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正社員

訪問看護事業所の看護スタッフ

セントケア三重株式会社

〒510-0064三重県四日市市新正

月給38万1000円~43万4000円

仕事概要

仕事内容

仕事内容 四日市市内のお客様のご自宅へ訪問し、一人ひとりに合わせた看護ケアを提供します。 <具体的には…> ・状態観察(バイタルチェックなど) ・服薬管理 ・在宅酸素管理 ・褥瘡(じょくそう)処置などの看護ケア →1日4~8件、1件あたり30~60分程度のサービスです ★ICT活用で業務をスマートに! 看護師1人に1台スマホを貸与。訪問時間・ケア内容の確認、看護記録、スタッフ間の情報共有はすべてスマホから!「帰社してからの大量の書類仕事」を減らし、本来の看護業務に集中できる環境を整えています。 【1日の流れ(例)】 09:00~ 出社・申し送り(チームで情報を共有して出発!) 12:00~ 午前中の訪問(2件程度)終了・お昼休憩 13:00~ 午後の訪問(3~4件程度) 17:00~ 帰社(記録の最終確認、報告、物品補充など) 18:00 退社(お疲れ様でした!) 【この求人のポイント】 ◆「訪問看護が初めて」の方を歓迎します! 在籍スタッフの多くが未経験からのスタートです。 入社後は先輩スタッフが同行し、お客様とのコミュニケーションの取り方から丁寧にお教えします。 ◆充実の教育・サポート体制 グループ会社主催の社内研修や勉強会が定期的に開催されます。 現場での経験だけでなく、座学を通じても理解を深められるので、自信を持って成長できる職場です。 ◆地元で長く働ける環境 三重県内での営業所展開のため、転居を伴う転勤はありません。 四日市に腰を据えて、地域医療に貢献したい方にピッタリです。

求めている人材

求めている人材 [必須資格] ・正看護師(経験不問) ・普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢の条件と理由:あり(例外事由1号・68歳未満(定年のため))

職場環境・雰囲気

職場環境 子育て中のスタッフも多くみんなで協力・フォローしながら学校行事や急なお休みにも対応しています◎ 喫煙所:喫煙所あり(屋外)

多い年齢層

10

20

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40

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代〜

特徴・ポイント

お客様との対話が少ないImageお客様との対話が多い
1人作業が多いImageチーム作業が多い
立ち仕事が多いImageデスクワークが多い
力仕事が少ないImage力仕事が多い
室内の仕事が多いImage室外の仕事が多い
色んな勤務地で働くImage固定の勤務地で働く

勤務地

510-0064三重県四日市市新正4-7-5 セントケア訪問看護ステーション四日市 勤務地 ※車通勤OK・無料駐車場あり 【交通手段】 交通・アクセス 近鉄名古屋線 新正駅より徒歩3分

給与

月給38万1000円~43万4000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 34万1000円 〜 39万4000円 固定残業代:あり 1ヶ月あたり4万円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間 〜 18時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり [オンコール手当] ・平日:1,500円×回(9~18時) ・平日:1,700円×回(18~9時) ・土日祝:2,000円×回(9~18時) ・土日祝:2,200円×回(18~9時) [通勤費] 規定支給(上限100,000円/月) ※片道2㎞未満の場合は支給対象外

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間:1週あたり40時間 [勤務時間] 9:00~18:00(実働8時間・休憩1時間) ※上記勤務時間が基本ですがご希望等ございましたらご相談ください。 ※残業月平均5時間程度

休日・休暇

休日休暇 週休2日制/シフト勤務(休日相談可) 年間休日:116日 有給休暇:6カ月経過後10日付与 慶弔休暇:結婚・出生・服喪休暇等 産前産後休暇 災害休暇 特別休暇 業務上の傷病休暇 育児休業・介護休業・看護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ▼長期障害所得補償保険制度 病気やケガで働けなくなった場合の収入を補償する制度です。会社負担にて収入の30%を補償し、希望者には少ない負担で100%補償できる上乗せプランに加入する事も可能です。 【その他福利厚生】 ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・社会保険完備 ・退職金制度有 ・交通費全額支給(車通勤可/無料駐車場有) ・労働組合加入 ・確定拠出企業型年金制度 ・制服貸与 ・スマホ(iPhone)貸与 ・インフルエンザ予防接種補助 ・資格取得支援制度 ・各種研修制度 ・ほっとライン(第3者相談通報窓口) ・敷地内禁煙(屋外に喫煙スペースあり) 【資格取得支援】 ≪実務者研修≫ →費用補助・勤務扱いにて取得(条件有) ≪介護福祉士≫ →受験対策講座の補助・模擬試験実施・合格祝金支給 ≪介護支援専門員≫ →受験対策講座・ケアマネ模試実施 【入社祝い金あり】 300,000円※対象期間:2026年6月1日~2026年8月31日入社の方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間:3か月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ

仕事に関するPR

Imageスマホ活用で事務作業を効率化!未経験・ブランクのある方も歓迎Image

仕事の特徴

  • 制服あり
  • 主婦・主夫歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 介護休暇あり
  • バイク通勤OK
  • 早朝
  • 中途入社50%以上
  • 学歴不問
  • 車通勤OK
  • 月平均残業時間20時間以内
  • 経験不問
  • 時短勤務あり
  • 通勤交通費全額支給
  • 午前
  • 女性管理職登用あり
  • 有資格者歓迎
  • 研修あり
  • 夕方
  • 退職金あり
  • 賞与あり
  • ブランクOK
  • 育休あり
  • 女性が活躍中
  • 交通費支給
  • 固定給25万円以上
  • 長期歓迎
  • 駅近5分以内
  • 資格取得手当あり
  • 第二新卒歓迎
  • 入社祝い金あり

応募について

選考の流れ

選考プロセス 面接時には履歴書(写真貼付)をご持参ください。面接後、3営業日以内に選考結果をご連絡いたします。 ※就業中の方のご応募も歓迎!入社時期についてはご相談ください。

募集人数

1人

企業情報

社名

セントケア三重株式会社

事業内容

看護・介護

本社所在地

三重県四日市市安島1-7-12 向陽2ビル3A

代表者

碓井伸也

お問い合わせ先

0593508210

企業ホームページ

http://saint-care-mie.com

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訪問看護事業所の看護スタッフ

セントケア三重株式会社

〒510-0064三重県四日市市新正

月給38万1000円~43万4000円

スマホ活用で事務作業を効率化!未経験・ブランクのある方も歓迎
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原稿ID : b4d502e6449fe68d

掲載開始日: 2026/04/10(金)

訪問看護事業所の看護スタッフ

セントケア三重株式会社

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