デイサービスの介護職　02254

仕事内容: デイサービス「結」ケアセンターあさおにて、定員15名の小規模デイサービスにおける介護業務・送迎業務を担当します。 ・利用者様の身体介護 ・生活援助 ・レクリエーションの企画・実施補助 ・健康チェック、入浴介助、食事配膳、片付け、清掃 ・送迎業務 ・送迎車両：セレナ等 ・利用者様とのコミュニケーション ・朝夕のミーティング参加 ・平均介護度：2.2 ・業務の変更の範囲：変更なし 【1日の流れ】 08:30 出勤、朝ミーティング 出勤し制服に着替え、今日の注意事項等をミーティングで共有します。 08:45 ご利用者の送迎 送迎業務有のスタッフはご利用者をご自宅にお迎えに行きます。 施設に残るスタッフは受け入れ準備を行います。 09:30 健康チェック、入浴、レクリエーションなど ご利用者が続々と到着されます。 皆様お揃いになられたら朝の挨拶をし、バイタルチェックなどの健康チェックをします。 その後入浴担当のスタッフは入浴介助、フロア担当のスタッフはレクリエーションや体操等を行います。 12:00 昼食 昼食はプロの料理人による配食のため、盛り付けし配膳を行います。 その後洗い物などの片付けを行います。 13:30 レクリエーション レクリエーションをしたり、午睡される利用者の介助を行います。 ちぎり絵、塗り絵、脳トレなどご利用者が飽きないよう工夫するのがスタッフの腕の見せ所です！ 15:15 おやつタイム お茶とおやつでほっと一息。 16:30 ご利用者の送迎 送迎業務有のスタッフはご利用者をご自宅にお送りします。 施設に残るスタッフは施設の片付けや掃除を行います。 17:30 帰りミーティング、退勤 今日の連絡事項をミーティングで共有し、退勤となります。

求める人材: 【対象となる方】 ・介護職として利用者様に丁寧に関わりたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・施設の新体制づくりに前向きに関わりたい方 ・未経験から介護の仕事に挑戦したい方 ・ブランクからの復職を考えている方 ・無資格から介護職として働き始めたい方 ・送迎業務に抵抗がない方 【必須条件】 ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ・59歳以下の方 ・年齢制限理由：定年が60歳のため（労働施策総合推進法施行規則第1条の3第1項第1号） 【歓迎条件】 ・介護経験がある方 ・介護職員初任者研修を修了している方 ・介護職員実務者研修を修了している方 ・介護福祉士資格をお持ちの方 ・運転が好きな方 ・送迎業務に抵抗のない方 ・若手でも責任ある仕事に挑戦したい方 ・子育てが落ち着き、改めて本格的に働きたい方

神奈川県川崎市麻生区片平2-22-1-103 株式会社日本ライフケア 「結」ケアセンターあさお 勤務地: 【勤務地】 ・神奈川県川崎市麻生区片平2-22-1 103 ・デイサービス「結」ケアセンターあさお ※就業場所の変更の範囲：変更なし 【勤務地補足】 ・マイカー通勤：不可 ・施設形態：通所介護・デイサービス ・営業時間：平日・土曜 7:30～17:30 ・休業日：日曜日 【交通手段】 アクセス: ・最寄駅：小田急線 柿生駅から徒歩4分 ・小田急多摩線 五月台駅から徒歩18分 ・小田急線 新百合ヶ丘駅から徒歩25分

月給22万7300円～25万9400円 給与: 月給227,300円〜259,400円 【内訳】 基本給：205,800円～206,400円 運転手当：2,000円 処遇改善（Ⅱ）：19,500円～25,000円 ＜別途支給＞ 資格手当： ・初任者 / 実務者：3,400円 ・介護福祉士：6,800円 営業手当： ・初任者 / 実務者：1,600円 ・介護福祉士：3,200円 管理手当：16,000円（支給条件あり） 【その他】 残業代（1分単位で支給※申請制） 通勤手当：月上限15,000円まで 昇給 年1回  賞与 年2回（前年度実績2ヶ月分）

シフト制 勤務時間・曜日: ・始業8:30 ～ 終業17:30（休憩60分） ・所定労働時間：1日8時間 ・所定外労働の有無：有 ・残業代は1分単位で別途支給（申請制） 【勤務形態】 ・日勤のみ ・4週8休制 ・シフト制 ・日曜休み

休暇・休日: ・年間休日：112日 ・4週8休制 ・シフト制 ・日曜休み ・希望休：毎月20日頃までに提出 ・翌月シフト：毎月25日頃に決定予定 ・有給休暇：法定通り ・冬季休暇：12月～2月の間で4日 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・育児休暇 ・育児休暇の取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・定期健康診断 ・残業代別途支給 ・昇給 年1回 ・賞与 年2回（前年度実績2ヶ月分） ・交通費支給（月15,000円まで） ・マイカー通勤不可 ・インフルエンザ予防接種割引制度 ・指定薬局での処方薬一部会社負担制度 ・定年60歳 ・再雇用65歳 ・制服貸与（施設による） ・復職支援 ・OJT研修 ・介護研修動画の無料視聴 ・接遇、マナー等の一般教養動画の視聴 ・資格取得支援あり ・会社指定研修は全額会社負担 ・会社指定研修は勤務時間内に受講可能 ・セミナー参加費補助

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

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