特別養護老人ホームの介護職員

仕事内容 ✅「介護の仕事は好き。でも、自分の時間も大切にしたい。」 そんな方に選ばれている職場です。 かなえ福祉会では、介護職員が安心して長く働ける環境づくりに力を入れています。 ◎年間休日165日（週休3日制）◎週休2日制も選択可能 ◎賞与年2回・計4ヵ月分（前年度実績） ◎無資格・未経験歓迎（3～5週間の丁寧な研修あり ◎資格取得支援制度あり◎介護ロボット・タブレット導入で負担軽減 ✨施設見学だけでも歓迎✨ ✅仕事内容 ユニット型特別養護老人ホームで、入居者さまの日常生活を支えるお仕事です。 食事介助・入浴介助・排せつ介助・更衣のお手伝い・レクリエーションや趣味活動 のサポート・居室整備・介護記録（タブレット入力） 介護記録はタブレットで入力するため、記録業務もスムーズです。 また、移動支援ロボットなどの介護機器を導入し、職員の身体的な負担軽減にも取り組んでいます。 ✅未経験でも安心です 「介護の仕事は初めて」「資格はあるけど経験がない」 そんな方も安心してください。 入職後は３～5週間かけて先輩職員が丁寧にサポートします。 わからないことを一つずつ確認しながら仕事を覚えられるので、未経験からスタートした職員も多く活躍しています。 初任者研修・実務者研修など資格取得も法人がしっかりサポートします。 ✅すないの家千種について 2016年開設の全室個室・ユニット型特別養護老人ホームです。 「時間通りに動く介護」ではなく、一人ひとりの生活リズムや想いを大切にする介護を実践しています。 「今日はゆっくり起きたい」「今日はコーヒーじゃなくて紅茶がいい」 そんなご本人の気持ちを大切にできる介護を目指しています。 私たちは、「将来、自分たちも入りたくなるような施設をつくろう」 という思いを大切にしています。 ✅働きやすい環境づくり 職員が笑顔で働けることが、入居者さまへの良いケアに繋がると考えています。 そのため、 ◎年間休日165日（週休3日制）◎週休2日制も選択可能 ◎有給休暇取得を推奨＆残業時間削減への取組 ◎タブレットによる記録業務＆介護ロボット導入 職員の声を取り入れた職場改善など、働きやすい環境づくりに努めています。 ✅医療との連携も安心 施設には看護師が常勤勤務しており、協力医療機関とも連携しています。 困った時は一人で抱え込まず、介護職・看護師・相談員などチームで支え合う環境です。

求めている人材 ◎無資格歓迎 ◎未経験歓迎 ◎学歴不問・ブランク歓迎 介護経験者、介護福祉士、初任者研修、実務者研修修了者ももちろん歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給24万2000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 15万8000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり8万4000円 ★経験のある方は、能力・前職給与なども考慮するので、ご相談下さい。 一律手当：84,000円 ※一律手当内に夜勤手当6,000円/回×4回分を含む(超過分別途支給） 【別途支給】 夜勤手当：6,000円/回（月4回を超えた場合1回ごとに手当有） 家族手当：配偶者5,000円・子一人につき3,000円 資格手当：初任者5,000円・実務者7,000円・介護福祉士10,000円 年末年始手当：5,000円（規定有） 通勤手当：公共交通機関30,000円まで/車通勤10,000円まで 役職手当 残業手当 昇給年1回・2,000円～/月（前年度実績） 賞与年2回・計4ヶ月分（前年度実績） 【給与例】 給与例 【年収例】介護スタッフ 430万円／入社3年目（月給29万1600円＋賞与） ※給与はこれまでの経験・能力・前職給などを考慮。 ※地域手当・処遇改善手当・家族手当・資格手当・残業手当など各種手当支給。

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 変形労働時間制（週実働40時間） 週の休みの日数が選択できます。 ※時間はシフト制となります。 ◆週休3日制（年間休日165日） 7:00～18:00 8:00～19:00 10:00～21:00 10:30～21:30 21:15～翌8:15 （休憩60分）

休日休暇 週休3日制【年間休日】165日 フレックス休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給あり（2,000円～/月 ※前年度実績） 賞与あり（年間4ヶ月分 ※前年度実績） 社会保険完備 交通費規定支給 退職金共済加入（6ヶ月後から） 永年勤続表彰制度（一時金支給、特別有給休暇付与） お米購入支援 会員制リゾートホテル利用制度 インフルエンザ予防接種全額法人負担 研修制度あり（オンライン学習システムあり） 車通勤可（無料駐車場完備） 試用期間（6ヶ月/本採用時と同じ） 定年制あり 再雇用あり 受動喫煙対策あり（敷地内禁煙）

試用期間あり 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ OJT研修実施＆オンライン学習システム導入

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 髪型・髪色自由