飲食店向けの食品提案ルート営業

仕事内容 ✅既存の飲食店への食品提案が中心 ✅季節食材やメニューの提案に関われる ✅テレアポ・飛び込み営業なし！ ✅既存・紹介中心で関係を築く営業 ✅飲食店の経験を提案側で活かせる◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 飲食業界で働く中で、 「この食材で別メニュー作れそう」 「他の店ならこんなアレンジが合うかも」 …なんて考えたこと、ありませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ あなたにお願いするのは、 すでにお取引のある飲食店様に向け、 食品・食材をご案内する提案営業です。 お客様先を訪問しながら、 ご注文いただく商品の手配や見積作成、 お問い合わせへの対応を行うほか、 季節食材やメニューに合わせた 商品のご案内も担当します。 たとえば、 「この時期なら、こんな一品が人気になりそうです」 「この食材なら、今のメニューにも追加しやすそうです」 「提供のしやすさを考えると、こちらの方が使いやすいかもしれません」 といったように、 食材そのものではなく、 “どう使えるか”まで含めて提案していきます。 だからこそ活きるのが、 飲食店で働いてきた経験。 忙しい時間帯の店内の動き、 仕込みの手間、 提供しやすいメニューの組み方、 現場で働いたことがある方なら、 お客様の言葉の温度感もつかみやすいはずです。 新しくオープンするお店への ご提案に関わることもあり、 どんな食材をそろえるか、 どんなメニューが展開できそうかなど、 現場に近い場面で相談を受けることもあります。 今のお店や業態に閉じず、 もっと広い世界でいろんなお店に関わりたい そんな望みを形にしてみませんか。 ＜1日の流れ＞ ▼出社。 ▼午前に担当店舗の注文リストを確認し、 商品の発注状況を確認 ▼見積作成など事務処理を行う。 ▼会社の食堂で食事！ 午後からに備えてしっかり休憩。 ▼午後からはお客様先へ訪問。 お困りごとや商材の反応をヒアリング ▼会社に戻り次第、事務作業を行って退社 ⭐【営業未経験でも安心の育成体制】 入社後1～2週間は、配送社員に同乗し 当社のサービスの流れを学びます。 当社のことを学んだら、先輩社員と一緒に 既存の得意先様の元へ訪問！ 先輩社員がの担当引き継ぎから始めます。 お客様の顔と名前を覚えるところから あせらず慣れていきましょう。 業務に慣れてきたら、キャンペーンの案内や 商品の提案など、一つずつ進めていきます。 徐々に担当店舗を増やしていきましょう！ ー ⭐【日勤のみ×週休2日】 日曜・祝日の固定休に加え、 振休が毎月2～3日付与されます。 有給休暇も取りやすく、年末年始や 夏季の長期休暇も取得可能です。 残業も月平均15時間ほどなので、 趣味や家族との時間も大切にできます。 ー ⭐【福利厚生の安心感】 創業130年の老舗企業で、安定感は抜群。 賞与年2回と業績により決算賞与もあり、 住宅手当・家族手当・資格手当など 各種手当も整っています。 結婚式費用補助や誕生日・記念日の 食事代補助、社員食堂・社割など、 ユニークな制度もたくさん。 社員旅行やイベントなどもあり、 楽しみながら働ける職場です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 飲食や販売スタッフなど、異職種から 転職してきた先輩も多く活躍中！ 「先輩が気さくで、すぐ馴染めた」 「家族との時間や生活に余裕ができた」 「人と関わるところにやりがいを感じる」 など、数字では伝えきれない“働きやすさ”を 体感してもらえる職場です。 少しでも気になったらお気軽にご応募ください。

求めている人材 【必須条件】 ・要普通免許(ＡＴ限定可) ⭐20～30代男性活躍中！ ⭐学歴不問 ⭐未経験スタート歓迎！ ⭐飲食業界での経験 お客様対応の経験がある方歓迎！ 【こんな方にピッタリ】 ・飲食店での経験を別の立場で活かしたい方 ・食に興味がある！食べることが好きな方 ・食材を使い方を考えるのが好きな方 ・季節メニューや新メニューに興味がある方 ・相手の状況を見ながら案内や提案をしていきたい方 ・食を通じて飲食店を支える仕事に関わりたい方

460-0012愛知県名古屋市中区千代田1-16-1 株式会社サカツコーポレーション 【交通手段】 交通・アクセス JR/地下鉄 鶴舞駅から徒歩6分

月給24万7260円～29万3260円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 23万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり3万2260円 〜 3万8260円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり5時間 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり2万5000円 ◎経験や能力などを考慮の上、 給与額を決定します。 ◎別途、年2回の 賞与（昨年度実績2.2ヶ月分）や 諸手当を支給します。 上記額にはみなし残業代を含みます。 【諸手当別途支給】 □住宅手当(月6000円) □家族手当 (配偶者/月1万5000円 子1人/月1万円) □役職手当 □役割手当 □資格手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9:00～18:00 ※1日あたりの実働時間：7時間45分 ※休憩75分

休日休暇 週休2日制 （日・祝休み+振替休日月２～3日） ※振休は社員の希望に合わせて取得！ 自分が働きやすい休みの取り方で 休みを取っています◎ 【年間休日】 107日 【休暇制度】 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 結婚休暇 産休･育休

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 □昇給年1回(7月) □賞与年2回(7月･12月) □決算賞与(業績による) □交通費規定(月2万5000円まで) □社会保険完備 □食事会制度 誕生日･結婚記念日等に年1回､ 家族1人につき5000円の食事代補助) □得意先様での結婚式費用補助（上限20万円） □資格取得支援 □社員旅行 □海外研修 □保養所(エクシブ) □退職金制度 □財形貯蓄 □制服貸与 □社員割引 □社員食堂（日替わりメニューをご提供！ジビエやスイーツが出る日も！？） □社内イベント 懇親会・忘年会など、 全額会社負担 □健康診断 □インフルエンザ予防接種 全額会社負担 □マッチングアプリ有料プラン 会社負担 □扶養配偶者健康診断会社負担 □特別研修 月に数回、商品の試飲・試食会を開催

試用期間あり 試用・研修期間：6か月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 一部福利厚生には、ご活用頂けない対象がございます。

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• 午前
• 経験者歓迎
• 夕方
• 退職金あり
• 在宅OK
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由