ホテル施設管理・メンテナンスコーディネーター

仕事内容 ⭐単なる修理職人ではない、 一歩先行く施設管理 ⭐ITツールやシステムを 活用したスマートな運営管理 ⭐自分のアイデアで 施設のクオリティを高める ⭐オフィスカジュアルで スマートに働くオフィスワーク 福岡を中心に展開する スマートホテル「YADO/Re薬院」 などの既存・新規ホテルの 施設管理・メンテナンスの 進行管理業務をお任せします。 自分で工具を持って 直す施設管理担当ではなく、 外部業者様や社内チームとの 「調整役」がメインです。 ⏩具体的な業務内容 ・各ホテルの設備状況の把握、 定期メンテナンス計画の立案 ・修繕箇所発生時の 外部専門業者への手配、調整 ・館内備品、アメニティの 在庫管理や発注業務 ・ITツールを用いた 施設管理システムの運用 ✅期待する役割 無人運営のホテルだからこそ、 「どうすればトラブルを 未然に防げるか？」 「どのITツールを導入すれば 効率化できるか？」といった、 現状をより良くするための 自発的な改善提案を期待します。 クリエイティブな視点で ホテルの品質を守る仕事です。 【自分らしいスタイルで働く✨】 基本は渡辺通のオフィスでの 勤務や、福岡市内のホテルへの 巡回がメインとなります。 非対面のスマートホテルを 裏から支える仕事のため、 出勤時の服装は 【オフィスカジュアル】でOK！ 日中のみの勤務のため、 生活リズムを崩さずに 長く安定して働ける環境です。 勤務はシフト制となりますが、 お休みはしっかり確保できます。

求めている人材 ⭐日本の義務教育を 修了された方を募集します。 ⭐施設管理の経験、または アパレル等の備品管理経験 ⭐自発的に課題を見つけ、 改善へ動くことができる方 【求める人物像】 必須となる要件は以下です。 ・日本語での臨機応変な調整や マニュアル理解が必要なため、 日本の義務教育を修了された方 ✅以下の経験がある方歓迎！ ・ビルやホテルの施設管理、 メンテナンスの実務経験 ・アパレルや小売店などでの 備品管理、棚卸し管理の経験 指示されたことをこなすだけでなく、 「無人運営の前提」を理解し、 テクノロジーを掛け合わせながら 効率的な管理体制を一緒に 構築できる方を求めています。 ✨技術や資格が不要な理由 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちの「無人化ホテル」は、 最先端のITを駆使しているからこそ ハードウェアの品質維持が 非常に重要になります。 しかし、それを直すのは プロの専門業者さんたちです。 あなたの役割は、 宿泊されるお客様の目線に立ち、 「どうすればもっと 快適に過ごせるか」を先回りして 考え、業者さんとの間に立って 円滑にバトンを繋ぐことです。 だからこそ、建築や設備管理の 実務経験は問いません。 他業界で「周りと協力しながら、 物事を計画通りに進めてきた」 という、ホスピタリティと 計画性のあるあなたを歓迎します。 ✨こんなあなたにぴったり ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 〇「ありがとう」と言われるような 裏方からのサポートが好きな方 〇10代〜40代のスタッフや 外部の業者さんと明るく コミュニケーションが取れる方 〇安定した大手グループで、 安心して長く働き続けたい方 あなたの「段取り力」で、 ホテルの快適な空間を 一緒に支えていきましょう。

810-0003福岡県福岡市中央区春吉1-6-10　エンクレスト天神MARK2F 株式会社えんメディアネット　渡辺通オフィス 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄七隈線「渡辺通駅」から徒歩4分

月給20万円～25万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万円 〜 23万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万円 ※一律手当の内訳：住宅手当 諸手当 ✅時間外手当 ✅家族手当 ✅家賃補助手当／グループ会社の物件に入居の場合、 家賃の50％(ただし3万円上限)を支給 ※試用期間満了後 ✅交通費規定支給（上限50,000円/月） ✅賞与年2回（考課・業績による） ✅昇給年1回（考課・業績による） 【給与例】 給与例 ⭐年収400万円（一般社員） ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月収20万円（手当込み） ＋賞与（直近実績6.5カ月） ※能力に応じて別途役職手当あり ※その他にも家族手当・家賃補助制度あり （上記は家族手当・家賃補助は加味しておりません。）

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 10:30～19:00 ※原則夜勤なし （実働7時間30分／休憩1時間）

休日休暇 月10～11日休み ※シフトにより決定 ✅年間休日124日 ✅有給休暇（法令） ∟5日間以上取得しています

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅家賃補助制度（試用期間満了後） ✅公的資格取得支援制度 ✅財形貯蓄制度 ✅退職金制度（勤続2年以上） ✅慶弔見舞金 ✅保養所（湯布院） ✅「ホテルトラッド博多」利用補助制度 ✅社内サークル（活動補助金制度あり） バスケットボール、ゴルフ、フットサル、テニス、野球、英語、釣り、アニメ・ゲーム ✅アビスパ福岡・福岡ソフトバンクホークス年間指定席 ✅ベネフィットステーション（優待サービス）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 早朝
• 中途入社50％以上
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 夜間
• 夕方
• 退職金あり
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 深夜