社内IT業務(業務改善・効率化・デジタル化担当)

仕事内容 ┏━━━━━━━━━━━━━━┓ IT・DX経験を活かせる 三条支店の総合職（IT業務） ┗━━━━━━━━━━━━━━┛ ✅ 東三条駅から徒歩15分 ✅ 業務改善やDX推進の経験者歓迎 ✅ 月給24.2万～35.2万円 ✅ 賞与年2回／前年実績4.4ヶ月分 ✅ 年間休日123日（一斉有休含め126日） ✅ 残業月平均15時間程度・夜勤なし ////////////////////////////////// 【仕事内容】 ＼社内のDX・IT推進を支える総合職／ 鉄鋼製品の流通・加工・販売を行う 藤田金属株式会社の三条支店にて、 社内の業務効率化やデジタル化プロジェクトに 携わるIT業務全般をお任せします。 専門用語を使わずにコミュニケーションを取り、各現場の課題解決の提案を行う業務です。 ～～ 具体的には 〇社内の業務効率化、デジタル化プロジェクトへの参画 〇現場ヒアリングとAIエージェント、RPA、AI-OCR等による自動化の企画、導入 〇事業部システム業務改善の推進 〇管理会計や販売データのリアルタイムな利益分析、レポート体制の構築 〇各拠点、部署へのIT、AIツールの定着支援や教育 ◤経験を活かせるIT・DX推進の仕事◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Excel（VBA/関数）、SQL、ノーコード・ローコードツールを用いて、実際に業務時間を削減した経験や、ITを活用した業務改善・DX推進における実行支援経験を活かせる環境です。 ◤東日本エリア20拠点を有する安定企業◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は昭和23年設立の鉄鋼専門商社。 コイル状の薄板鋼板をお客様のご要望の大きさと形に切断・加工し、販売しています。 お客様は製造業、建設業など2000社を超え、安定した事業基盤があります。 ◤メリハリをつけて働ける環境◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 勤務時間は変形労働時間制（1年単位）で、基本は8:30～17:30（一部8:30～18:30あり）。 残業は月平均15時間程度と少なめ。 会社カレンダーにより土曜出勤が一部ありますが、年間休日は123日、一斉有休3日を含めると年間126日のお休みがあります。 ◤待遇・福利厚生も充実◢ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 賞与年2回、前年度実績4.4ヶ月分。 交通費支給（月上限5万円）や退職金制度（401K）、財形貯蓄制度、単身用・世帯用の入居可能住宅など、長く働くうえで安心できる待遇が整っています。

求めている人材 ＜経験者歓迎＞ ITを活用した業務改善やDX推進のスキル・経験を活かしたい方を歓迎します。 【必須】 ※高卒以上 ※ITを活用した業務改善、またはDX推進における実行支援経験 ※Excel（VBA／関数）、SQL、ノーコード・ローコードツールを用いて、実際に業務時間を削減した経験 【歓迎・あれば尚可】 〇IT、AIツール・Excel（VBA／関数）やSQLの知識がある方 〇RPA、BIツールの利用・運用経験がある方 〇専門用語を使わず、分かりやすいコミュニケーションが取れる方 〇課題解決の提案を自ら進めていきたい方 〇安定企業で長く働きたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

955-0041新潟県三条市三竹３－１－５４ 藤田金属 株式会社 三条支店 【交通手段】 交通・アクセス 東三条駅 から 徒歩15分

月給24万2000円～35万2000円 給与詳細 基本給：月給 24万2000円 〜 35万2000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 （１）8:30〜17:30 （２）8:30〜18:30

休日休暇 週休2日制（日祝・他） ※会社勤務カレンダーによる ※祝日のある週は土曜日出勤の場合もあり ◎年間休日121日＋一斉有給3日 ＝年間休日124日！ ＊GW休暇 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊有給休暇(1時間単位で取得可能！) ┗労務管理システムを使用し、社員の有給取得を推奨しています！ （6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日） ＊慶弔休暇 ＊産前産後休暇 ＊育児休暇 ＊看護休暇 ＊介護休暇 ＊転勤休暇 ＊子の看護・介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆昇給制度あり ◆賞与年2回（前年度実績/計4.4ヶ月分） ◆交通費支給（月上限5万円） ◆残業代全額支給 ◆役職手当 ◆等級手当 ◆資格（手当 ◆社用車営業車）貸与 ◆資格取得支援制度 ◆フジタの休業支援制度（長期所得補償制度） ◆従業員貸付制度 ◆退職金制度（勤務期間不問） ◆財形貯蓄制度 ◆子育て支援制度（第3子以降、子1人につき100万円支給） ◆在宅勤務制度 ◆短時間勤務制度 ◆定期健康診断 ◆契約保養所あり（赤倉・川治・箱根） ◆定年制度（一律65歳） ◆再雇用制度（上限70歳まで） 【プラチナくるみん認定企業】 当社は「子育てサポート企業」として厚生労働大臣の認定を受けている他、「健康経営優良法人」「地域未来牽引企業」など多数の認定をいただいています◎出産や育児の支援体制も整っており、男女問わず活躍できる職場環境を誇っています。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 21万4000円 〜 24万3000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 年間休日120日以上
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎