住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者

仕事内容: ストラーダ宝塚で、ご利用者さまの笑顔を支えるサービス提供責任者のお仕事です。 当施設では、ご利用者さま一人ひとりに寄り添い、その方らしい豊かな暮らしをサポートするためのサービス提供責任者業務をお任せします。具体的には、ご利用者さまやご家族さまのご意向を丁寧に伺い、個別ケアプランの作成・実行・評価を通じて、質の高いサービスを実現していただきます。また、チームスタッフとの連携を密にし、円滑な施設運営に貢献していただくことも期待しています。 40代～50代を中心に、20代から60代まで幅広い年代のスタッフが活躍しており、互いに協力しながら、ご利用者さまにとって「一番笑顔で居られる場所」を創り上げています。大阪を中心に多事業を展開する株式会社NSAの一員として、あなたの経験を活かし、地域に貢献できるやりがいのあるお仕事に挑戦しませんか。

求める人材: 【応募条件】 ・実務者研修（旧ヘルパー1級）以上 ・簡単なPC操作 ・年齢18歳以上～59歳以下（下限：深夜勤務があるため、上限：定年60歳のため） 〇経験・前職・学歴不問 歓迎要件 自動車運転免許

月給31万2500円～33万3326円 給与: 【正職員】 月給312,500円〜333,326円 【管理者兼サービス提供責任者】 ■年俸制：4,00,000円/年 〈年棒内訳〉 ・月額：（333,326円）×12ヶ月 ＋端数分 ※端数は初月支給分の基本給に加算して支給 〈月給内訳〉 ■月給333,326円 ・基本給：178,166円 ・一律処遇改善金：66,660円 ・一律資格手当：10,000円 ・一律役職手当：30,000円 ・その他手当：35,000円 ・一律深夜割増手当：13,500円/42時間分、超過分は別途支給 ※22時～翌5時の深夜割増分の手当 〈別途手当〉 ・時間外手当 ・夜勤手当：一律深夜割増手当の超過分 ・夜勤7回超手当 ・オンコール手当 ・通勤手当：実費支給（上限30,000円/月） 〈賞与あり〉 処遇改善・特定処遇改善加算の余剰金を年一回勤怠を勘案し支給（5月） 【サービス提供責任者】 ■年俸制：3,750,000円/年 〈年棒内訳〉 ・月額：（312,500円）×12ヶ月 ＋端数分 ※端数は初月支給分の基本給に加算して支給 〈月給内訳〉 ■月給312,500円 ・基本給：174,680円 ・一律処遇改善金：62,500円 ・一律資格手当：10,000円 ・一律役職手当：20,000円 ・その他手当：32,820円 ・一律深夜割増手当：12,500円/42時間分、超過分は別途支給 ※22時～翌5時の深夜割増分の手当 〈別途手当〉 ・夜勤手当：一律深夜割増手当の超過分 ・夜勤7回超手当 ・オンコール手当 ・通勤手当：実費支給（上限30,000円/月） 〈賞与あり〉 処遇改善・特定処遇改善加算の余剰金を年一回勤怠を勘案し支給（5月）

変形労働時間制 勤務時間・曜日: A)7:00～16:00 B)9:00～18:00 C)11:00～20:00 D)17:00～翌09:00 上記勤務時間内で実働8時間、休憩：1時間 夜勤の場合は休憩：2時間 1か月単位の変形労働時間制 週40時間の勤務時間を満たすように勤務していただきます

休暇・休日: 月9日休み ※連休取得可能 ※月2回の希望休取得OK 年次有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備

試用期間なし

その他: 本求人は株式会社Pierre Brutの紹介求人です。 紹介番号：13-ユ-319726 雇用形態: 正社員 給与: 312,500円 - 333,326円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給