店舗運営マネジメントを学ぶ店長候補　(愛351358

仕事内容: [会社名称]：タニザワフーズ株式会社 [雇用形態]：正社員 [想定年収]：350万～450万円 [応募資格]：大卒以上・未経験OK 店舗候補として専属トレーナーのもとで店舗運営業務からスタートし、まずは店長として必要なマネジメントを学び、 キャリアを目指して頂きます。 入社2年を目途に店長登用されるように教育をしていきます。 その後はSI（複数店舗管理責任者）やユニットマネジャー・エリアマネージャー・店舗開発業務などのキャリアパスが用意されています。 【教育研修】 未経験の方でも安心して働き始められるようブランドごとにマニュアルやタブレット端末を使用した動画を併用したトレーニングが受けれます。 ※業務内容の変更範囲：なし ＜面接について＞ +-+-+-+-+ 書類選考 ↓ 面接（1回目）・適性検査 ↓ 面接2回目

求める人材: ■第一種運転免許普通自動車（お持ちでない方はご入社までに原付免許の取得をいただければ可）

愛知県名古屋市緑区南大高駅 タニザワフーズ株式会社 勤務地: 敷地内全て禁煙 ＜設立年月＞ 1967年 ＜上場区分＞ 未上場 ＜会社規模＞ 1001 ~ 5000名 ＜平均年齢＞ 39歳 【交通手段】 アクセス: 【ケンタッキーイオンモール大高店】 住所：愛知県名古屋市緑区南大高二丁目450番地

年俸350万円～450万円 給与: ＜賞与回数＞2回 賞与実績：年2回（7月,12月） 昇給：年1回（4月） 試用期間：6ヶ月（変更無） 年収400万円 入社2年目 店長（月給23万＋賞与・店長手当（5万円）） 年収490万円 入社10年目 エリアマネージャー（月給35万＋賞与・手当）

シフト制 勤務時間・曜日: 09:00～18:00 ※シフト制 ※勤務地の変更範囲：なし ※車通勤可（駐車場有り、ガソリン代支給） ※転勤：当面無 所定労働時間：8時間 休憩：60分 残業：有

休暇・休日: [有給休暇, 産休・育休, 介護休暇] ＜年間休日＞105日 ■シフト制（月8～9日休み） ■有給休暇：10～20日（有給取得率／5日は取得率：100％）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,役職手当,社会保険完備,社員割引制度,社宅・寮,資格取得制度,退職金制度 ■通勤手当（会社規定に基づき支給） ■残業手当（残業時間に応じて別途支給） ■時短制度（一部従業員利用可） ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） ■従業員専用駐車場あり（全従業員利用可） ■食事割引制度 ■永年勤続制度（5.10.15年毎） ■親睦旅行 ■会員制リゾートクラブ（エクシブ）加入

試用期間なし

その他: ＜選考フロー＞ 【step.1】 応募ボタンをクリック。ご連絡先など簡単な情報をお寄せください。 【step.2】 責任者よりお電話を失礼いたします。 内容をあらためてご確認いただいた後、面接のお手続きに移行します。 まずはお電話でご不明点や応募者様のご状況などお伺いできればと思います。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 3,500,000円 - 4,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給