特別養護老人ホームの介護職,DCA 04049

仕事内容: ・食事・入浴・排泄（オムツ・トイレ介助）等、季節に応じたレクレーション活動やイベント行事も行っています。 ・入職後、資格取得・研修等キャリアアップを応援します。 ・セラピードッグ（ゴールデンレトリバー）もいます。 ・理事長が歯科医師のため、口腔ケアにどこよりも力を入れています。 【充実の研修制度】 勉強会を実施し、基本知識・技術をしっかり習得 外部講師による指導や、研修会参加制度あり 勉強会を通じて、スタッフ同士の連携を深める

求める人材: 歓迎資格（あれば尚可） 介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 福祉以外の資格 普通自動車運転免許（あれば尚可） 介護経験（あれば尚可）

湖東町１０７４番地 社会福祉法人晃仁会 特別養護老人ホーム湖東の杜 勤務地: 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

月給26万円～35万円 給与: 基本給：185,000円～260,000円 処遇改善手当：25,000円～40,000円 子供手当：3,000円/人 夜勤手当：10,000円/回 役職手当　※該当者のみ 繁忙期手当　※規定あり マイカー通勤可：無料駐車場あり 通勤手当：実費支給（上限あり） 月額 20,000円 昇給金額／昇給率：1月あたり800円～6,000円（前年度実績） 賞与金額 計 3.00ヶ月分/年3回（前年度実績）

シフト制 勤務時間・曜日: 早番　07時00分～16時00分（休憩60分） 日勤　09時00分～18時00分（休憩60分） 遅番　12時00分～21時00分（休憩60分） 夜勤　16時00分～09時00分 ※夜勤は月に5回程度あります。 ※月平均時間外労働時間 5時間

休暇・休日: 週休二日制（シフトによる） 年次有給休暇日数 10日 月平均労働日数（21.2日） 長期休暇（前期休暇・後期休暇） 特別休暇（前期休暇・後期休暇・バースデー休暇） 年間休日 110日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 定年制あり 一律 63歳 退職金制度あり 3年以上 入居可能住宅単身用あり 利用可能託児施設あり 育児休業取得実績あり

試用期間なし

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• 交通費支給