人材コーディネーター|未経験9割&土日祝休み|光の森

仕事内容 ◆この求人について（対象となる方） 本求人は【30歳以下の方（長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ）】を対象としています。 未経験スタートの社員が9割で、「人と向き合う姿勢」を何より重視しています。 ◆こんな方に向いている仕事です ・人と話すこと・相談に乗ることが好き ・押し売りではなく、相手の役に立つ提案がしたい ・頑張りをきちんと評価してほしい ・未経験から“一生もののスキル”を身につけたい ひとつでも当てはまる方は、当社と相性が良いと思います。 ◆仕事内容｜人と企業をつなぐ“橋渡し” 企業と求職者の間に立ち、採用支援・面談・フォローを行います。 主な業務 ・企業の採用ニーズのヒアリング ・求職者との面談、希望の整理 ・求人紹介・マッチング提案 ・就業中スタッフのフォロー ・担当企業への定期訪問 ▼内勤と外勤のバランス 内勤：外勤＝ちょうど半々ぐらいです 【営業スタイルについて】 当社の営業は、「売り込み」ではなく「課題解決型」です。 ・飛び込み営業はありません ・自社コールセンターが一次アプローチを行うため、大量テレアポもありません ・必要な時に必要なだけ、採用課題のヒアリングやご提案で企業へご連絡します ・ノルマではなく、数値目標を“達成率”で管理しています 数字だけを追うのではなく、 「企業と求職者の両方にとって良いマッチングか」を大事にするスタイルです。 【当社の特徴】 ① 頑張りが正当に評価される“絶対評価制度” ・役割等級制度＋四半期評価 ・「周囲と比較しない」評価方式 ・何をすれば評価されるかが明確 ・昇給は年1回 頑張りが埋もれない環境です。 ② 未経験9割が育つ“安心の育成フロー” 1．座学研修 2．ロープレ研修 3．同行OJT 4．週1の面談で不安を早期解消 ③ 働きやすさが整った環境 ・完全週休2日（土日祝） ・年間休日125日 ・月残業平均10時間以内 ・光の森駅 徒歩8分、ゆめタウン徒歩1分 ・無料駐車場あり ・社用車・スマホ貸与 ◆1日の働き方（例） 09:00 朝礼・予定確認 09:30 求職者とオンライン面談 11:00 企業へ人材提案 12:00 休憩（ゆめタウンでランチOK） 13:00 企業訪問・スタッフフォロー 16:00 仕事紹介 17:00 書類作成 18:00 退社（予定があれば定時で帰宅OK） ※訪問・面談は自分で調整できます。 ※内勤・外勤は半々で、固定化されません。 ◆キャリアパス ・～3か月：基礎習得、面談・企業対応に同行 ・～半年：担当企業を持ち、マッチング業務を自走 ・～1年：後輩フォロー、プロジェクト担当 ・2年以降： - 管理職ルート（チーム運営） - スペシャリストルート（採用マーケ・企業開拓など） 柔軟にキャリアを広げられます。 ◆【応募者の不安に先に回答します】 Q：未経験でもできますか？ A：できます。現メンバーは全員未経験スタートです。 Q：人間関係はどうですか？ A：「相談が早い」「壁がない」と言われる職場です。 ◆最後に ここまで読んでくださったあなたは、 きっと「誰かのために働ける仕事」を探している方だと思います。 少しでも興味を持っていただけたら、一度お話ししませんか？ 応募は1分で完了します。 あなたの一歩が、誰かの未来を変える力になります。

求めている人材 30歳以下の方（長期キャリア形成のため／例外事由3号のイ） キャリア・サポートでは、経験よりも「姿勢」と「素直さ」を重視しています。 ▼こんな方を歓迎します ・経験にとらわれず、新しい仕事に挑戦したい方 ・人と話すこと・相談に乗ることが好きな方 ・誰かの役に立つ仕事に魅力を感じる方 ・基本的なPC操作ができる方（メール・Excel入力など） ・ITツールに抵抗がない方（チャット・Zoom・Googleドライブ など） ・前向きに学び、成長していける方 ※必要な知識・スキルは入社後の研修で丁寧にお教えします。業界未経験の方も安心してスタートできます。 【活躍している社員の前職例】 異業界からの転職者が多数活躍中です！ ・アパレル販売・雑貨販売 ・製造（工場・半導体など） ・一般事務・営業事務 ・不動産営業 ・ブライダルコーディネーター ・美容職（エステ・美容師） ・広告代理店の営業 ・配送・引っ越しスタッフ 「人に関わる仕事がしたい」「成長できる職場に行きたい」 そんな想いがあれば大歓迎です。 ハローワーク経由での応募もお待ちしています。 年齢の条件と理由：あり（30歳以下の方（例外事由3号のイ））

職場環境 休憩室には冷蔵庫・電子レンジ・ウォーターサーバー完備。 無料駐車場あり、ゆめタウン徒歩1分で便利な立地です。 服装はオフィスカジュアルで自由度あり。 おしゃれも歓迎ですが、面談や訪問時はTPOに合わせて調整をお願いします。 喫煙所：なし（敷地内全て禁煙） 敷地内禁煙

869-1108熊本県菊池郡菊陽町光の森7-14-2 キャリア・サポート株式会社 【交通手段】 交通・アクセス 光の森駅から徒歩8分

月給25万2000円～35万3000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 30万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万2000円 〜 5万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり25時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり0時間0分 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 基本給＋固定残業代（42,000円〜53,000円／25時間分） ※固定残業代は「残業の有無にかかわらず支給される給与保証分」です。 ※実際の残業は月10時間程度で、25時間を超えた分は全額支給します。 【インセンティブ・手当】 ・インセンティブ：毎月8,000〜50,000円（担当売上に応じて支給／上限なし） ・残業手当（超過分） ・通勤手当 ・資格手当 ・車両手当（私有車使用者） など 昇給：年1回 賞与：年2回 【給与例】 給与例 モデル月収：26万〜33万円（入社1年目／インセンティブ含む）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 9：00～18：00 ※月平均残業10時間

休日休暇 完全週休二日制（完全土日祝※年間休日125日（2024年）） ・有給休暇（10日～最大20日） ・夏季･GW・年末年始休暇 ・産前産後休暇（取得実績多数） ・慶弔休暇 ・育児休業･出産時育児休業(産後パパ育休) ※土日祝で出勤した際は振替休日あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■敷地内禁煙 ■副業・兼業OK（規定あり） ■リファラル採用制度 ■服装はオフィスカジュアルでOK ┗基本的に自由ですが、派手な髪形・髪色・ネイルはご遠慮下さい ■冷蔵庫・電子レンジ・電気ケトル完備、ウォーターサーバー完備 ■無料駐車場あり ■社員割引制度 ■社用車貸与 ■携帯電話、PC貸与 ■バイク･車通勤ＯＫ ■定期健康診断 ■有給休暇、慶弔休暇 ■資格取得支援制度 ■転勤なし ■定年(60歳)※再雇用制度あり ■退職金制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間中は月給20万円（別途手当・交通費支給） 試用期間: 3ヵ月（最長6ヵ月まで延長の可能性あり） ※延長の基準: 業務習熟度や評価により判断。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 20万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 歩合給あり
• 副業・WワークOK
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• インセンティブあり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 社割あり
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社