輸入車の整備士

仕事内容 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 2026年2月、秋田市山王臨海町に ランドローバーの ショールームが新たにオープン✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ＼＼✨アピールポイント✨／／ ✧˖°-✧˖ ✅【即戦力採用】整備士経験者歓迎 ✅【実質年休123日】115日＋有給平均8日 ✅【年収600万円以上可】インセンティブ有 ✅【安定企業】創業42年のマルチブランド ✧˖°-✧˖ ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ⭐この求人の注目ポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨プレミアムブランドの自動車整備 高度なエレクトロニクスなど、 独特な整備に取り組むことは、 技術的な挑戦であり、 整備士としての成長ができる環境です。 ⏩早期にキャリアアップ！ 年功序列は一切なし。 30代の管理職登用も多数実績あり。 経験やスキルを正当に評価します！ ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ ⭐業務内容 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■法定点検 ■新車納車点検 ■車検整備 ■一般整備（タイヤ、エアクリーナー、ホイール交換など） ■故障診断 ■リコール対応業務 など

求めている人材 ＜必須条件＞ ・高卒以上 ・自動車の整備士経験 (ブランド不問) ・普通自動車免許（AT限定可） ・エクセル・ワードなどPCの基本操作 ・2級整備士以上の資格 ＜歓迎条件＞ ・ブランクOK ＜こんな方にオススメ＞ ・成長企業でチャンスを掴みたい方 ・きちんと責任を持ち仕事に取り組める方 ・コミュニケーションを大切にできる方 ・チームで仕事を進められる方

010-0956秋田県秋田市山王臨海町2-32 ランドローバー秋田 勤務地 車通勤可能 【交通手段】 交通・アクセス 秋田駅西口からバス15分

月給25万円～35万円 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 35万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※スキル・経験を考慮のうえ相談 ◆別途、販売実績に応じたインセンティブ制度あり◆ 昇給年1回 賞与年2回 ■インセンティブ手当 4半期（3ヵ月）に1回、約2万円～5万円を支給。 ・作業件数 ・目標達成率 以上の指標で評価をし、支給しております。 ＜各種手当一例＞ ■職能手当（月額） チーフ：10,000円 リーダー：20,000円 フロントマネージャー：50,000円 サービスマネージャー：80,000円 ＜資格手当＞ ■資格手当（月額） 1級整備士手当：7,000円 2級整備士手当：5,000円 3級整備士手当：2,000円 自動車検査員手当：8,000円 副検査員：4,000円 その他メーカー資格手当 【給与例】 給与例 ✅モデル年収 6,200,000円 / 入社10年目・42歳 チーム責任者 4,300,000円 / 入社5年目・30歳 チーフ・整備士 3,700,000円 / 入社3年目・27歳 整備士

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:45〜18:45（実働8時間） ◆勤務開始日の相談OK

休日休暇 完全週休2日制（火曜固定休＋シフト） ※ブランド別カレンダーあり ※月8日～12日休み ＜年間休日＞ 年間休日115日＋有給休暇取得推奨 年間休日123日以上可 【休暇制度】 GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ＜産休・育休制度、実績有＞

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■マイカーOK ■交通費規定支給 ↓交通費の上限あり↓ ・車：月20,900円 ・公共交通機関：月100,000円 ■永年勤続表彰制度 ■健康診断 ■社員車両購入割引制度 ■資格取得祝い金あり(FP・整備士等) ■退職金制度(確定拠出年金)

試用期間あり 試用・研修期間：６ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ✬雇用形態✬ 契約社員 ◆正社員雇用を希望される場合◆ 多くの方が入社後6か月～1年の間に 正社員に転換されています！

• 歩合給あり
• 年間休日120日以上
• 車通勤OK
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 固定給35万円以上