管理部責任者候補|成長企業の経営を支えるコアメンバー募集

仕事内容 【東京本社勤務】 管理部責任者候補｜月給40万円～80万円｜成長企業の経営を支えるコアメンバー募集 ＜仕事内容＞ 人材派遣事業・人材紹介事業を中心に、次々と新規事業を展開している成長企業です。 現在、さらなる事業拡大に向けて、経理・労務・総務・法務などバックオフィス全体を牽引していただく「管理部責任者候補」を募集します。 単なるルーティンワークではありません。 「もっと効率化できないか」 「最新ツールを導入できないか」 「会社の成長を支える仕組みを作れないか」 そんな視点を持ちながら、経営陣と近い距離で会社づくりに関わっていただけるポジションです。 ＜主な業務＞ 経理業務全般の管理・改善 月次・年次決算対応 税理士や社労士など外部専門家との連携 労務管理、給与計算、社会保険手続きの管理 派遣社員への給与支払い等 各種規程整備、総務業務 管理部門の業務フロー改善 クラウドツールやAIなど最新システムの導入・活用 新規事業立ち上げ時の管理体制構築 経営陣へのレポーティング ＜この仕事の魅力＞ 女性社長と近い距離で経営に携われる 新規事業立ち上げに関われる 管理部門をゼロベースで進化させていける 最新ツールやAI活用にも積極的な環境 年齢や社歴に関係なく意見を発信できる 将来的には管理部長や経営幹部としての活躍も可能 勤務条件 【勤務地】 東京都内本社 【勤務時間】 8:30～17:30（実働8時間） 【休日】 日曜日・月曜日・祝日 【給与】 月給40万円～80万円 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 【雇用形態】 正社員 ＜メッセージ＞ 会社の成長スピードに、バックオフィスの進化が追いついていない。 だからこそ、私たちは「守りの管理部」ではなく、「会社の成長を加速させる攻めの管理部」を一緒につくってくれる仲間を探しています。 仕組みを変えることを楽しめる方。 新しいことにワクワクできる方。 経営に近い立場で会社を大きくしていきたい方。 そんな方との出会いを楽しみにしています。

求めている人材 ＜求める人物像＞ 管理部門での実務経験をお持ちの方 経理、労務、総務など幅広い業務経験をお持ちの方 クラウドサービスや最新の管理ツールに興味がある方 「前例踏襲」より「より良い方法」を考えることが好きな方 ベンチャー企業のスピード感を楽しめる方 自ら考え、周囲を巻き込みながら仕事を進められる方 歓迎条件 管理職経験をお持ちの方 人材派遣会社、人材紹介会社での勤務経験 freee、マネーフォワード、SmartHRなどの利用経験 DX推進や業務改善の経験 AIツール活用経験

160-0015東京都新宿区大京町22-1　グランファースト新宿御苑9階 東京新オフィス 【交通手段】 交通・アクセス 最寄り駅 四谷3丁目徒歩5分

月給40万円～80万円 給与詳細 基本給：月給 40万円 〜 80万円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ※月40時間分の時間外手当（約82,700円～約165,500円）を含む（超過分は別途支給） ※成果に応じて、毎月インセンティブを支給！ ※給与改定は年2回（半期ごとに査定） ※通勤手当（上限あり）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 【勤務時間】 8:30～17:30（実働8時間） 【休日】 日曜日・月曜日・祝日

休日休暇 基本的には日・月・祝日がお休みとなります。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＜福利厚生制度＞ 社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） 通勤交通費支給（上限あり） インセンティブ制度あり オープニングスタッフ特別手当（条件あり） 結婚・出産祝い金制度 定期健康診断（年1回） 書籍購入補助制度 資格取得支援制度（医療・人材分野など） 社内表彰制度（四半期・年間MVPなど） ウォーターサーバー・コーヒー完備 オフィスカジュアルOK 社内イベント（懇親会・忘年会など）※任意参加 転勤なし・原則都内勤務

試用期間なし

• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 駅近5分以内