老人ホームの施設長候補(介護の実務経験ある方)

仕事内容 老人ホームの施設長候補のお仕事です 具体的には･･･ ■スタッフの採用活動（求人広告の確認や面接） ■スタッフの労務管理（勤怠管理） ■スタッフの教育・育成 ■介護サービスの適切な提供など施設運営全般 円滑に施設運営をするためにあなたの力が必要です やることが多岐に渡りますが、先輩施設長がわかるまで親切丁寧に教えるので安心して下さい 将来は施設長として東松山駅前の施設を見ていただきます。 管理経験ある方は大歓迎です。また管理経験なくてもOKです。 必要な資格は初任者研修または旧ヘルパー2級以上で介護の実務経験がある方です。 最初は不安かもしれませんが親切丁寧に教えるので安心してご応募下さい。

求めている人材 ■初任者研修または旧ヘルパー2級以上 ■介護実務経験ある方 ■ブランクある方も大歓迎です！ わからないことや不安なことは先輩職員が親切丁寧に教えるので安心してご応募下さい

職場環境 ■東松山駅：東口より徒歩4分 ■もちろん車・バイク・自転車通勤OK ■食事無料（賄い付き）管理栄養士監修なので栄養バランスもGOOD！ ■写真はイベントの一コマ。行事イベントはご入居者さまも職員もみんな盛り上がります！！ 喫煙所：喫煙所あり（屋外）

355-0028埼玉県東松山市箭弓町1-20-23 ハーモニーライフ東松山駅前 【交通手段】 交通・アクセス アクセス：東武東上線「東松山駅」東口下車、徒歩4分★車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場有：ガソリン代支給）

月給30万円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ▽別途手当 家族手当／10,000円(配偶者)、5000円(子・18歳誕生月まで) 住宅手当／10,000円(世帯主)

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:00～18:00

休日休暇 月9日休み（2月は8日休み）有給、慶弔、産前産後、育児介護休暇、他

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費規定支給 ■社会保険完備 ■制服貸与 ■食事無料（賄い付き） ■資格取得支援制度あり ■車・バイク・自転車通勤OK（駐車場無料／ガソリン代支給：規定あり） ■昇給・賞与あり ■家族・住宅手当あり ■退職金制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 駅近5分以内
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 食事補助あり