看護小規模施設の計画作成担当者

仕事内容 【仕事内容】 *【アピールポイント】* *◎＜社長含む役職者の多くが介護現場経験者！＞* 気持ちを理解し相談し合える仲間がいます！ *◎＜グループ企業30社/東証プライム上場企業！＞* 長く活躍できる安心感の中で活躍しませんか！ *◎＜資格取得支援でキャリアアップも！＞* 資格を活かし他職種へキャリアチェンジも可能！ *◎＜子育てと両立されている方多数！＞* 最大3年間の育休/病児病後児保育補助制度、他！ *◎＜有給休暇の平均取得日数11.0日！＞* 他、短時間正社員制度等、それぞれにあった 働き方で安定して長く活躍頂けます！ ／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ *096-278-7811* まで 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／ *【仕事内容】* 看護小規模多機能施設での計画作成担当者です。 施設ご利用のお客様の新規受付・相談、契約業務、利用調整、関 係機関との連携・情報交換、介護業務補助等を行っていただきま す。（お客様登録上限：２９名） ……………………………………………………… *【活躍中のスタッフの声をご紹介！】* ★主婦スタッフの割合が多く、子どもの熱など 急な欠勤にはお互いに助け合う風土。子育て世代 への理解もあり、両立をサポートしてくれていると 日々感じています。 月に一度定例ミーティングもあり、スタッフ同士で 質問し合え、上司にも相談しやすい環境です。 ＜40代女性＞ ……………………………………………………… *【雇用形態】* 正社員 案件No ＃HD九州

資格 ・普通自動車免許（AT限定可） ・サービス等計画作成担当者研修 *＜こんな方に是非！＞* ◎Uターン・Iターン希望の方 ◎子どもの手が離れたためお仕事探しをされている方 ◎久しぶりの社会復帰・職場復帰をお考えの方 ◎ママさんスタッフ・パパさんスタッフが活躍中の職場をお探しの方 ◎ハローワークでお仕事探し中の方 ※20代・30代・40代・50代・60代の若手から中高年・シニアまで幅広く活躍中

職場環境 【職場の雰囲気】 にぎやかな職場 協調性がある 立ち仕事 アットホーム お客様との対話は多い 自分の都合に合わせやすい 知識、経験必要

〒862-0921熊本県熊本市東区新外３丁目3番33号 セントケアグループ　セントケアくまもと　看護小規模 勤務地備考 〒862-0921 熊本県熊本市東区新外３丁目３番３３号 【交通手段】 アクセス 熊本市電Ａ系統 健軍交番前徒歩約35分、熊本市電Ａ系統/熊本市電Ｂ系統 神水交差点徒歩約36分、熊本市電Ａ系統/熊本市電Ｂ系統 健軍町徒歩約35分 お問い合わせください

月給24万4500円以上 給与 月給 24万4500円以上 （一律手当を含む） 月給24万4,500円以上 【支給内訳】 基本給 147,000円 職種手当 47,500円 資格手当 20,000円 役割手当 30,000円 【別途支給】 通勤手当：12円/Km 賞与年2回1.8ヶ月分（7・12月支給） 交通費：交通費支給 交通費全額支給

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり170時間 9:00～18:00 休憩1時間 ※基本土日休みですが、月1回程度 出勤していただく場合がございます。 ※週1日程度でリモートワーク導入中。 会社携帯・PC貸与。 *[1ヵ月の平均所定労働時間（時間）]* 170.00 *[週あたり最低勤務日数]* 指定しない

休日 シフト制 1ヶ月変形労働制 年間公休日数112日 ★希望休考慮あり ※6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 *【待遇・福利厚生】* 賞与2回/年◆退職金制度◆ 社会保険完備◆昇給有◆有給/産前 産後/育児/介護休暇◆制服貸与◆交通費全額 支給(車通勤可 社内規定により支給)◆研修 制度有◆資格取得支援制度有◆インフルエン ザ予防接種補助制度◆病児病後児保育助成制 度（全額会社負担）◆ほっとライン(第3者相 談通報窓口)◆社員割引制度(余暇利用)◆団 体長期障害所得補償◆入社1年経過後無期雇 用転換(定年66歳:66歳以上は1年毎の契約更 新) 他 *【新設の処遇改善加算対応！】* 2019年10月より新たに運用が開始された「介護職員等特定処遇改 善加算」。既存の介護職員処遇改善加算とは別に、長く現場を支 えるスタッフの処遇を手厚くすることを目的に、一定の要件を満 たした事業所にのみプラスして加算される制度です。現場を支え るスタッフへ賞与とは別に一時金を支給しています。

試用期間なし

その他 【ブランド名】 セントケアグループ

• 学歴不問
• ブランクOK
• 交通費支給