正社員
医療法人社団晃友会
神奈川県相模原市緑区大島
月給24万円~33万円
仕事内容 | 晃友相模原病院 求人概要 晃友相模原病院:言語聴覚士/オープニング/正職員 賞与実績4.15ヶ月☆2027年4月に新病棟オープンに向けオープニングスタッフ採用◆年間休日・休暇120日♪リハビリ職57名在籍☆積極募集中!車通勤OK!残業少なめ☆【相模原市緑区・病院・橋本駅、言語聴覚士・正職員】 職種 言語聴覚士/オープニング 所在地 〒252-0135 神奈川県相模原市緑区大島1605番1 給与 月給24万円~33万円 ※月給には住宅手当(一律支給)1万5000円、資格手当1万5000円、調整手当2万円~4万円を含む ※経験・能力により異なる 求人詳細 賞与実績4.15ヶ月☆2027年4月に新病棟オープンに向けオープニングスタッフ採用◆年間休日・休暇120日♪リハビリ職57名在籍☆積極募集中!車通勤OK!残業少なめ☆【相模原市緑区・病院・橋本駅、言語聴覚士・正職員】 2027年4月新棟オープン予定♪賞与4.15ヶ月実績で安定収入をゲットできる正職員募集◎39名のリハビリスタッフが活躍する職場です◎相模原市緑区にある「晃友相模原病院」で言語聴覚士を採用中! 職種 言語聴覚士/オープニング 仕事内容・PR ☆彡☆ 晃友相模原病院正職員・言語聴覚士の募集 ☆彡☆ ~新棟開設前から勤務可能!随時選考実施中!~ ☆彡☆ 仕事内容 ☆彡☆ 脳神経外科専門病院内でのリハビリ業務です。 ☆彡☆ 晃友会グループのスケールメリット ☆彡☆ 法人内には57名のセラピストが在籍しています。 病院からクリニック、老健、通所、訪問リハビリもあるため、自身のスキルアップのために他の業態へチャレンジをしたくなったときも安心です。 実際に、別の施設への異動が叶い、幅広い経験を積んでいる職員もいます♪ < おすすめポイント! > ●休日・休暇について ・希望休の日数に上限は設けていません。スタッフ同士・チームで相談して柔軟に調整しており、お互い様で休みを取りやすい雰囲気です。 ・有給消化率80%程度!長期連休も取得可能!帰省や旅行などのために1週間程度の連休を取得しているスタッフもいます。オンとオフのメリハリをつけて働けます。 ●産休・育休・ライフスタイル支援 ・育休復帰率100%!男性の育休取得実績もあり! ・ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境です。男性スタッフの育休取得を推進しており、科長の取得実績もあります。 ●業務環境・スキルアップ ・カンファレンスはカンファレンスは基本的に業務時間内で行うよう徹底しており、無駄な残業が発生しないようスタッフの負担軽減に努めています。 ・日々の臨床業務やカンファレンスを通じて、他職種と意見交換をする機会が豊富にあります。職種の垣根を超えてコミュニケーションが取りやすく、チーム医療を実践しやすい雰囲気です。 ・不定期で院内や科内の勉強会を開催しています。無理のない範囲で、働きながらしっかりと知識や技術をアップデートできる環境が整っています。 ☆―――――――――☆ ご応募やお問合せは、お気軽にエントリー♪ 職場の事前見学も行っています♪ ☆―――――――――☆ 雇い入れ後の業務内容の変更範囲は会社の定める業務、就業場所の変更範囲は会社の定める場所になります。 雇用形態 正職員 契約期間 雇用期間の定めなし |
|---|---|
求めている人材 | 必要資格 言語聴覚士 経験3年以上 |
職場環境・雰囲気 | 受動喫煙対策 敷地内禁煙 |
勤務地 | 〒252-0135神奈川県相模原市緑区大島1605番1 晃友相模原病院 勤務先情報 施設名 晃友相模原病院 所在地 〒252-0135 神奈川県相模原市緑区大島1605番1 【交通手段】 最寄駅 JR・京王線「橋本駅」より車で10分 |
給与 | 月給24万円~33万円 給与 月給24万円~33万円 ※月給には住宅手当(一律支給)1万5000円、資格手当1万5000円、調整手当2万円~4万円を含む ※経験・能力により異なる 【給与例】 給与例 ■モデル年収:経験10年の場合 想定年収412万9000円 ※上記は、月給27万6000円、賞与満額支給(基本給×3.8ヶ月実績:81万7000円)の場合の想定年収です。 ※月給には住宅手当1万5000円、調整手当3万1000円、資格手当1万5000円を含みます。 |
勤務時間 | 変形労働時間制 勤務時間 9:00~17:30 ※休憩60分 ※月平均残業時間4.4時間 |
休日・休暇 | 休日・休暇 年間休日・休暇120日(夏季休暇・年末年始休暇含む) 4週8休以上(法人カレンダーによる) 夏季休暇3日 年末年始休暇4日+半日(シフト制) 有給休暇(法定通り) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 福利厚生 昇給年1回(人事考課制度による) 賞与年2回(計4.15ヶ月分、昨年度実績) 社会保険完備 退職金制度(勤続3年以上) 家族手当(配偶者の扶養2万円、子供の扶養1万円/人) 交通費規定支給 車通勤可(無料駐車場あり) 隣接託児所(生後6ヶ月~就学前) 職員食堂あり 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
試用期間 | 試用期間あり 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
その他 | 当社HP https://koyu.or.jp/noge/ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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社名 | 医療法人社団晃友会 |
|---|---|
事業内容 | 病院・診療所 |
本社所在地 | 〒252-0135 神奈川県相模原市緑区大島1605-1 |
代表者 | 山瀬美紀 |
企業代表番号 | 0427648777 |
企業ホームページ | https://koyu.or.jp/#global-header01 |
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