訪問入浴での介護職・ヘルパー

仕事内容 訪問入浴とは、寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が 困難な方のためサービスです。3人1組(オペレーター、看護師、 ケアスタッフ)で、ご自宅へ伺い浴槽を設置しご入浴頂きます。 訪問入浴(オペレーター)の方には、入浴車の運転と、浴槽機材の 搬入出、ご入浴の際のお手伝いをお願いいたします。 セントケア神奈川で働くスタッフについてご紹介します！ 現在働くメンバーの85%が中途入社です。 なので、途中から入社しても馴染みやすい環境です。 ご利用者の方だけでなく、職員に対しても人を思いやる気持ちの強いメンバーが多いです。 そのため、先輩や上長にも気兼ねなく相談ができ、 困っていることを放置せず周囲の連携を大切にするあたたかい雰囲気があります。

経験・資格 無資格、その他 ◆無資格・未経験OK！ ◆運転免許【必須】 ※ＡＴ限定可(ワンボックスカーの運転) ◆体力に自信のある方

職場環境 【受動喫煙対応】 対策あり(屋内禁煙)

神奈川県相模原市清新1-1-12　相模原丸正ビル101 セントケア神奈川株式会社 セントケア相模原 訪問入浴 勤務地 神奈川県相模原市清新1-1-12 相模原丸正ビル101 【交通手段】 勤務地・最寄駅 最寄り駅やアクセス／JR横浜線 相模原駅より徒歩5分

月給26万2500円～26万6500円 給与 【給与】 月給 262,500円～266,500円 月給 26万2,500円～26万6,500円 研修中 月給 26万2,500円～26万6,500円 (研修期間 3 ヶ月 ) ※賞与年2回、退職金あり ［資格手当］ ・実務者研修 7,000円 /月 ・介護福祉士 12,000円 /月 ［その他手当］ ・認知症実践者研修 2,000円 /月 ・介護福祉士は経験年数に応じ別途手当あり (12000～32000円)※実務経験3年以上より

シフト制 勤務時間・期間 【勤務時間】 朝勤 昼勤 夕勤 夜勤 深夜 8:30～17:30 ※1訪問あたり約50分 ※1日平均6～7件訪問 【勤務期間】 長期

休日・休暇 ［休日］ ・週2日制(シフトによる) ［休暇］ ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇(3日間) ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇 ・育児休業、介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生・加入保険 【待遇・福利厚生】 ・賞与(年2回) ・昇給(年1回) ・退職金 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・年末年始手当 ・社会保険完備 ・ユニフォーム貸与 ・インフルエンザ予防接種補助 ・傷病見舞金 ・慶弔見舞金 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・貸付金 ・奨学金制度 ・人材紹介制度 ・ほっとライン(相談通報窓口) ・産業医による健康相談 ・レジャー施設等の優待価格利用 ・長期所得補償制度(GLTD) 【加入保険】 社会保険完備

試用期間なし

募集求人 【相模原市中央区】訪問入浴／深夜帯勤務がなく、ある程度決まった時間の中で働けます。 職種 訪問入浴での介護職・ヘルパー 雇用形態 正社員 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 交通費支給 社会保険制度あり スタッフ大量募集 女性活躍中 男性活躍中 フリーター活躍中 募集情報 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 《セントケア相模原 訪問入浴》 【訪問入浴の魅力】 お客様が安全に入浴を楽しんでいただけるように、お客様とのコ ミュニケーションを図る大切な役割があります。入浴を心待ちに されている方ばかりですので、大変喜んで頂けるお仕事です。お 客様の笑顔やご家族の「ありがとう。」という言葉をいただきな がら、自己成長が実感できるしごとです。 ◇普免でOK！夜勤帯なし！ 日勤勤務で、長距離運転もありません。 身体に負担なくドライバーの業務ができます！ ◇介護のスキルも身につく！ 現場到着後は有資格者の職員と一緒にご自宅へお邪魔し、業務をサポート。 もし介護への関心がわいてきたら 資格取得も目指せますよ♪ 資格手当にも反映されます！ 本求人はセントスタッフ株式会社が依頼をいただいている セントケア神奈川株式会社 セントケア相模原 訪問入浴 の求人です。 【介護管理コード：A001】 その他 関連ワード：デイサービス、介護職、ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ

• 主婦・主夫歓迎
• フリーター歓迎
• 交通費支給