施工管理 未経験から現場をまとめるプロへ

【仕事内容】 当社は愛知・岐阜・三重の東海エリアを中心に、足場工事、レンタルなどの建設工事の支援事業を展開している会社です。 国籍・性別・年齢関係なく沢山の仲間が施工管理職として楽しく働いてくれています。更なる業務拡大を目指して、増員募集中！ ⭕どんな仕事？ 建築現場で、職人さんや業者さんと協力しながら「建物がちゃんと完成するように、段取りや確認をする仕事」です。 たとえば… ・スケジュールを管理したり ・作業が安全に進んでいるか確認したり ・写真を撮って記録したり ・職人さんに伝達・相談したり ・完成までの進行を支えたり 建設の“裏側”を支える、現場の司令塔的な存在です。 ⭕未経験でも本当に大丈夫？ 大丈夫です！ 当社では、建設業が初めてのスタッフが多く活躍しています。専門知識は入社後にイチから教えます。いきなり1人で現場に出ることはありません。 最初は「写真を撮る」「メモをとる」「報告をまとめる」など簡単な業務からスタート！アクティブな事務職をイメージするとわかりやすいと思います。先輩社員がすぐそばにいるので、質問・相談がしやすい環境です。 担当する物件は、東海3県の団地・マンション・商業施設などになります。 ⭕この仕事のやりがい 建物が完成した瞬間の達成感は格別！ そして一般の人には見る事の出来ない景色を独り占め！なんてことも自分の段取りが、現場のスムーズさに直結します。人と関わることが好きな方は特に活躍できます。将来は“施工管理の国家資格”取得でプロに！ものづくりの面白さと、人とのつながりの大切さが両方味わえる仕事です。 ⭕こんな方にピッタリ ・現場や建築にちょっとでも興味がある方 ・チームで動く仕事が好きな方 ・パソコンや写真撮影も苦にならない方 ・成長したいけど、いきなり大きな責任は不安な方 ・人の話を聞いたり、伝えるのが得意な方 ※女性・若手・外国籍の方も多数活躍中です！ ⭕応募資格 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) ・未経験OK！ 経験・性別・国籍不問！ ⭕ひとこと 「施工管理」と聞くと難しそうに思うかもしれませんが、実は“チームで現場を進める調整役”という感覚に近い仕事です。大きな建物が、自分の段取りでかたちになっていく。そんな誇れる仕事を、あなたの最初の一歩から応援します！ 【アピールポイント】 【キャリアアップできる職場です】 1年目は、簡単な仕事からしっかり学んで頂き、あなたの業務習熟度合いを見ながら先輩社員が任せる仕事範囲を広げていきます。2年目以降には2級・1級建築施工管理技士資格取得を目指しキャリアアップを目指して頂きます。経験年数・資格取得により給与にも反映されやりがいを感じて頂けると思います。 【働きやすさに自信！】 当社は月残業時間が平均20時間と残業が少ないです！ 最低年間123日は休暇が取れる、ワークライフバランスの取りやすい職場です！ ※健康経営有料法人2025(中小規模法人部門)に4年連続認定されました！ 【豊富な福利厚生で生活をサポート！】 健康保険や厚生年金の完備はもちろん、確定拠出型年金制度、各種手当などがあるので、安心して長期働くことができます！

【応募資格】 未経験OK！ブランクがある方も歓迎 U・Iターン歓迎！ 【必須条件】 ・高卒以上 ・普通自動車免許(AT限定可) 【求める人材】 ・手に職をつけてスキルアップしたい方 ・仕事が安定している会社／業界で働きたい方 ・体を動かすことが好きな方 ・頑張った分だけ稼ぎたい方 ・資格を取ってキャリアアップしたい方 ・フリーターから正社員を目指している方 ・異業種からの転職でチャレンジしたい方 (飲食・販売・製造業出身の方が活躍中！) 【メリット】 #社会保険完備 #資格取得支援あり #転勤なし

月給22万7401円～42万7401円 【給与】 月給 227,401円〜427,401円 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※※基本給：197,000円(高卒初任給)～ ※固定残業代：30,401円～／20時間(超過分は別途支給します) 昇給：年1回(4月) 賞与：年2回(6月・12月) 各種手当あり ・残業手当 ・通勤手当 ・家族手当(一人5,000円) ・資格手当 ・役職手当 固定残業時間 1ヶ月あたり20時間 固定残業金額 1ヶ月あたり30,401円以上 固定残業時間を超過した場合は追加で残業手当を支給する。

シフト制 【勤務時間】 9：00～18：00(休憩時間60分) (実働8時間) ※週40時間勤務 総労働時間1ヶ月あたり160時間 ■残業時間： 残業あり(月平均20時間程度)

【休日休暇】 土日祝日 ※月に数回ほど土曜出勤が発生する場合がございます(振替休 日対応可能) GW休暇(5日) 夏季休暇(5日) 年末年始(5日) 有給休暇(10日)※取得率80% 産休・育休 ※男女ともに取得実績あり 慶弔休暇 ※年間休日123日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 【加入保険】 社会保険完備(労災・雇用・健康保険・厚生年金) ※雇用条件により異なります 【福利厚生】 ・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ・資格取得支援制度 ・退職金制度(確定拠出型年金) ・制服・作業服支給 ・携帯電話支給 ・PC貸与 ・勉強会実施 ・社用車貸与 ・定年制度あり ・再雇用制度あり ・恵方巻プレゼント ・転居を伴う転勤なし

試用期間なし

【雇用形態】 正社員 【契約期間】 正社員のため無期雇用

• 資格取得支援あり
• 転勤なし