ドライバー(タクシー・バス・電車等)

仕事内容: ◆ 営業エリア - 瑞穂区内には内浜営業所がございます。 - 営業エリアは名古屋市を中核とした12市4町1村で構成される名古屋タクシー交通圏内です。 ◆ 車種 - 小型 - タクシー乗務員のお仕事です。 ◆ 詳細 - タクシードライバーの求人です。地元密着で手堅く稼ぎたい、長く働ける会社を探したい、という方に、ぜひ見ていただきたい求人内容です。 - 宝交通のタクシー事業開始は1951年。「宝タクシー」の愛称で地域の皆様に親しまれ、信頼の厚い会社です。車両は順次グレードアップし、配車システムと連動したカーナビなども搭載。乗る方、乗せる方どちらにも優しいタクシーを目指しています。 - 実は経験のない方ほど重宝されるのがタクシー業界。必要な免許（普通自動車二種免許）を持った状態で入社される方は1割程度に過ぎません。そのため、未経験が前提の丁寧な制度が用意されています。 - 宝交通は研修制度と入社後のサポートが特に手厚い会社です。2種免許取得に必要な費用は全額会社負担で、10日間で実技講習が終了できます。社内研修はメーター操作、地理研修、無線研修、接客等につき、しっかり約2週間かけて実施します。自信を持って乗務できるようになるまでサポートを行っています。この間の給与はもちろん保証されています！ - 稼げるだけでなく、体力仕事ではないため20年・30年と長く腰を据えて働くことができることも魅力の一つ。会社がいい環境でなければ、これだけの勤務はできないですよね。 - タクシードライバーは、1人でやる仕事です。それゆえに自分のスタイルを作りながらできる仕事です。これからタクシードライバーになろうと思う方は、自分のスタイルを構築し自分に合った仕事のやり方を見つけていただきたいと思っています！ - 道を覚えられないのでは、などと不安に思って入社される方も多いのですが、心配しなくても大丈夫。というのもスタートラインは皆さん同じだからです。もちろん名古屋を走った経験があればその分覚えるのは早くなりますが、地方からの転勤でタクシードライバーとして活躍される方もいるくらい。また全車にカーナビを搭載しているので、困ったときはお客さんに断りながらマップに頼って大丈夫です！ - 近年売上は上昇中で、ドライバーも積極採用中です！

求める人材: ◆ 免許保有 普通自動車免許 AT限定可能 - 普通免許取得後3年以上の方であれば、どなたでもご応募可能です。二種免許は必要ありません！ ◆ 経験不問 未経験の方がほとんど。そのような方に向けての研修制度が充実しています！ セカンドキャリアとしてタクシーに挑戦したい方も、これから安定した業界で腰を据えて働きたい方も、皆さん歓迎しています！

内浜町34番9号 宝交通株式会社 勤務地: 〒467-0853 愛知県名古屋市瑞穂区内浜町34番9号

年俸242万円～1000万円 給与: ◆月給：【19.2万~70万円】-以下は平均的な給与例です -夜勤手当：1,250円／回 -勤務の形によって変動します -平均歩合給：164,507円 -安全サービス手当：10,000円 -月給合計：340,507円 -基本給＋諸手当＋歩合制の給与形態です。 -宝タクシーでは、賃率（売り上げに対する賃金の割合）を名古屋市内のタクシー会社の中で最高水準に引き上げており、自分の頑張りが給与に直結する仕組みになっています！ -実は若い方ほどよく稼げる世界で、トップドライバーは年収1000万円を超えます。 -研修期間中の二種免許をお持ちでない方の給与は日給8000円、安心して研修に参加していただける環境を整えています。 -未経験者には配属後3ヵ月間、売上に応じて、16万8000~24万円の保証給を設けています。もちろん歩合で相当額を稼げている場合はそれ以上の支給になります！ -実はコロナ禍でも手堅い業界で、既に底は脱しています。給与を維持されている方も決して稀ではありません。 ◆賞与あり（年2回） ◆退職金あり -退職金ありはタクシー会社では珍しい福利厚生です！長く働ける方を求めています

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間: 00:00～00:00

休暇・休日: シフト制 ①隔日勤務の場合：シフトによる月6日~8日休み（月12乗務） ②月間24勤務の場合：シフトによる月6日~休み（月24乗務） ③月間20勤務の場合：シフトによる月9日~11日休み（月21乗務） 年間休日数：84日（①・②）、120日（③） === -働き方により月に6日~10日程度のお休みとなるシフト制です。 -①隔日勤務の場合は1日おきの勤務です。 -隔日勤務、日勤、夜勤などから選べるので、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。同じ勤務形態でも、出勤時間の調整には柔軟に対応しています！ 働きやすさを重視したい、稼ぎを多くしたいなど、あなたのニーズに合わせて働き方をご提案することもできます！ 隔日勤務（うち休憩180分）/日勤・夜勤選択可能（うち休憩60~120分）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【福利厚生】 交通費支給,住宅手当,健康診断,家族手当,持株会制度,社会保険完備,社員割引制度,資格取得制度,資格手当,退職金制度 グループ内割引・えんてつカードポイント割増制度（遠鉄百貨店商品・ネッツトヨタ商品・旅行商品ほか） グループ内施設利用補助（ホテルコンコルド浜松・ウェルシーズ浜名湖・スポーツクラブエスポほか） 子供手当：15,000円/人（最大6人まで支給） 育英手当：5,000円/人 販売奨励手当あり 通勤手当（会社規定に基づき支給） 時間外手当（事業場外みなし労働時間制） 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（全従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（全従業員利用可） 社員食堂・食事補助（全従業員利用可） 再雇用制度（65歳まで） 退職金制度（勤続3年以上） 企業内託児所 遠鉄バス鉄道全線乗車証支給 奨学金返済補助制度

試用期間なし

その他: その他： タクシーは古臭いいいえ、20代社員が100名以上在籍！ タクシー事業は、年齢層が高く男性の職業だと思われがちです。 しかし、宝タクシーではそんなことはありません！ タクシー配車アプリ「GO」の導入後、若年層のお客様が増えました。 そのニーズに合わせ若手採用に注力し、2022年12月現在、20代ドライバーが100名を超えました！ IT化の進化が目覚ましいタクシー業界。 宝タクシーはこれからも様々なチャレンジをしながら質の高いサービスをご提供してまいります◎ -週平均40時間程度の勤務となります。上記の出退勤時間は順に①隔日勤務、②月間24勤務（昼）、③月間24勤務（夜）、④月間20勤務（昼）、⑤月間20勤務（夜）です。 -その後は希望の働き方を優先した時間の希望によりシフトを組みます。そのため、上記以外の時間は一例です。ご面接・入社の際にあなたの理想をお聞かせください！ -タクシー業界は長時間勤務、残業だらけというイメージは間違い。かつて過酷な労働環境が取り沙汰されたからこそ、現在は法律に守られたクリーンな働き方が実現できる業界に生まれ変わっています。 -残業時間も自分次第、稼ぎたい方は残業を積極的に行う場合もありますが、その量にも上限が設定されていて、制度として上限は超えられないような仕組みになっています。無理な残業をお願いすることはまずありません。 より適した求人のご紹介や、選考のスピードアップのために、 履歴書・職務経歴書をご共有いただけますと、よりマッチしたご提案が可能になります。 ご負担にならない範囲でお送りいただけますと嬉しいです。 ご応募後、担当者より下記の電話番号からご連絡させていただきます。 お電話にて今後の流れや詳細についてご案内いたしますので、 ご対応いただけますと幸いです。 【発信番号】 070-1612-8808 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 2,420,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間