工場の設備メンテナンス・修繕スタッフ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：設備保全/メンテナンス、不動産ビルメンテナンス/管理員 - 自社工場で起こる「困った」を解決する仕事。 未経験から、設備や機械の知識が身につきます。 - 「機械の調子がおかしい」 「ドアが壊れた」 「電灯がつかない」 「設備を修理したい」 そんな工場内のさまざまな困りごとに対応するのが、 施設・工務スタッフの仕事です。 丸ひし株式会社は、 カット野菜やミックス野菜などを製造する食品メーカー。 製造スタッフが安心して仕事を続けられるように、 工場の建物や設備、製造機械を整える “裏方”として活躍していただきます。 「機械を触るのが好き」 「壊れたものを直すのが好き」 「手を動かして働きたい」 そんな方なら、経験がなくてもスタートできます。 ■具体的には？ 大きく分けて、 **「工場の施設管理」と「製造機械のメンテナンス」**を担当します。 ＜施設管理＞ 工場の建物や設備に関する管理・修繕です。 ・水道水の管理、記録 ・設備に異常がないかの確認 ・ドア、壁、床などの修繕 ・空調設備の管理・修繕 ・電灯などの設備管理 ・工場内のさまざまな修繕対応 「ちょっと壊れたから見てほしい」 というような依頼に対応することもあります。 ＜製造機械のメンテナンス＞ 食品をつくるための機械を点検・管理します。 ・洗浄機 ・スライサー ・脱水機 ・計量機 ・包装機 ・コンベアー など 機械の点検や簡単な修繕のほか、交換部品の管理・発注なども行います。 ■「直せるものは、自分たちで直す」が基本 当社では、修理できるものは できるだけ自分たちで対応しています。 だからこそ、 「この機械ってこんな仕組みなんだ」 「ここを交換すれば直せるんだ」 「次はここをチェックしておこう」 と、仕事をしながら少しずつ知識が増えていきます。 もちろん、専門的な修理はメーカーや代理店へ依頼します。 何でも一人で対応する仕事ではありません。 分からないことは周りに相談しながら進められる環境です。 ■現場だけじゃない。PCを使った管理業務もあります 設備・機械の管理記録などをPCで入力する業務もあります。 ・点検記録 ・交換部品の記録 ・次回点検日の設定 ・部品の在庫管理 ・発注業務 など そのため、 「ずっと現場で作業」でも 「ずっとPC作業」でもありません。 現場とデスクワーク、両方に関われる仕事です。 ■未経験でも大丈夫です 入社後は、先輩社員と一緒に工場内を回りながら、 設備や機械を覚えていきます。 まずは、 「工場にはどんな設備があるのか」 「どこをチェックするのか」 「困ったときは誰に相談するのか」 など、基本から覚えていきましょう。 いきなり難しい修理を任せることはありません。 簡単な点検や修繕、部品管理など、 できることから少しずつ仕事の幅を広げていけます。 ■経験を積むほど、できることが増えていきます 仕事に慣れてきたら、単純な修繕だけではなく、 ・新しい機械の導入計画 ・製造ラインの改善 ・業者への見積依頼 ・メーカーや代理店との打ち合わせ などにも携われます。 決められた作業だけを繰り返すのではなく、 「もっと使いやすくするには？」 「どうすれば故障を減らせる？」 と考えながら、工場をより良くしていける仕事です。

求めている人材 学歴不問・未経験歓迎！ 設備管理、施設管理、機械メンテナンス、工場設備などの経験がある方は優遇します。 経験がない方も歓迎します。 ＜こんな方に向いています＞ ・機械や設備を見るのが好き ・壊れたものを直すのが好き ・手を動かして働きたい ・DIYや機械いじりが好き ・同じ作業だけでは物足りない ・いろいろな仕事を覚えたい ・現場から頼られる仕事がしたい ・安定した会社で長く働きたい 「設備管理の仕事をしたことがない」 という方も、ぜひご応募ください。

月給26万1000円～35万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 20万1250円 〜 29万250円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万9750円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給26万1000円～35万円＋賞与 ▶2年目で月収35万円以上も可能 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 想定年収 300万円～500万円 未経験スタートでも頑張り次第でどんどん昇給！ 2年目で月収35万円以上も可能（未経験2年目/月給30万円＋各手当）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 7：00～16：00／8：00～17：00など シフト制（実働8時間）

休日休暇 月9日休み＋リフレッシュ休暇5日（年休113日） ※シフト制／チームで調整 ※年末・GWなど繁忙期は出勤あり その他、休暇… ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後・育児休暇（男女とも取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■車・バイク通勤可（無料駐車場あり） ■交通費規定支給 ■昇給 ■賞与 ■資格取得支援 ■退職金規定 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■介護休暇 ■産前産後・育児休暇（男女とも取得実績あり）

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• ノルマなし