有料老人ホームの介護スタッフ

仕事内容: 有料老人ホームでの介護スタッフを募集✨ 【具体的な業務内容】 ・身体介護（排泄、入浴介助、移動移乗介助等） ・生活援助（洗濯、掃除等） ・シフト作成 ・介護職員の育成＆指導 ・多職種との連携 【一日の主な業務の流れ】 09：00　　出勤、朝のミーティングや申し送り 09：10～　午前の業務 ・身体介護（排泄、入浴介助、移動移乗介助等） ・生活援助（洗濯、掃除等） ・シフト作成 ・介護職員の育成＆指導 ・多職種との連携 12：00～　お昼休憩 13：00～　午後の業務 ・身体介護（排泄、入浴介助、移動移乗介助等） ・生活援助（洗濯、掃除等） ・シフト作成 ・介護職員の育成＆指導 ・多職種との連携 18：00　　退勤（残業はほとんどありません） ＜定員＞ 30名

求める人材: 「今の給与に満足していない」 「夜勤に入っているのに収入が上がらない」 「資格を取ったのに待遇が変わらない」 「もっと働きやすい施設に移りたい」 「夜勤ありでしっかり稼ぎたい」 ひとつでも当てはまる方は、ぜひご相談ください。 【こんな方におすすめ】 ・介護職としての実務経験がある方 ・初任者研修以上の資格をお持ちの方 ・夜勤勤務が可能な方 ・介護福祉士の資格を活かしたい方 ・今より月収アップを目指したい方 ・勤務時間、夜勤回数、休日などを見直したい方 転職時期が決まっていない方や、まずは求人情報だけ知りたい方も歓迎です。

北海道札幌市北区拓北六条 株式会社らくらケア らくら拓北壱番館 勤務地: 北海道札幌市北区拓北6条1丁目5-15 【交通手段】 アクセス: ＜JR＞ 学園都市線「拓北駅」より徒歩9分 ＜車通勤＞ マイカー通勤可能（駐車場無料）

月給26万8000円～30万4400円 給与: 【想定月給】 268,000円～304,400円 【想定年収】 3,373,300円～4,613,310円 【賞与】計157,300～960,510円／年（処遇改善一時金） 【詳細・各種手当】 基本給：170,000円～206,400円 処遇改善手当：30,500円～40,500円 役職手当：25,000円 専門職手当：10,000円 夜勤手当：4,500円／回 【給与モデル】 ＜経験5年目＞ ・月収： 283,000円 ・年収： 3,553,300円 ＜経験10年目＞ ・月収： 298,000円 ・年収： 3,733,300円 ※「夜勤手当5回」各種手当含む

シフト制 勤務時間・曜日: 【早番】 06:30～15:30（休憩60分） 【日勤】 09:00～18:00（休憩60分） 【遅番】 10:00～19:00（休憩60分） 【夜勤】 16:30～09:30（休憩120分） 【備考】 ※休憩時間は休憩室でしっかり休んでいただけます。 ※残業はほとんどありません。

休暇・休日: ＜労働制＞ 週休二日制 ＜年間休日数＞ 121日 ＜有給休暇＞ 入社6ヶ月後に10日付与 ※有給消化を推進しており、ご家庭の都合などお休みの希望はできる限り考慮します。 ＜希望休＞ 可能な限り対応します ＜法定休暇＞ 生理休暇、妊娠休暇、通院休暇、産前産後休暇、子の看護休暇（5日）、介護休暇（5日）、出生時育児休暇（最大4週間）、育児休暇、裁判員休暇、介護休業 ＜特別休暇＞ 慶弔休暇、バースデイ休暇（1日） など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・各種社会保険完備 ・昇給あり ・制服貸与 ・交通費実費支給 ・マイカー通勤可 ・退職金制度

試用期間なし

その他: 本求人は、株式会社EILが株式会社らくらケア らくら拓北壱番館の依頼により行う職業紹介の求人です。 新着求人もご紹介可能！ あなたの転職をフルサポートします！ まずはお気軽にご応募ください！ 有料職業紹介事業者名:株式会社EIL 有料職業紹介許可番号:01-ユ-300459 雇用形態: 正社員 給与: 268,000円 - 304,400円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給