【開発PdM】トヨタなど取引あり!最先端のAI技術を企業の業務やサービスに実装 プロダクトマネージャー

企業名 株式会社スパイクスタジオ 求人名 【開発PdM】トヨタなど取引あり！最先端のAI技術を企業の業務やサービスに実装 仕事の内容 生成AI/LLMを用いたシステムやサービスの開発等を担っていただきます。クライアント企業のビジネス課題や、自社の事業開発における課題の特定を行い、生成AI/LLMを活用したサービス構築・コンセプトモデル開発・ PoC・新規事業アイディアなどの具体化を推進します。 【具体的には】AIインテグレーションサービスの開発に関連する以下の業務 ■生成AI/LLMを用いたプロダクトの設計・戦略策定 ■プロダクトリリースまでの進行管理 ■運用フローの構築・効率化 ■プロダクト品質の向上・改善・効果測定 ■ステークホルダーとの折衝 募集職種 【開発PdM】トヨタなど取引あり！最先端のAI技術を企業の業務やサービスに実装

必要な経験・能力等 【必須】■3年以上の社会人経験 ■プロジェクト推進の上で必要なコミュニケーション能力 ■1年以上のシステム開発におけるプロジェクトマネジメントないし、プロジェクト進行管理・ディレクションの実務経験 【魅力】■開発PdMチームでは、生成AI/LLMを活用した、様々な産業における課題解決や生産性向上を目標に掲げており、最新のAI技術を活用したシステム開発に携わることができます。 ■また様々な企業の課題解決を通じて、ご自身の視野を広げ、ビジネス、プロダクト企画、システム開発、プロジェクトマネジメントなど様々なスキルを磨くことができます。 ■★会社立ち上げ後、正社員の退職者は0名で、定着率◎！ 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

配属先情報 【職種割合】エンジニア：40％ / データサイエンティスト：20％ / PM・Director：20％ / コーポレート：20％ 平均年齢34歳 / 男女比8:2

東京都港区虎ノ門二丁目2番1号住友不動産虎ノ門タワー5階 株式会社スパイクスタジオ 予定勤務地 東京都港区 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：東京都 港区 虎ノ門二丁目2番1号 住友不動産虎ノ門タワー5階 最寄駅：東京メトロ 銀座線 虎ノ門駅 徒歩4分、東京メトロ 日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅 徒歩3分、東京メトロ 銀座線 溜池山王駅 徒歩5分 喫煙環境：敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考：■在宅勤務：週3～4日 ■オフィス出社：週1～2日 ※オンボーディング期間中はご出社いただくこともございます 転勤：無

月給50万円～100万円 想定年収 600万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥500,000～￥1,000,000 基本給￥327,344～￥654,689 固定残業代￥172,656～￥345,311を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：60.0時間/月

休日 休日：120日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季5日 年末年始5日 その他（有給休暇、慶弔休暇） 有給休暇：有（10日～）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 服装自由 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：ソフトウェア開発事業、生成AIコンサルティング事業、生成AI研修事業 【従業員補足】58名（業務委託/アルバイト24名含む） 設立：2023年12月 代表者：代表取締役ＣＥＯ 黒柳 茂 従業員数：58人 平均年齢：34.0歳 資本金：25百万円 株式公開：非公開 外資比率：0.0％ 本社所在地：〒105-0001 東京都港区 虎ノ門二丁目２番１号 住友不動産虎ノ門タワー５階 その他備考・企業からのフリーコメント：【想い】多くの企業がDXや生成AIに取り組む一方で、■導入したが、現場で使われない ■業務理解が浅く、形だけの変革で終わる ■戦略や提案書を作って満足してしまう ・・・こうした失敗が後を絶ちません。 私たちは、そうした「やったつもりの変革」を最も嫌うチームです。業務の表層ではなく本質に入り込み、事業と業務を本当に変えるところまで、責任を持ってやり切る。その思想を体現するポジションとして、事業変革パートナーを募集しています。 【当ポジションについて】事業変革パートナーは、いわゆる提案型コンサルタントでも、VCでもありません。顧客の事業に深く入り込み、経営陣・事業責任者・現場リーダーと密にやり取りしながら、■As-Is / To-Be を描き ■業務構造・意思決定構造を解きほぐし ■変革が前に進むところまで責任を持つ 外部でありながら、当事者として事業を動かす存在です。投資ではなく、実行で事業を変えたい人のための役割です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

• 業界未経験歓迎
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