福祉用具貸与・販売・住宅改修の営業

仕事内容 ケアマネージャーさんに車いすや介護用ベッド、手すりや歩行器などの福祉用具を提案する営業（ノルマなし）、ケアマネジャーさんからの紹介がメイン 商品選定、納品、調整、モニタリング・アフターフォロー ご利用者様宅に定期訪問し、商品の定期点検などを行ったり、ご要望やお困りごとがないかを確認 ご利用者様の身体状況や住環境に適した福祉用具の提案、手すりの取り付けやバリアフリー化など住環境整備の提案

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車運転免許 ・PCの基礎ができる方(Word、Excel) 【歓迎条件】 ・1年以上の営業経験 【求める人物像】 ・コミュニケーション力のある方 年齢の条件と理由：あり（40歳未満の方（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため））

451-0021愛知県名古屋市西区天塚町二丁目20富士マンション103 株式会マエダ 【交通手段】 交通・アクセス 庄内通駅より徒歩12分

月給18万6960円～32万8000円 給与詳細 基本給：月給 18万6960円 〜 32万8000円 固定残業代：あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 給与内訳 ・基本給 186,960円～ ・固定残業手当 45,600円（32H） 32Ｈを超過した場合は追加で支給となります。 昇給 年1回 賞与 年2回 役職手当あり 資格手当 ：福祉用具専門相談員・住環境コーディネーター2級 5,000円 家族手当 ： 子ども 2,500円/人（人数上限なし） 通勤手当 ※試用期間3ヶ月 ：時給1,140円/状況等で短縮有 この期間の残業手当は実残業で支給となります。※福祉用具専門相談員をお持ちでない方は、会社負担で取得も可能です。

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり164時間 勤務時間：9時～18時（休憩時間1時間）残業有 固定残業32H分支給します。超過分は追加支給します。

休日休暇 週休2日制（土・日）土曜出勤した場合は手当支給or平日にお休みを振り替えます。 【年間休日】119日 【休暇】年次有給休暇、ＧＷ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・退職金制度 ・資格取得支援 ・教育体制あり（習熟度に合わせてじっくり教育します） ・各種研修 ・社用車貸与 ・携帯電話支給 ・定期健康診断

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 試用期間及び賃金の規定はありますが、経験・能力・やる気等を考慮し、決定します。 業績好調による＜増員＞です。 未経験者も資格取得支援します。 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 時給 1140円

• 業界未経験歓迎
• 資格取得支援あり
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 土日祝休み