人事 教育・研修(リーダー候補)

仕事内容 当グループは「食・健康・便利」を軸に 社員向け福利厚生サービスを提供しています。 今回募集するのは、教育・研修を中心に活躍いただけるリーダー候補。 社員の成長に伴走しながら、教育研修の質にこだわり、 熱意を持って取り組める方を求めています。 【仕事内容】 ・社員・新入社員向け研修の計画・運営 ・内部・外部講師と連携し、研修の準備から当日の運営まで担当 ・将来的には社内研修の講師として、 社員と共に学びを深める機会もあります。 ・中途採用のフォローや資格取得制度の運用 ・ファシリテーション ・グループ全体の研修・教育施策を推進 【入社後の流れ】 ・まずは店舗・イベント・福利厚生EXPOなどを見学し、 グループ全体の事業やサービスを理解 【キャリアの魅力】 ・将来的にはジョブチェンジや新規事業への挑戦など、 多彩なキャリアアップが可能 ・グループ内での人材交流も盛んで、刺激的な環境で活躍できます！

求めている人材 【求める人物像】 ・教育・研修運営などの経験をお持ちの方（必須） ・社員の成長に寄り添いながら、自分も成長したい方 ・裁量を持って主体的に働きたい方 ・教育研修に情熱やプライドを持って取り組める方 【こんな方にぴったり！】 ・教育や研修の経験を活かし、社員の成長に寄り添いたい ・自分の裁量で企画・運営に取り組み、成果を実感したい ・教育研修に熱意を持って挑戦できる ・将来的に社内研修の講師として登壇したい方（経験者歓迎）

661-0976兵庫県尼崎市潮江一丁目2番6号JRE尼崎フロントビル2階 本社(心幸ホールディングス株式会社) 【交通手段】 交通・アクセス ＪＲ東海道線「尼崎」駅

月給30万円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万9000円 〜 固定残業代：あり 1ヶ月あたり7万1000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給￥300,000～￥400,000 （基本給￥229,000～￥306,000 固定残業代￥71,000～￥94,000を含む/月） 別途手当有：役職手当 / 資格手当 / 交通費全額支給 昇給年1回（5月） 試用期間：3ヵ月 ※労働条件は本採用と同じです。

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり163時間 9:00～18:00 休憩時間: 60分

休日休暇 完全週休二日制 (基本：土日祝休み・企業カレンダーによる) 年間休日数: 年間休日120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■資格取得支援制度 ※指定の資格リストから選択。 検定費、テキスト購入費、講座受講費などは受講完了後会社が全額負担します。 ■財形貯蓄補助 ■住宅補助 ■社内割引制度 ■退職金制度（勤続3年以上） ■各種研修制度 ■各種社内イベント ■無料コーヒーサーバー設置 ■置き社食コンビニ「オフめし」 ※当社のサービスである「オフめし」を本社オフィスに設置。飲み物や軽食をお手頃価格で購入 できます。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 試用期間：3ヵ月 ※労働条件は本採用と同じです。