵯峨明星町1-31 ※自宅から90分以内での異動の可能性あり。 【交通手段】 交通アクセス 京福電鉄「有栖川」駅より 徒歩約5分（約340m）

月給23万4000円～27万4000円 給与 ■基本給：234,000円～274,000円 ・実際には所持資格、実務経験の内容、 今までの雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし。 ■年収例 360万円～422万円♪（時間外15時間／月と仮定）

変形労働時間制 勤務曜日・時間 【3交代シフト制】 (早出)7:00～16:00(実働8時間・休憩60分) (日勤)9:00～18:00(実働8時間・休憩60分) (遅出)11:00～20:00(実働8時間・休憩60分)

休日・休暇 交代制 ・4週8休シフト制（2025年度年間休日：120日 ※特別休暇含む） ＜休暇・休職＞ ・有給休暇（入社後に即付与） ・育児休職 ・介護休職 ・産前産後休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇 ・ボランティア休暇 ・積立保存休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ＜昇給＞ 年1回 ＜賞与＞ 年2回 ※評価制度（等級・賃金改定）あり ＜福利厚生＞ ・社会保険完備 ・退職金制度 ・交通費全額支給 ・制服貸与 ・食事補助 ＜充実の教育、研修制度＞ ・資格取得支援制度 ・自己研修奨励制度 ・各種研修制度（入社時、階層別他）

試用期間あり 試用期間：3ヶ月 勤務条件変更なし